Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verwaltung von Infrastruktur- und Logistikdiensten für eine sichere Arbeitsumgebung.
- Unternehmen: Weltgesundheitsorganisation (WHO) mit einem Fokus auf Sicherheit und Gesundheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Familienzulagen und Bildungshilfen.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere und produktive Arbeitsumgebung auf internationaler Ebene.
- Qualifikationen: Erforderlich: Hochschulabschluss und 10 Jahre Erfahrung im Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 103165 - 103165 € pro Jahr.
OBJECTIVES OF THE PROGRAMME
Das Ziel der OSH-Abteilung ist es, ein sicheres, gesundes und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen und aufrechtzuerhalten, indem wesentliche Sicherheits-, Gesundheits- und Arbeitsschutzdienste bereitgestellt werden. Die Einheit Infrastruktur und Logistik (ILS), unter der Leitung des Direktors OSH, besteht aus den folgenden Teams: Gebäudeverwaltung (BPM), Konferenz- und Logistikunterstützung (CLS), Systeme und Sonderveranstaltungen (SSE) sowie Archive (RAS).
DESCRIPTION OF DUTIES
- Sicherstellung des gesamten administrativen Managements und der Effektivität der Facility-Management-Dienste, einschließlich technischer Installationen, Wartung, Betrieb und anderer verwandter Dienste durch Aufsicht über Anbieter.
- Überwachung der Konferenz- und Veranstaltungsmanagementdienste, einschließlich der Sitzungen der Gouverneursorgane, und Bereitstellung von Beratung und Unterstützung für regionale Büros.
- Koordination der Umsetzung von Bau- und Renovierungsprojekten am Hauptsitz in Genf und als Ansprechpartner für regionale Büros bei der Durchführung des Kapitalmasterplans fungieren.
- Sicherstellung der angemessenen Lagerung und Verwaltung der historischen Archive der WHO am Hauptsitz und Gewährleistung des Zugangs für interne und externe Akteure.
- Bereitstellung von administrativer und technischer Beratung und Anleitung für regionale und andere Büros in den zugewiesenen Verantwortlichkeiten.
- Formulierung eines wesentlichen Segments des Budgets der Abteilung, einschließlich finanzieller und haushaltlicher Kontrolle.
- Festlegung und Durchsetzung von Arbeitsmethoden und -verfahren, um Konsistenz mit Richtlinien und Standards sicherzustellen.
- Vertretung der Abteilung und der WHO bei interinstitutionellen Treffen.
- Erfüllung anderer verwandter Aufgaben nach Bedarf.
REQUIRED QUALIFICATIONS
Education
- Essential: Fortgeschrittene akademische Ausbildung an einer anerkannten Universität in Betriebswirtschaft, Logistik, Lieferkettenmanagement, Ingenieurwesen, Bauwesen, Veranstaltungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit oder ähnlichem.
- Desirable: Formale Ausbildung oder Diplom in öffentlicher Verwaltung, Facility Management oder internationalem Konferenzmanagement.
Experience
- Essential: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich des Managements in einem internationalen Umfeld; Personalmanagement, haushaltliche und finanzielle Kontrolle; operative Erfahrung und umfassende Managementkenntnisse im Bereich der zugewiesenen Verantwortlichkeiten.
- Desirable: Erfahrung in der Bereitstellung allgemeiner Verwaltungsdienste in einem internationalen Umfeld.
Skills
- Nachgewiesene Fähigkeit in Vertragsverhandlungen zum Kauf von Waren und Dienstleistungen.
- Überwachungs- und Managementfähigkeiten mit einer großen Anzahl von Mitarbeitern.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Personalmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten; Fähigkeit zur Verwaltung signifikanter und diversifizierter finanzieller, menschlicher und physischer Ressourcen.
WHO COMPETENCIES
- Teamarbeit; Respektierung und Förderung individueller und kultureller Unterschiede.
- Kommunikation; Ergebnisse erzielen; Aufbau und Förderung von Partnerschaften innerhalb der Organisation und darüber hinaus.
- Schaffung eines ermächtigenden und motivierenden Umfelds; Nutzung von Sprachkenntnissen (Expertenenglisch, mittleres Französisch).
COMPENSATION AND BENEFITS
Die Gehälter der WHO für Mitarbeiter in der Professionalkategorie werden in US-Dollar berechnet. Die Vergütung für die oben genannte Position umfasst ein jährliches Grundgehalt ab USD 103.165, eine variable Stellenanpassung, die die Lebenshaltungskosten widerspiegelt (USD 7.686 pro Monat für den angegebenen Dienstort), sowie 30 Tage Jahresurlaub, Zulagen für abhängige Familienmitglieder, Heimaturlaub und einen Bildungszuschuss für abhängige Kinder.
EEO STATEMENT
Die WHO verpflichtet sich, ein diverses und integratives Umfeld des gegenseitigen Respekts zu schaffen. Die WHO rekrutiert und beschäftigt Mitarbeiter unabhängig von Behinderungsstatus, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Sprache, Rasse, Familienstand, religiösen, kulturellen, ethnischen und sozioökonomischen Hintergründen oder anderen persönlichen Merkmalen. Die WHO setzt sich für die Erreichung der Geschlechterparität und geografischen Vielfalt in ihrem Personal ein. Frauen, Personen mit Behinderungen und Staatsangehörige nicht vertretenen und unterrepräsentierten Mitgliedstaaten werden nachdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
Unit Head, Infrastructure and Logistics Services Arbeitgeber: World Health Organization
Die Weltgesundheitsorganisation (WHO) bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Vielfalt und Inklusion setzt. Als Arbeitgeber fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Respekts, während wir unseren Mitarbeitern umfassende Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket bieten, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen und Unterstützung für Familienangehörige. Arbeiten Sie in Genf, einem internationalen Zentrum, das nicht nur berufliche Herausforderungen bietet, sondern auch eine hohe Lebensqualität und kulturelle Vielfalt.
Kontaktdaten:
World Health Organization Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Unit Head, Infrastructure and Logistics Services erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Wir wollen, dass du glänzt!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Unit Head, Infrastructure and Logistics Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Organisation und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Wir wollen sehen, dass du verstehst, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst!
Sei präzise und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Verwende klare Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir schätzen direkte und ehrliche Kommunikation!
Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben die Erfahrungen, die direkt mit den Anforderungen der Stelle zu tun haben. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfolge dich zu einem idealen Kandidaten machen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei World Health Organization vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Teamarbeit, Kommunikation und Projektmanagement zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu zukünftigen Projekten können besonders gut ankommen und zeigen, dass du langfristig denkst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessene Kleidung zu wählen, die zum Unternehmensumfeld passt. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Sei pünktlich, lächle und sei freundlich – das hinterlässt einen positiven ersten Eindruck!
