Bildungsverantwortliche/r 80–100 %
Sprachunterricht und Bewerbungstraining in der Arbeitsintegration
Die OPRA ist ein Arbeitsmarktprogramm mit dem Ziel, Menschen praxisnah zu qualifizieren und den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt zu fördern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die erwachsene Stellensuchende im Sprachunterricht und im Bewerbungstraining begleitet und unsere Bildungsangebote mitgestaltet.
Arbeitsort: Brig | Stellenantritt: 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
Sprachunterricht und Bildungsangebote
- Planung, Durchführung und Auswertung von Deutschkursen für Erwachsene auf den Niveaustufen A1–B1
- Vermittlung von alltags- und berufsbezogenen Sprachkompetenzen
- Verantwortung für die Planung, Qualität und Weiterentwicklung der zugeteilten Bildungsangebote
- Erfassung des Sprachstands, Festlegung individueller Lernziele und Dokumentation der Lernfortschritte
Bewerbungstraining und Begleitung
- Durchführung individueller Bewerbungstrainings und Unterstützung beim Erstellen von Bewerbungsdossiers
- Einzelcoachings zu Stellensuche, Vorstellungsgesprächen und beruflicher Orientierung
- Förderung digitaler Kompetenzen und Begleitung bei Online-Bewerbungen
- Zusammenarbeit mit dem RAV und weiteren zuständigen Kontaktpersonen
Ihr Profil
- Ausbildung in Erwachsenenbildung, Sprachunterricht oder Pädagogik, beispielsweise ein SVEB-Zertifikat, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Unterrichten von Erwachsenen, idealerweise in Deutsch als Zweitsprache (DaZ)
- Didaktisch-methodische Kompetenzen für den Sprachunterricht auf den Niveaustufen A1–B1
- Gute PC-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit digitalen Anwendungen
- Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsmarktes und der Bewerbungsprozesse
- Erfahrung in der Arbeitsintegration von Vorteil
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und interkulturelle Kompetenz
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Französischkenntnisse von Vorteil
Was Sie erwartet
- Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten und motivierten Team
- Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Interesse?
Für weitere Informationen stehen Ihnen Guido Matter, Geschäftsführer, und Georgette Huber, Bereichsleiterin, gerne zur Verfügung: /
#J-18808-Ljbffr
Bildungsverantwortliche/r 80–100 % Arbeitgeber: WorkWallis
Als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH in unserem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld profitieren Sie von zeitgemäßen Anstellungsbedingungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit und Wertschätzung, was Ihnen nicht nur eine erfüllende berufliche Laufbahn ermöglicht, sondern auch Raum für persönliche Entwicklung und interdisziplinäre Zusammenarbeit bietet.
