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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens mit innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team mit viel Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Bringe deine Erfahrung ein und fördere die nächste Generation von Talenten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Dein Aufgabenbereich
Ab Projektierungsbeginn bis zur Inbetriebnahme der Gewerke stellst du - in enger Zusammenarbeit mit der Bauherrschaft - ein qualitativ hochwertiges Projektmanagement sicher. Du koordinierst sämtliche am Projekt beteiligten Fachplaner, Unternehmer, Lieferanten, Spezialisten und Behörden. Dir obliegt die Überwachung der Gesamtkosten, Termine und Qualität sowie des Vertragsmanagements. Du bist die zentrale Ansprechperson der internen und externen Anspruchsgruppen in den verschiedenen Phasen des Projektes und bietest mit deiner Erfahrung eine Unterstützung für unsere jungen Teammitglieder.
Deine Fähigkeiten und Talente
Wir suchen DICH, ein aufgestelltes, sympathisches und positiv denkendes neues Teammitglied. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur / Architekt ETH / FH oder eine vergleichbare Ausbildung. Zu deiner mehrjährigen Erfahrung als Projektmanager:in und der Gesamtleitung von anspruchsvollen Projekten kannst du auch auf eine hohe betriebswirtschaftliche Kompetenz zählen. Du überzeugst durch deine integrative Persönlichkeit mit Überzeugungs-, Motivations- und Durchsetzungsvermögen sowie deinem souveränen Auftritt im Umgang mit verschiedenen internen und externen Anspruchsgruppen. Von aussen wirst du als analytisch, konzeptionell und innovativ denkend mit ausgezeichneten Umsetzungsfähigkeiten wahrgenommen. Du hast Erfahrung im Umgang mit CAD sowie mit Messerli BAUAD.
Darauf darfst du dich freuen
Es erwarten dich anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsgerichteten, lebendigen Unternehmen. Du darfst mit viel Teamspirit, fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und einem attraktiven Arbeitsplatz mit moderner Infrastruktur rechnen. Bei uns gestaltest du mit und entwickelst nicht nur deine Projekte, sondern auch dich selbst – wir unterstützen und fördern dich dabei. Solltest du bereits viel Erfahrung aus Beruf und Leben mitbringen, freuen wir uns auf deine Gabe, sie unseren Talenten weiter zu vermitteln. Werde Teil unseres Teams – Wir freuen uns auf dein Bewerbungsdossier.
Projektmanager:in Arbeitgeber: W+P Weber und Partner AG
Kontaktperson:
W+P Weber und Partner AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager:in
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Projektmanagern und Fachleuten aus der Bauindustrie zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Projektmanagement und Bauwesen. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Verbesserung von Projekten einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge in der Projektleitung klar und prägnant zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Kostenüberwachung, Terminplanung und Teamführung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, jüngere Kollegen zu unterstützen. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir Mentoring ist und wie du dein Wissen weitergeben möchtest, um das gesamte Team zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Projektmanager:in unterstreicht. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement belegen.
Hebe deine Soft Skills hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine integrative Persönlichkeit sowie deine Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeiten. Diese Eigenschaften sind für die Rolle als zentrale Ansprechperson besonders wichtig.
Füge relevante Dokumente hinzu: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Referenzen beifügst. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell formatiert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W+P Weber und Partner AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Projektmanagement und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du als zentrale Ansprechperson fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Unterstützung von Teammitgliedern unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und unterstützt hast.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytischen und konzeptionellen Denkfähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für ein komplexes Problem zu geben, das du gelöst hast, und den Prozess, den du dabei verwendet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige dein Interesse an dem Unternehmen, indem du dich über dessen Projekte und Werte informierst. Stelle Fragen, die zeigen, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und bereit bist, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
