Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation und integriere innovative Sprachtechnologien.
- Unternehmen: WIPO - eine internationale Organisation mit Fokus auf Sprache und Technologie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem multikulturellen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Übersetzung und nutze modernste Technologien für globale Kommunikation.
- Qualifikationen: Erforderlich sind umfangreiche Erfahrung in Übersetzung und Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Die Stelle befindet sich in der spanischen Übersetzungsabteilung der Sprachabteilung, Sektor Patente und Technologie. Die Sprachabteilung ist verantwortlich für die Bereitstellung umfassender und qualitativ hochwertiger Sprachdienste in Bezug auf: die Übersetzung von Verträgen und anderen internationalen Instrumenten, nationale Gesetzestexte, Dokumente für die Versammlungen der Mitgliedstaaten, Veröffentlichungen, Berichte über Sitzungen und Konferenzen sowie Arbeitsdokumente für Expertenausschüsse und andere Gremien, und die WIPO-Website; sowie die Bereitstellung von Dolmetschdiensten für die Sitzungen der WIPO-Versammlungen, Ausschüsse und von den verschiedenen Sektoren organisierten Sitzungen.
Der Leiter der spanischen Übersetzungsabteilung ist verantwortlich für die strategische Leitung und das tägliche Management der Abteilung und ihres Personals, treibt die digitale Transformation voran und implementiert innovative Lösungen, um eine qualitativ hochwertige, kosteneffiziente und zeitgerechte Lieferung von ins Spanische übersetzten Texten sicherzustellen. Der Stelleninhaber fördert und überwacht die Integration von künstlicher Intelligenz, maschineller Übersetzung und anderen Sprachtechnologien, während er die Standardisierung bewährter Praktiken und kontinuierliche Verbesserungen im Einklang mit den strategischen Zielen der Organisation sicherstellt.
Der Stelleninhaber arbeitet unter der Aufsicht des Direktors der Sprachabteilung.
Der Stelleninhaber wird folgende Hauptaufgaben ausführen:
- Führen Sie die digitale Transformation der Abteilung an, indem Sie die systematische Annahme, Integration und Standardisierung von künstlicher Intelligenz (KI), neuronaler maschineller Übersetzung (NMT), computergestützter Übersetzung und Terminologie (CATT)-Tools, Übersetzungsmanagementsystemen (TMS) und anderen aufkommenden Sprachtechnologien vorantreiben.
- Entwickeln und implementieren Sie eine strategische Vision für die Abteilung, die mit den organisatorischen Zielen übereinstimmt, wobei der Fokus auf Effizienzgewinnen, Kostenoptimierung und Qualitätsverbesserung liegt.
- Leiten, planen und kontrollieren Sie Übersetzungs-, Überarbeitungs-, Bearbeitungs-, maschinelle Übersetzungsnachbearbeitungs- (MTPE), terminologische, Referenz- und Textverarbeitungsarbeiten.
- Verwalten und bewerten Sie die Arbeit des Personals der Abteilung (einschließlich temporärer Mitarbeiter) und von Vertragsübersetzern; leiten, betreuen und beraten Sie das Personal.
- Überarbeiten und genehmigen Sie komplexe, dringende und sensible Texte; übersetzen Sie besonders komplexe, schwierige oder sensible Texte aus dem Englischen und mindestens einer anderen offiziellen UN-Sprache.
- Organisieren und überwachen Sie die spanische Terminologie- und Wissensmanagementarbeit.
- Fördern, überwachen und gewährleisten Sie die standardisierte Nutzung von KI-basierten modernen Übersetzungstechnologien.
- Zusammenarbeiten mit Technologie-Teams in der Organisation, um neue Technologielösungen zu testen, zu bewerten und Feedback zu geben.
- Leiten Sie öffentliche Ausschreibungsverfahren für Übersetzungs- und verwandte Dienstleistungen.
- Vertreten Sie die Abteilung in Arbeitsgruppen, Sitzungen und professionellen Netzwerken.
- Führen Sie andere verwandte Aufgaben nach Bedarf aus.
Erforderliche Qualifikationen:
- Fortgeschrittener Hochschulabschluss in modernen Sprachen, Linguistik, Übersetzung, computerlinguistischen oder verwandten Disziplinen.
- Mindestens zehn Jahre relevante Berufserfahrung in Übersetzung, Bearbeitung, Revision, maschineller Übersetzungsnachbearbeitung (MTPE) und Verwendung von CATT-Tools und Übersetzungsmanagementsystemen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Initiativen zur Technologieadoption.
