Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue qualifizierte Inbound-Leads und unterstütze Unternehmer bei ihren Finanzierungsbedürfnissen.
- Unternehmen: Innovatives FinTech-Unternehmen in München mit dynamischem Wachstum.
- Vorteile: Jährliches Gehalt von 40.000 bis 45.000 €, monatliche Provision und hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im aufregenden FinTech-Bereich und entwickle wertvolle Vertriebskompetenzen.
- Qualifikationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie erste Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 45000 € pro Jahr.
Du sprichst fließend Deutsch und möchtest deine Karriere in der spannenden Welt des FinTech aufbauen? Dann werde Teil eines innovativen Finanztechnologieunternehmens in München und unterstütze kleine und mittelständische Unternehmen dabei, die passende Finanzierung für ihr Wachstum zu erhalten.
Diese Position bietet eine hervorragende Gelegenheit für Kandidaten mit erster Erfahrung im Vertrieb oder in einer kundenorientierten Rolle, die gerne Beziehungen aufbauen und Kunden bei wichtigen finanziellen Entscheidungen begleiten. Du arbeitest mit einem kontinuierlichen Strom qualifizierter, warmer Inbound-Leads und kannst dich dadurch auf die Bedürfnisse der Kunden und die passende Finanzierungslösung konzentrieren, anstatt den Großteil deines Tages mit Kaltakquise zu verbringen.
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Finanztechnologieunternehmen, das die Finanzierung kleiner und mittelständischer Unternehmen neu gestaltet. Durch innovative Embedded-Finance-Lösungen und strategische Partnerschaften macht das Unternehmen Unternehmensfinanzierung für Tausende von Firmen in ganz Europa schneller, einfacher und zugänglicher.
Deine Aufgaben
- Eigenständige Betreuung einer Pipeline mit qualifizierten Inbound-Leads
- Gespräche mit Unternehmern, um deren Finanzierungsbedarf und Geschäftsziele zu verstehen
- Vorstellung passender Finanzierungslösungen und Begleitung der Kunden durch den gesamten Antragsprozess
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen über Telefon, E-Mail, SMS und WhatsApp
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams wie Partnerships, Risk und Operations
- Arbeit an individuellen und gemeinsamen Vertriebszielen bei gleichzeitig hoher Servicequalität
- Strukturierte Verwaltung deiner Pipeline und professionelle Betreuung jedes Kunden
Das bringst du mit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice, Customer Success, Banking, Finanzdienstleistungsbereich oder einer anderen kundenorientierten Position
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beziehungsmanagementfähigkeiten
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
- Kaufmännisches Denken und Interesse daran, Unternehmen beim Wachstum zu unterstützen
- Positive Einstellung und hohe Lernbereitschaft
- Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen
Das wird geboten
- 40.000 bis 45.000 € jährliches Grundgehalt
- Monatliche Provision mit 40 % OTE
- Hohe Anzahl qualifizierter Inbound-Verkaufschancen
- Hybrides Arbeitsmodell mit mindestens drei Bürotagen pro Woche
- Modernes, internationales Arbeitsumfeld in München
- Strukturiertes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung
- Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden FinTech-Unternehmen
Warum diese Position?
Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, deine Karriere in einer der dynamischsten Branchen Europas zu starten oder gezielt weiterzuentwickeln. Du sammelst wertvolle Erfahrung im FinTech-Bereich, arbeitest täglich mit Unternehmern zusammen, entwickelst deine beratenden Vertriebskompetenzen weiter und wirst Teil eines leistungsstarken internationalen Teams.
German & Spanish-speaking Sales Executive | Munich, Germany Arbeitgeber: Worldwiders Recruitment
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil einer schnell wachsenden internationalen Marke im Bereich Sporternährung zu werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld bieten. Genießen Sie ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein umfassendes Leistungspaket, während Sie eine Schlüsselrolle in der Optimierung unserer Lieferkette übernehmen.
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✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Worldwiders Recruitment arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als German & Spanish-speaking Sales Executive | Munich, Germany besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Worldwiders Recruitment vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Worldwiders Recruitment zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Worldwiders Recruitment leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
