Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Sales-Pläne und führe spannende Verhandlungen zur Kundengewinnung.
- Arbeitgeber: Adtraction, eine führende Partner-Marketing-Plattform in Europa mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, regelmäßige Social Events und Home-Office-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Partner Marketings in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss und 1-2 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder E-Commerce.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer unterstützenden und inklusiven Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über Adtraction
Adtraction wurde 2007 gegründet – mit der Mission, die stärksten und verlässlichsten Partnerschaften zwischen Brands und Partnern aufzubauen. Heute zählen wir zu den führenden Partner-Marketing-Plattformen in Europa und bringen Marken mit Creatorn, Publishern und anderen Partnern zusammen, um Traffic, Content und Sales zu steigern – komplett performancebasiert. Mit rund 130 Mitarbeitenden an 12 Standorten in Europa arbeiten wir jeden Tag daran, Partner Marketing smarter, transparenter und erfolgreicher zu machen. Unser Headquarters ist in Stockholm, unser Mindset ist international – und unsere Kultur ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und echter Verantwortung. Bei uns stehen Menschen im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass Talent und gute Ideen überall im Unternehmen entstehen. Darum schaffen wir ein Umfeld, in dem du wachsen kannst – fachlich und persönlich. Wenn du Lust hast, in einem schnell wachsenden, dynamischen Umfeld zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft des Partner Marketings mitzugestalten, dann bist du bei Adtraction genau richtig.
Was erwartet dich?
- Du entwickelst und setzt Sales-Pläne basierend auf Markttrends und Wettbewerbsanalysen um.
- Du führst Sales-Meetings, Präsentationen und Verhandlungen zur Gewinnung neuer Kund:innen durch.
- Du unterstützt beim Onboarding neuer Kund:innen im unternehmensinternen System und sorgst für eine reibungslose Übergabe an das Account Management.
- Du nutzt CRM-Tools zur Lead-Verfolgung, Pipeline-Steuerung und Nachverfolgung von Opportunities.
- Du repräsentierst unser Unternehmen auf Branchenevents und tauschst dich über Markttrends aus, um die Teamziele zu unterstützen.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium.
- Du bringst ca. 1–2 Jahre relevante Erfahrung im Vertrieb, E-Commerce, digitaler Kommunikation oder einem anderen kundenorientierten Umfeld mit.
- Du hast Bonuspunkte, wenn du Erfahrung im Affiliate- oder Partner-Marketing hast.
- Du verfügst über starke Kommunikations- und Relationship-Building-Skills.
- Du hast gute Organisationsfähigkeit – du kannst mehrere Sales-Prozesse parallel steuern, Follow-ups planen und CRM-Tools strukturiert nutzen.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Was bieten wir dir?
- Regelmäßige Social Events und eine jährliche Konferenz für das gesamte Unternehmen.
- Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zum Ausbau deiner Skills.
- Eine lebendige Office-First-Kultur mit der Option auf zwei Home-Office-Tage pro Woche.
- Ein internationales Team mit Kolleg*innen aus über 19 Ländern.
- Arbeiten in einem Unternehmen, das an der Nasdaq First North Growth Market gelistet ist.
- Ein attraktives Vergütungspaket.
- Eine unterstützende und inklusive Kultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert.
- Engagierte Mitarbeitende (eNPS von 41).
Zur Bewerbung
Unser Jobangebot klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Sales Manager - Markttrends / CRM / Kundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: Workwise GmbH
Kontaktperson:
Workwise GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager - Markttrends / CRM / Kundenakquise (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Markttrends verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Sales Manager umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Bei Adtraction ist der Bewerbungsprozess einfach und schnell. Du kannst deinen Status live verfolgen und wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager - Markttrends / CRM / Kundenakquise (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für den Vertrieb und das Partner-Marketing zeigen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es kurz und knackig!: Halte deine Bewerbung prägnant und auf den Punkt. Wir lieben klare und strukturierte Informationen. Konzentriere dich auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen, und vergiss nicht, deine Erfolge hervorzuheben!
Verwende die richtigen Keywords!: Achte darauf, die Begriffe aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Rolle identifizieren kannst. Begriffe wie 'CRM', 'Kundenakquise' und 'Markttrends' sollten nicht fehlen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Partnerseite Workwise zu bewerben. Es ist schnell, einfach und du kannst den Status deiner Bewerbung live verfolgen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Workwise GmbH vorbereitest
✨Markttrends verstehen
Informiere dich über aktuelle Markttrends und Wettbewerbsanalysen, bevor du zum Interview gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Sales-Pläne zu entwickeln.
✨CRM-Tools im Griff haben
Mach dich mit den gängigen CRM-Tools vertraut, die im Unternehmen verwendet werden. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Leads zu verfolgen und Sales-Prozesse zu steuern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Relationship-Building-Skills zu zeigen. Übe, wie du Sales-Meetings und Präsentationen strukturierst, um potenzielle Kunden zu gewinnen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.