- Muttersprache Spanisch und ausgezeichnete Kenntnisse in Englisch; gute Kenntnisse in Französisch oder einer der anderen offiziellen UN-Sprachen.
Berufliche Kompetenzen:
- Ausgezeichnete Führungs- und Managementfähigkeiten.
- Starke Fähigkeiten im Change Management zur Förderung der Technologieadoption.
- Exzellente analytische und Entscheidungsfähigkeiten.
- Engagement für kontinuierliches Lernen und die Annahme neuer Technologien.
Head, Spanish Translation Section - 26214-FT Arbeitgeber: World Intellectual Property Organization – WIPO
Als Arbeitgeber bietet die AIMS Finance and Supply Chain Management Team in Genf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Entwicklung und Innovation ausgerichtet ist. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer positiven Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Engagement fördert. Die Lage in Genf ermöglicht zudem einen internationalen Austausch und Zugang zu einem vielfältigen Netzwerk von Fachleuten.
Kontaktdaten:
World Intellectual Property Organization – WIPO Recruiting-Team
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✨Nutze die Hochschul-Karrieremessen
Das ist unsere Chance, direkt mit Recruitern von verschiedenen Unternehmensberatungen in Kontakt zu treten. Schau dir die Messen an, die an deiner Uni stattfinden und bring dein bestes Lächeln mit – oft haben sie für befristete Stellen spezielle Programme oder Praktika in Planung!
✨Vernetze dich in spezifischen Online-Communities
Schau dir Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Foren für Unternehmensberatung an. Engagiere dich in Diskussionen, teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Beratungswelt bist. Oft erfährt man hier auch von befristeten Möglichkeiten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Kleinere Beratungsgespräche simulieren
Mach dir ein paar Gedanken, wie man typische Cases aus der Unternehmensberatung angehen kann. Übe diese mit Freunden oder Kommilitonen! Das kann dir das Vertrauen geben, bei echten Bewerbungsgesprächen zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
✨Bewerbe dich über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell auf dem Tisch landet. Auf unserer Seite gibt es immer aktuelle Angebote und so verpasst du keine befristete Stelle, die perfekt zu dir passt. Also, lass uns gemeinsam die Beratungsszene rocken!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Nutze in deinem CV konkrete Beispiele, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt, dass du das richtige Mindset für diese Branche hast.
Passe deinen Lebenslauf an!:Egal ob Praktikum oder befristete Anstellung, dein Lebenslauf sollte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmensberatung zugeschnitten sein. Hebe relevante Praktika, Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Beratungsfähigkeiten und Teamarbeit zeigen.
Motivation in der Bewerbung!:Gerade bei einer befristeten Position ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du unbedingt bei World Intellectual Property Organization – WIPO arbeiten möchtest. Zeig, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Team zu schaffen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist Kommunikation das A und O. Mach deutlich, wie du komplexe Informationen zusammenfassen und effektiv präsentieren kannst. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet, bei dem du deine Fähigkeiten verbessern konntest – das sollte unbedingt in deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei World Intellectual Property Organization – WIPO vorbereitet
✨Fokussiert auf Problemlösung
In der Unternehmensberatung dreht sich alles um das Lösen von Problemen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika zu nennen, wo du analytische Fähigkeiten und kreative Lösungsansätze unter Beweis gestellt hast. Denk an echte Fälle, die du durchleuchten könntest, um deine Denkweise zu verdeutlichen!
✨Teamwork und Kommunikation
Beratungsprojekte laufen oft im Team ab. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Wie hast du Konflikte gelöst oder Ideen effektiv kommuniziert? Hier kannst du während des Interviews deinen persönlichen Stil und wie du zur Team-Dynamik beiträgt, hervorheben.
✨Flexibel und lernbereit
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber auf der Suche nach jemandem sein, der sich schnell in neue Themen einarbeiten kann. Bereite dich darauf vor, zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Lernkurven gemeistert hast oder schnell neue Fähigkeiten erworben hast. Das zeigt dein Engagement und Potenzial für Wachstum.
✨Praktische Cases und Rollenspiele
Erwarte, dass du in deinem Interview an praktischen Fallstudien oder Rollenspielen teilnehmen musst. Übe diese Formate im Voraus. Überlege dir, wie du strukturiert an Fragestellungen herangehen kannst und wie du deine Ergebnisse überzeugend präsentieren würdest. Das wird dir helfen, in der Beratung den richtigen Eindruck zu hinterlassen!
