Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Lieferung von Event-Technologielösungen und koordiniere IT-Planung und Logistik.
- Unternehmen: Globales Unternehmen mit Fokus auf innovative Event-Technologien.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events mit modernster Technologie und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: 10-15 Jahre Erfahrung in Event-Technologie und Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Diese Rolle erfordert die Fähigkeit, an 3 Tagen pro Woche vor Ort zu arbeiten. Wir suchen einen Event Technology & Delivery Lead, um der Global Programming Group (GPG) beizutreten. Diese Rolle soll die Ausrichtung zwischen den Geschäftsbedürfnissen, technologischen Lösungen und der Durchführung bei Forum-Meetings stärken. Sie kombiniert strategisches Produktdenken mit strukturiertem Projektmanagement, um sicherzustellen, dass die Event-Technologiedienste sowohl relevant als auch erfolgreich in komplexen, mehrstufigen Umgebungen implementiert werden.
Berichtslinien & Interaktionen
- Interne Forum-Teams (Editorial, Engagement, Event Management, Event Strategy, Event Technology und Participant Services)
- Digitale Technologie, IT-Infrastruktur, Sicherheitsteams
- Externe Technologieanbieter und strategische Partner
Rollenobjektiv
Um die strukturierte und qualitativ hochwertige Bereitstellung von Event-Technologielösungen über GPG hinweg sicherzustellen, indem komplexe Geschäftsbedürfnisse in klare, umsetzbare Anforderungen übersetzt werden und eine nahtlose Zusammenarbeit zwischen den Teams ermöglicht wird.
Hauptverantwortlichkeiten
- Als Projektmanager fungieren und die End-to-End-Bereitstellung von Event-Technologiediensten für kleine und mittelgroße Veranstaltungen übernehmen, um eine nahtlose Koordination der IT-Planung, Logistik und der Durchführung vor Ort sicherzustellen.
- Als Produktleiter für GPG Event Technology agieren, die Roadmap und den Backlog für neue Initiativen und kontinuierliche Verbesserungen verwalten und priorisieren.
- Interne Teams, externe Anbieter und Stakeholder ausrichten, um eine qualitativ hochwertige, konsistente und wirkungsvolle Bereitstellung von Event-Technologiediensten zu gewährleisten, die nahtlose Veranstaltungsabläufe und Teilnehmererfahrungen unterstützen.
- Komplexe Geschäftsbedürfnisse in klare, strukturierte und umsetzbare Anforderungen übersetzen, um eine effiziente Zusammenarbeit zwischen Geschäfts- und Technikteams zu ermöglichen.
- Kontinuierliche Verbesserung der Event-Technologiedienste vorantreiben, indem Möglichkeiten zur Standardisierung, Vereinfachung und Skalierung von Lösungen über Meetings hinweg identifiziert werden.
- Sicherstellen von Konsistenz und Qualität der Bereitstellung durch Anwendung strukturierter Methoden (Agile, ITIL, Best Practices im Projektmanagement) in beiden Dimensionen von Produkt und Projekt.
- Klare Dokumentationen, Executive Summaries und Nachbesprechungen nach Veranstaltungen erstellen, um Entscheidungsfindungen und kontinuierliche Verbesserungen zu unterstützen.
Bevorzugte Qualifikationen und Erfahrungen
- 10-15 Jahre relevante Erfahrung in Event Technology, Produkt und/oder Projektlieferung.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung komplexer IT-Initiativen und/oder Produktumgebungen.
- Business–IT-Übersetzung – Fähigkeit, Geschäftsbedürfnisse und technische Lösungen über verschiedene Stakeholder hinweg zu verbinden.
- Produktdenken & Priorisierung – Starker benutzerzentrierter Ansatz mit der Fähigkeit, Backlogs und Roadmaps zu verwalten und zu priorisieren.
- Starke organisatorische Fähigkeiten, Priorisierungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, sowohl strategisch als auch operativ zu arbeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, mit Führungskräften und nicht-technischen Zielgruppen zu kommunizieren.
- Starker Fokus auf Benutzerbedürfnisse und kontinuierliche Verbesserung.
- Fließend in Englisch; Französisch und/oder Deutsch ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit Agile/Scrum, ITIL und Projektmanagementmethoden.
Event Technology and Product Manager Arbeitgeber: World Economic Forum Geneva
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Mit einem klaren Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter fördern wir kontinuierliches Lernen und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Karriereentwicklung. Die Position des Event Technology and Product Managers in unserem globalen Team ermöglicht es Ihnen, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiter auszubauen, während Sie gleichzeitig von flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur profitieren.
Kontaktdaten:
World Economic Forum Geneva Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Event Technology and Product Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Event-Technologie-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen in deiner Branche durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Event-Technologie! Teile deine Erfahrungen und Projekte in Gesprächen oder auf sozialen Medien. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben, um potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Event Technology and Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für Event-Technologie und Projektmanagement zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir lieben klare und präzise Informationen, also achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen deutlich darstellst. Ein bisschen Formatierung kann auch nicht schaden!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den Anforderungen. Zeige uns, wie du komplexe IT-Initiativen gemanagt hast und wie du die Brücke zwischen Business und Technik schlagen kannst. Das zeigt, dass du die Rolle wirklich verstehst!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und einfach finden und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei World Economic Forum Geneva vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Anforderungen vertraut. Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt. Das hilft dir, gezielte Fragen zu stellen und deine Antworten entsprechend anzupassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Event-Technologien oder Projektmanagement-Methoden angewendet hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du komplexe Anforderungen in klare Lösungen übersetzt hast und wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, damit auch nicht-technische Zuhörer folgen können.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
