Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategisch das WIPO für Kreatoren-Programm und entwickle die CLIP-Plattform weiter.
- Unternehmen: WIPO, eine internationale Organisation, die sich für kreative Rechte einsetzt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, internationale Erfahrung und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der kreativen Industrien und unterstütze Kreative weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und Kenntnisse im Bereich geistiges Eigentum erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 147461 - 147461 € pro Jahr.
Organizational Kontext
WIPO for Creators (WFC) sitzt innerhalb des Copyright and Creative Industries Sector und unter der Copyright Management Division. WFC ist ein Konsortium, das von WIPO in Partnerschaft mit einer Vielzahl von Organisationen, Unternehmen, Institutionen und Einzelpersonen geleitet wird. Seine Mission ist es, das Bewusstsein zu schärfen und das Verständnis für geistige Eigentumsrechte (IP) unter den Schöpfern zu vertiefen. WFC zielt darauf ab, Schöpfer mit dem Wissen und den Werkzeugen auszustatten, die erforderlich sind, um sicherzustellen, dass sie fair anerkannt und für ihre Arbeit entschädigt werden, unabhängig von ihren geografischen, kulturellen oder wirtschaftlichen Hintergründen.
Zweckbeschreibung
Der Stelleninhaber bietet strategische und operative Führung für WIPO for Creators (WFC), leitet die Vision und Umsetzung des Programms, einschließlich des Wachstums und der Auswirkungen der CLIP-Plattform in verschiedenen kreativen Sektoren.
Berichtslinien
Der Stelleninhaber arbeitet unter der Aufsicht des Direktors der Copyright Management Division (CMD).
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Strategische Anleitung und operative Führung bereitstellen, um die effektive Umsetzung des CLIP-Programms sicherzustellen.
- Planen, koordinieren und überwachen des WFC-Teams in technischen, inhaltlichen, Outreach- und digitalen Bereichen.
- Kontinuierliche Verbesserungen der CLIP-Plattform koordinieren und die Entwicklung neuer kreativer Sektoren in enger Zusammenarbeit mit Partnern und relevanten WIPO-Einheiten sicherstellen.
- Interne Konsultationen organisieren und sicherstellen, dass die Überprüfung und Genehmigung der Lieferungen von Auftragnehmern rechtzeitig erfolgt.
- Entwickeln und Implementieren integrierter Werbe-, Outreach-, Fundraising- und Marketingaktivitäten zur Verbesserung der Sichtbarkeit und Wirkung des Programms.
- Stakeholder-Beziehungen verwalten und sicherstellen, dass externe Anfragen zeitnah beantwortet werden.
- Die Organisation des Beratenden Ausschusses und der Jahrestagungen überwachen und als Sekretär fungieren, wenn erforderlich.
Anforderungen
- Fortgeschrittener Hochschulabschluss in Informationssystemen, Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder gleichwertig.
- Mindestens sieben Jahre relevante Erfahrung im Bereich Produkt-, Programm- oder Projektmanagement.
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Umgang mit Themen des geistigen Eigentums in den kreativen Industrien.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung mehrerer komplexer Arbeitsströme gleichzeitig auf organisatorischer Ebene.
- Erfahrung in der Mittelbeschaffung und im Management von Spenderbeziehungen.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse.
Zusätzliche gewünschte Kompetenzen
- Fähigkeit, komplexe organisatorische und politische Dynamiken zu verstehen und zu navigieren.
- Fähigkeit, Geschäftsbedürfnisse in IT-Anforderungen zu übersetzen und effektiv mit technischen Spezialisten zusammenzuarbeiten.
- Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch kollaborativ in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten.
Informationen
Mobilität: WIPO-Mitarbeiter sind internationale Beamte, die der Autorität des Generaldirektors unterliegen und möglicherweise neuen Funktionen und/oder einem anderen Dienstort zugewiesen werden.
Gehalt und Leistungen
Das jährliche Gehalt besteht aus einem Nettogehalt in US-Dollar und einer Anpassung. Die Anpassung ist variabel und kann ohne Vorankündigung geändert werden.
Chancengleichheit
Bewerbungen von qualifizierten Frauen sowie von qualifizierten Staatsangehörigen unvertreter Mitgliedstaaten von WIPO und unterrepräsentierten geografischen Regionen werden ermutigt.
Manager, WIPO for Creators Arbeitgeber: World Intellectual Property Organization
Die WIPO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Förderung von Kreativen weltweit einsetzt. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Genf bietet die Organisation nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und interkulturellen Zusammenarbeit. Die WIPO fördert eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und kreative Talente ermutigt, ihre Fähigkeiten in einem globalen Kontext zu entfalten.
Kontaktdaten:
World Intellectual Property Organization Recruiting-Team
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit den Teilnehmern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen und Anforderungen im Blick hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, WIPO for Creators mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Position interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!:Halte deine Sätze kurz und knackig. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorgehoben werden. Wir wollen schnell verstehen, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und fehlerfreier Text zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Lass vielleicht auch jemanden Korrektur lesen, um sicherzugehen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei World Intellectual Property Organization vorbereitet
✨Verstehe die Mission von WIPO für Kreative
Mach dich mit der Mission und den Zielen von WIPO für Kreative vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von geistigem Eigentum verstehst und wie wichtig es ist, Kreativen zu helfen, fair anerkannt und entschädigt zu werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Programme oder Projekte geleitet hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Kenntnis der kreativen Branchen
Informiere dich über die verschiedenen kreativen Sektoren, insbesondere Musik, visuelle Kunst und Verlagswesen. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen hast.
✨Stakeholder-Management betonen
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management zu demonstrieren. Erkläre, wie du mit verschiedenen Interessengruppen kommunizierst und zusammenarbeitest, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und gib Beispiele für erfolgreiche Kooperationen.
