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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Gehaltsabrechnungen und unterstütze bei Personalfragen.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer bekannten Filialkette im deutschen Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem expandierenden Unternehmen mit intensiver Einarbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Gute MS Office Kenntnisse sind wichtig, SAP Kenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eine bekannte Filialkette des deutschen Einzelhandels, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn, Gehalt und Berichtswesen.
Ihre Aufgaben:
- Erstellen der Gehaltsabrechnung sowie vorbereitende Tätigkeiten
- Ansprechpartner/in zu allen Fragen rund um Gehalt, Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Erstellen von Berichten, Statistiken und Auswertungen
- Mitarbeit bei der Kennzahlenerstellung
- Ansprechpartner für den Bereich Personal
- Allgemeine Administrative Tätigkeiten
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Bereich Personal / Abrechnung Lohn und Gehalt
- Sehr gutes Organisationstalent und hohe Serviceorientierung
- Ziel- & lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute MS Office Kenntnisse
- SAP Kenntnisse von Vorteil
- Gutes Zeitmanagement & sichereres, verbindliches Auftreten
Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmen, gute Arbeitsbedingungen und gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Eine intensive Einarbeitung geht dem Ganzen selbstverständlich voraus.
Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Sie können uns Ihre Bewerbung an bewerbung@030-workstation.de senden.
Ihr Kontakt
Workstation AG
Herr Robert Kühnl
Alt Moabit 96 B
10559 Berlin
Telefon +49 30 43024324
#J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) Arbeitgeber: Workstation AG
Kontaktperson:
Workstation AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich die Branche entwickelt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen mit Gehaltsabrechnungen und der Nutzung von MS Office oder SAP. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Serviceorientierung! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern eingegangen bist. Das wird bei uns sehr geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kaufmännische Ausbildung sowie deine Berufserfahrung im Bereich Personal und Lohnabrechnung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Personalsachbearbeiter. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, wie das Erstellen von Gehaltsabrechnungen und die Bearbeitung von Fragen zu Lohnsteuer und Sozialversicherung.
Belege deine MS Office Kenntnisse: Füge Beispiele hinzu, wie du MS Office in deinen bisherigen Tätigkeiten genutzt hast. Dies könnte die Erstellung von Berichten oder Statistiken umfassen, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Präzise und klar formulieren: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Vermeide lange Sätze und Fachjargon, um sicherzustellen, dass deine Informationen leicht verständlich sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workstation AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich Lohn und Gehalt. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit zu nennen, um deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Position ein hohes Maß an Organisation erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur effizienten Planung und Durchführung von Aufgaben zeigen.
✨Kenntnisse in MS Office betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten in MS Office, insbesondere Excel, hervorhebst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Berichte und Statistiken zu erstellen.
✨Präsentiere dich professionell
Ein sicheres und verbindliches Auftreten ist wichtig. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
