Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen.
- Unternehmen: WS Personal – ein wertschätzendes Unternehmen mit Fokus auf Effizienz.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und exklusive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und persönliche Betreuung für Deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technik von morgen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Elektriker oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22 - 25 € pro Stunde.
Du sorgst gern für Ordnung und Technik, die funktioniert? Dann suchen wir genau Dich! Seit 2004 steht WS Personal für Wertschätzung, Verantwortung und Effizienz in der Personaldienstleistung. Mit Standorten in Berlin und Dresden sind wir in den Bereichen Medizin & Soziales sowie Handwerk tätig. Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir Haustechniker (m/w/d).
Unser Angebot:
- Übertarifliche Bezahlung – Stundenlohn von bis zu 25€
- Weihnachts- und Urlaubsgeld – laut Tarifvertrag GVP
- Übertariflicher Urlaub – 30 Tage plus am Geburtstag frei
- Exklusive Vergünstigungen bei „Corporate Benefits“ auf Reisen, Mode, etc.
- Langfristige Sicherheit – Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Steuerfreier Fahrtkostenzuschuss – Monatskarte für den Nahverkehr oder Tankkarte
- Betriebliche Altersvorsorge – VWL für Deine sichere Rente
- Arbeitszeitkonto – Plusstunden abbummeln oder auszahlen lassen
- Persönliche Betreuung – Eine feste Ansprechperson begleitet Dich persönlich
- Finanzielle Unterstützung – Auf Wunsch wöchentliche Abschlagszahlungen
- Arbeitsschutz – hochwertige, funktionale Arbeitskleidung, Einsatz auf geprüften, sicheren Baustellen
- Flexible Arbeitszeitmodelle – Ob Vollzeit oder Teilzeit – Du entscheidest
- Jobbike – Lease Dir dein Traumfahrrad
- Weiterempfehlungsprämie – Für jeden geworbenen, neuen Mitarbeiter (m/w/d) zahlen wir 1,-€ pro produktive Stunde solange beide angestellt sind
Deine Aufgaben:
- Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen
- Überwachung der Gebäudeleittechnik
- Durchführung kleinerer Reparaturen
- Koordination externer Dienstleister
- Unterstützung bei Umbauten und Veranstaltungen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Gas‑ und Wasserinstallateur (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Deutschkenntnisse im B1 Niveau
- Idealerweise Führerschein Klasse B
Du bist interessiert? Dann bewirb Dich jetzt – wir freuen uns auf Dich!
WS Personaldienstleistungen GmbH, Hauptsitz Wagner-Regeny-Str. 12 12489 Berlin
Haustechniker (m/w/d) mit Elektro- oder HLS Ausbildung gesucht! Arbeitgeber: WS Personaldienstleistungen GmbH
Die WS Personaldienstleistungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als OTA in Berlin und Umgebung nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Stundenlohn von bis zu 35,00 € bietet, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das auf faire und transparente Dienstplanung setzt. Hier wirst du als Teil eines interdisziplinären Teams geschätzt, mit klaren Abläufen und verlässlichen Ansprechpartnern, die deine berufliche Entwicklung unterstützen und dir abwechslungsreiche Einsätze im OP-Bereich ermöglichen.
Kontaktdaten:
WS Personaldienstleistungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Haustechniker (m/w/d) mit Elektro- oder HLS Ausbildung gesucht! erhalten könntest
✨Netzwerk in Deiner Branche
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Veranstaltungen und Messen, bei denen Du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst. Nutze diese Events, um Kontakte zu knüpfen, Fragen zu stellen und Dich über Ausbildungsstellen zu informieren. So kannst Du direkt im Gespräch einen positiven Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Such Dir kleine Praktika oder sogar Ferienjobs in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese praktischen Erfahrungen geben Dir nicht nur Einblicke in den Joballtag, sondern sind auch ein klasse Gesprächsthema bei Deinen Bewerbungen. Außerdem zeigen sie potenziellen Arbeitgebern, dass Du wirklich Interesse an dem Bereich hast!
