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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Revenue Operations und entwickle skalierbare Prozesse.
- Arbeitgeber: Dynamisches Dienstleistungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Go-to-Market-Strategie und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in Finanzdienstleistungen oder Unternehmensberatung und analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Manager (m/w/d) für den Bereich Revenue Operations eines Unternehmens aus dem Dienstleistungsbereich. Diese Position bietet die Möglichkeit, komplexe Herausforderungen anzugehen, skalierbare Prozesse zu entwerfen und operative Exzellenz im Rahmen der Go-to-Market-Strategie voranzutreiben. Es handelt sich um eine hybride Position, für die Sie zweimal pro Woche in den Büroräumen in Verl anwesend sein müssen.
Wesentliche Aufgaben:
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, um Prozesse und Leitfäden zu entwickeln, mit denen Risiken proaktiv angegangen und Chancen rechtzeitig erkannt werden können.
- Festlegung von KPIs und Berichtsrahmenwerken zur Verfolgung von Expansions- und Abwanderungsraten sowie Akzeptanzkennzahlen.
- Übernahme der Verantwortung für die Dokumentation von Prozessen zur Bewertung von Risiken und Wachstumsmöglichkeiten.
- Analyse typischer Kennzahlen sowie Berichterstattung an verschiedene Hierarchieebenen.
- Vorbereitende Aufgaben zur Erschließung neuer Märkte (Wettbewerbsanalysen, Identifikation von Rahmenbedingungen, Chancen- und Risikobewertung).
Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten:
- Erste Erfahrung in einer Position im Bereich Finanzdienstleistung oder Unternehmensberatung.
- Erfahrung in der Definition von Anforderungen und Geschäftsprozessen.
- Vertrautheit mit Business-Intelligence-Tools ist von Vorteil.
- Fähigkeit zur Feinabstimmung von Prozessen, zur Analyse von Daten und zur Präsentation umsetzbarer Erkenntnisse.
- Strategisch, intellektuell neugierig und effektiv bei der Lösung komplexer Probleme mit klaren, faktenbasierten Empfehlungen.
- Reisebereitschaft, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Sie können uns Ihre Bewerbung an bewerbung@030-workstation.de senden.
Ihr Kontakt: Workstation AG, Herr Robert Kühnl, Alt Moabit 96 B, 10559 Berlin, Telefon +49 30 43024324
#J-18808-Ljbffr
Business Value Manager (m/w/d) Projektleiter Arbeitgeber: Workstation AG
Kontaktperson:
Workstation AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Value Manager (m/w/d) Projektleiter
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Value Manager (m/w/d) Projektleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Einblick in deine Motivation und Leidenschaft für die Position.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Unterlagen individuell gestalten!
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du zu unserem Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workstation AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Business Value Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Revenue Operations und Prozessoptimierung dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich KPIs definiert oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf Datenanalyse und Berichterstattung fokussiert ist, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du Daten interpretiert hast, um strategische Entscheidungen zu treffen.
