Sachbearbeiterin Lohn und Gehalt (m/w/d)

Sachbearbeiterin Lohn und Gehalt (m/w/d)

Rastatt Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege von Personalstammdaten.
  • Unternehmen: Workstyle Personal GmbH – ein dynamisches und unterstützendes Team.
  • Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Anbindung an den ÖPNV.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Entgeltabrechnung aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

Arbeitgeber: Workstyle Personal GmbH

Arbeitsort: Rastatt, Karlsruhe, Wörth am Rhein, Kandel

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Über uns: Wir zeichnen uns durch mehr als 20 Jahre Berufserfahrung aus. Unser Ziel ist es, unsere Mitarbeiter zufrieden zu stellen. Wir behandeln unsere Mitarbeiter so, wie wir selbst behandelt werden wollen – ein zufriedener Mitarbeiter ist ein guter Mitarbeiter. Unsere Kunden sind breit verstreut. Wir bieten Arbeit im Raum Rastatt, Karlsruhe, Wörth am Rhein sowie in Kandel an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Rastatt ab sofort einen Sachbearbeiterin Lohn und Gehalt (m/w/d).

Aufgaben:

  • Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Pflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung von abrechnungsrelevanten Dokumenten
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung
  • Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen und MS Office
  • Strukturierte, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • Sie kommunizieren sicher auf Deutsch; Französischkenntnisse sind von Vorteil

Was wir bieten:

  • Ein herzliches, dynamisches und erfolgreiches Team, das Sie mit Freude aufnimmt, fördert und weiterbildet
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Leistungsorientierte und attraktive Vergütung
  • Vollzeit (Teilzeit nach Absprache möglich), Montag–Donnerstag 08:00–17:00 Uhr / Freitag 08:00–16:00 Uhr
  • Sehr gute Anbindung an den ÖPNV (direkt vor der Haustür)

Sachbearbeiterin Lohn und Gehalt (m/w/d) Arbeitgeber: Workstyle Personal GmbH

Als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kosmetik bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf Qualität und Innovation legt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und kontinuierliche Weiterbildung, sodass du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und Karrierechancen nutzen kannst. Zudem profitierst du von attraktiven Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsplatz, der auf Hygiene- und Sicherheitsstandards ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Workstyle Personal GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiterin Lohn und Gehalt (m/w/d) erhalten könntest

Trete lokalen HR-Events bei

Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.

Nutze LinkedIn strategisch

Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Workstyle Personal GmbH aufmerksam!

Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule

Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.

Wende dich an Recruiter

Viele Unternehmen, auch Workstyle Personal GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiterin Lohn und Gehalt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Lohn- und Gehaltsabrechnung
Pflege der Personalstammdaten
Verwaltung von abrechnungsrelevanten Dokumenten
Kommunikation mit Mitarbeitenden und Führungskräften
Zusammenarbeit mit Behörden und Krankenkassen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.

Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Workstyle Personal GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.

Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workstyle Personal GmbH vorbereitet

Sei bereit für Verhaltensfragen

Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!

Kenntnis aktueller HR-Tools

Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!

Frag nach der Unternehmenskultur

Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Workstyle Personal GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!