✨Schau in Deine Schule
Viele Schulen und Berufsschulen haben Kooperationen mit Betrieben, die Auszubildende suchen. Frag einfach mal bei Deinem Lehrer oder Berater nach, ob es Infoveranstaltungen oder Kontakte zu Firmen gibt, die nach Auszubildenden in der Gebäudeversorgungstechnik suchen. Die können Dir oft Türen öffnen!
✨Bewirb Dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass Du Dich auch direkt über unsere Webseite bei WS Personaldienstleistungen GmbH bewerben kannst. Schau Dir die offenen Ausbildungsstellen an und bewirb Dich! Oft haben wir auch spezielle Programme für motivierte Talente, die praktisch einsteigen wollen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haustechniker (m/w/d) mit Elektro- oder HLS Ausbildung gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Gebäudeversorgungstechnik solltest du unbedingt betonen, warum dich dieser Bereich interessiert. Erzähl uns von Projekten oder Erlebnissen, die dich zu diesem Beruf hingezogen haben. Hast du vielleicht schon mal selber etwas gebaut oder repariert? Das zeigt uns dein Engagement und deine Begeisterung!
Zertifikate und praktische Erfahrungen:Falls du schon Praktika oder nebenberufliche Tätigkeiten in der technischen Branche hattest, sei sicher, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Auch relevante Schulzeugnisse oder Zertifikate – wie beispielsweise ersten Hilfe oder technische Kurse – sollten nicht fehlen. Das zeigt, dass du die nötigen Grundlagen hast und bereit bist, in der Ausbildung durchzustarten!
Motivation ist der Schlüssel:In deinem Anschreiben solltest du klar herausstellen, warum du bei WS Personaldienstleistungen GmbH lernen möchtest. Was reizt dich an unserer Firma und was ist dein Ziel in der Ausbildung? Pass das Anschreiben an die spezifischen Aspekte von WS Personaldienstleistungen GmbH an – so können wir dein echtes Interesse erkennen!
Mach es visuell!:Falls du bereits relevante Projekte oder Arbeiten hast, die du in einer Art Portfolio zeigen kannst, bring diese mit! Zeig uns, was du kannst und was dich auszeichnet. Ein ansprechendes Portfolio kann den Unterschied machen, gerade in einem praktischen Beruf wie der Gebäudeversorgungstechnik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WS Personaldienstleistungen GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gebäudetechnik
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der Gebäudeversorgungstechnik vertraut. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik zu beantworten. Wenn du ein gutes Verständnis dieser Systeme hast, zeigst du, dass du wirklich an diesem Beruf interessiert bist.
✨Praktische Skills sind gefragt
In einem Ausbildungsgespräch könnten wir zum Beispiel praktische Fähigkeiten herausfordern. Erwarte Fragen zu spezifischen Tools oder Techniken, die in der Branche üblich sind, wie z.B. den Umgang mit bestimmten Messinstrumenten oder Software für die Planung. Überleg dir, welche Erfahrungen du vielleicht schon hast oder welche du während deiner Ausbildung machen möchtest.
✨Bringe deine Motivation rüber
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird dein Wille zu lernen und deine Motivation oft wichtiger sein als deine bisherigen Erfahrungen. Bereite Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit fleißig gearbeitet hast oder dich für technische Themen interessiert hast und wie das zu deiner Entscheidung beigetragen hat, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten.
✨Stelle质tiefe Fragen
Bereite spezifische Fragen zur Ausbildung bei WS Personaldienstleistungen GmbH und zur Branche vor. Das zeigt, dass du informiert bist und wirklich interessiert an der Ausbildung bist. Frag beispielsweise nach den aktuellen Trends in der Gebäudeversorgungstechnik oder nach den möglichen Karrierewegen nach der Ausbildung.
