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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der operativen Abwicklung von Print- und OOH-Kampagnen.
- Arbeitgeber: International tätiges Medienunternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt ab 35.000 €, ausgeglichene Work-Life-Balance und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Medienprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Medien, gute Excel-Kenntnisse und Zahlenverständnis.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Quereinsteigenden sind herzlich willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 35000 € pro Jahr.
Ein international tätiges Medienunternehmen in Wien sucht einen Junior Activation Print & OOH (m/w/d), der das Team bei der operativen Abwicklung von Kampagnen unterstützt. Gesucht wird ein motivierter Teamplayer mit Interesse an Medien, guten Excel-Kenntnissen und Zahlenverständnis.
Das Unternehmen bietet ein Jahresgehalt ab 35.000 € und fördert eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie eine Kultur der Vielfalt. Bewerbungen auch von Quereinsteigenden sind willkommen.
Junior Activation: Print & OOH Campaigns Arbeitgeber: WPP Media
Kontaktperson:
WPP Media HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Activation: Print & OOH Campaigns
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen oder die Position – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Print- und OOH-Kampagnen anschaust. Überlege dir auch, wie du deine Excel-Kenntnisse und dein Zahlenverständnis am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamplayer-Qualitäten! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Medien zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Activation: Print & OOH Campaigns
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Betone deine Excel-Kenntnisse: Da wir gute Excel-Kenntnisse suchen, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu erwähnen. Zeig uns, wie du mit Zahlen umgehen kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WPP Media vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Medienunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre bisherigen Kampagnen an und verstehe, wie sie Print- und OOH-Medien nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Excel-Kenntnisse auffrischen
Da gute Excel-Kenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du mit den wichtigsten Funktionen vertraut bist. Übe das Erstellen von Pivot-Tabellen oder Diagrammen, um im Interview zu zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und dein Zahlenverständnis unter Beweis stellen. Das können Projekte aus der Schule, Praktika oder sogar persönliche Projekte sein.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.