Montageleiter/in (Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik) (m/w/d)

Montageleiter/in (Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik) (m/w/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Montageprojekte im Bereich Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik.
  • Unternehmen: WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich weiter mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und bringe deine Ideen ein.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Erfahrung in der Montageleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH ist ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung mit dem Fokus auf anspruchsvolle luft-, klima- und kältetechnische Systeme. Unsere Projekte umfassen ein breites Spektrum moderner Gebäudetypen – von Bürogebäuden über Krankenhäuser und Laborgebäude bis hin zu Museen und komplexen Industrieanlagen. Unser Leistungsportfolio deckt den gesamten Lebenszyklus technischer Anlagen ab: von der Planung und Ausführung über die Inbetriebnahme bis hin zur regelmäßigen Wartung.

Wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem engagierten Team einzubringen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil von uns und gestalten Sie mit uns spannende Projekte. Ihre Kompetenz ist bei uns gefragt – bewerben Sie sich jetzt!

Aufgaben
  • Organisation, Koordination und Überwachung der Montagearbeiten im Bereich Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
  • Fachliche Führung sowie Einsatzplanung des eigenen Montagepersonals
  • Steuerung der täglichen Montageabläufe auf der Baustelle
  • Sicherstellung einer fachgerechten, qualitäts- und termingerechten Montageausführung
  • Kontrolle der ausgeführten Arbeiten hinsichtlich Qualität und technischer Vorgaben
  • Unterstützung der Projekt- und Bauleitung bei der Umsetzung der Projekte
  • Abstimmung mit anderen Gewerken sowie mit Bauleitung, Projektleitung und Kunden vor Ort
  • Kontrolle und Dokumentation des Montagefortschritts
  • Material- und Werkzeugkoordination für die Montagearbeiten
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften
  • Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Abnahmen
  • Erkennen und Lösen von technischen Problemen während der Montageausführung
Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Anlagenmechanik SHK, Mechatronik für Kältetechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar
  • Weiterbildung zum Meister oder Techniker von Vorteil
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Montage von Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
  • Erfahrung in der Führung von Montageteams
  • Sicheres Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen und Pläne
  • Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (z. B. VOB, DIN, VDI)
  • Grundkenntnisse in MS Office und Baustellendokumentation
Wir bieten
  • Eine großartige Mannschaft, die jeden Tag Großartiges leistet!
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen Büro mit flachen Hierarchien.
  • Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und in Verbindung mit einer leistungsgerechten Vergütung.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Moderne Büroarbeitsplätze (u.a. höhenverstellbare Tische).
  • Perspektivische Unternehmensbeteiligung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Mit Mitarbeiterrabatten sparst du bei vielen Gelegenheiten.
  • Neue Ideen sind willkommen, du kannst sie jederzeit einbringen.
  • Entwickle dich weiter durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Ein schönes neues Büro und ein sicherer Arbeitsplatz machen deinen Alltag entspannt.

Montageleiter/in (Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik) (m/w/d) Arbeitgeber: WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH

Die WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team an anspruchsvollen Projekten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung zu arbeiten. Mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und einer betrieblichen Altersvorsorge, während Sie in einem modernen Büro mit flachen Hierarchien tätig sind.

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Kontaktdaten:

WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Montageleiter/in (Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik) (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH. Das zeigt Engagement!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Technologien, die wir nutzen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Technik! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage von Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montageleiter/in (Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisation und Koordination von Montagearbeiten
Fachliche Führung von Montageteams
Steuerung von Montageabläufen
Qualitätskontrolle der Montageausführung
Technisches Verständnis für Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen und Pläne
Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (z. B. VOB, DIN, VDI)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.

Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position als Montageleiter/in reizt. Deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen kann den Unterschied machen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du alle notwendigen Unterlagen hochladen und sicherstellen, dass wir deine Bewerbung schnellstmöglich erhalten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die WOWI Luft- und Klimatechnik GmbH und ihre Projekte. Verstehe, welche Technologien und Systeme sie verwenden und wie deine Rolle als Montageleiter/in dazu beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die relevanten Normen und Vorschriften (z. B. VOB, DIN, VDI) gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten, um dein technisches Know-how zu unterstreichen.

Fragen vorbereiten

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.