Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die strategische Sortimentsgestaltung und arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Unternehmen: WS Weinmann & Schanz GmbH, ein führender Versandgroßhandel in der Heizungs-, Sanitär- und Klimabranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Sortiment und bringe frische Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste Erfahrung im Produktmanagement und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung des Einkaufs unserer Tochterfirma TBS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sortimentsmanager (alle Menschen) im Bereich Techn. Bedarf, Betriebsausstattung.
Die WS Weinmann & Schanz GmbH ist ein auf die Heizungs-, Sanitär- und Klimabranche spezialisierter Versandgroßhandel mit Sitz in Balingen. Seit über 40 Jahren sind wir der kompetente, zuverlässige und faire Partner des Fachhandwerks. Den Erfolg unseres Unternehmens verdanken wir unseren über 700 Mitarbeitenden, die Tag für Tag dafür sorgen, dass unseren Kunden europaweit stets ein bedarfsgerechtes Sortiment zur Verfügung steht.
Aufgaben:
- Verantwortung für die strategische Sortimentsgestaltung in ausgewählten Warengruppen Techn. Bedarf und Betriebsausstattung
- Definition und Pflege von Aktionssortimenten
- Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenbedürfnissen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen
- Laufende Sortimentspflege: Einführung neuer Artikel, Auslistungen, Sortimentsbereinigungen
- Steuerung und Bewertung von Lieferanten, Sortimentsgespräche, Jahresgespräche, Konditionsverhandlungen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
- Produktdaten- und Preismanagement, Mitwirkung bei der Erstellung von Katalogen und Aktionen
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Einkauf, Logistik und E-Commerce
- Unterstützung des Vertriebs durch produktspezifische Informationen, Schulungen und Aktionen
- Auswertung von Kennzahlen und Ableitung von Optimierungen
Profil:
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zum Großhandel, technischer Handel oder SHK-Branche
- Erste Berufserfahrung im Sortiments- oder Produktmanagement, Einkauf oder Vertrieb von technischen Produkten
- Gute Markt- und Produktkenntnisse im technischen Großhandel von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches Verständnis und sicherer Umgang mit Zahlen und Kennzahlen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
- Verhandlungssicherheit, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Lieferanten und internen Schnittstellen
- Hohe Kundenorientierung und Gespür für Markttrends und Sortimentschancen
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Erfahrung mit Warenwirtschafts- und PIM-/ERP-Systemen
- Teamfähigkeit, Pragmatismus und Freude daran, Dinge aktiv voranzutreiben
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie verbindliches Auftreten
- Flexibilität und Belastbarkeit
Wir bieten:
- Feelgood-Management & Sozialberatung
- Betriebsarzt & Impfaktionen
- Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten (wo möglich)
- Krankenzusatzversicherung & Betriebliche Altersvorsorge
- Sabbatical & Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- Kantine
- Mitarbeiterrabatte & Rabattpartnerschaften
- Kinderferienbetreuung & Unterstützung bei Kindergartenkosten
- Barrierefreiheit
- Sport- und Freizeitangebote & Massage, Physiotherapie
- Mineralwasser, Kaffee, Obst kostenlos
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Sortimentsmanager (alle Menschen) im Bereich Techn. Bedarf, Betriebsausstattung- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: WS Weinmann & Schanz GmbH
Die WS Weinmann & Schanz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Balingen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im technischen Großhandel bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfassendes Feelgood-Management. Mit über 700 engagierten Mitarbeitenden fördern wir eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt und gleichzeitig auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter eingeht.
Kontaktdaten:
WS Weinmann & Schanz GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sortimentsmanager (alle Menschen) im Bereich Techn. Bedarf, Betriebsausstattung- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen. Zeig uns, dass du motiviert bist und Teil unseres Teams werden möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sortimentsmanager (alle Menschen) im Bereich Techn. Bedarf, Betriebsausstattung- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Sortimentsmanager bist. Lass deine Leidenschaft für den technischen Bedarf und die Betriebsausstattung durchscheinen!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Zahlen lügen nicht:Wenn du Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen hast, dann zeig uns das! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du analytisch gearbeitet hast oder Erfolge erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Bewerbung bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WS Weinmann & Schanz GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die WS Weinmann & Schanz GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, und welche Herausforderungen und Trends es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Sortimentsmanagement oder Einkauf verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Rolle ein ausgeprägtes analytisches Verständnis erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Erfahrungen mit Marktanalysen und Kennzahlen zu erläutern. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
