Bauingenieurin/Bauingenieur (TU-Diplom/Master) (m/w/d) als Leitung (m/w/d) für das Fachgebiet W2 des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein in Mannheim

Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen

• Bauingenieurin/Bauingenieur (TU-Diplom/Master) (m/w/d) als Leitung (m/w/d) für das Fachgebiet W2 des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und zur Stärkung des Wirtschaftsstandorts Deutschland im Einklang mit den natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das WSA Oberrhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de .

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/einen

als Leitung (m/w/d) für das Fachgebiet W2 des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein
Der Dienstort ist Mannheim.
Referenzcode der Ausschreibung 20261817_0002

Bewerbungsfrist 16. November 2026
Arbeitsbeginn sobald möglich
Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit
Vertragsart unbefristet
Laufbahn höherer Dienst
Bewerbergruppe: Tarifbeschäftigte / Beamte

Arbeitsort

Bezeichnung: WSA Oberrhein
Ort: Mannheim
PLZ: 68159
Bundesland: Baden-Württemberg

Dafür brauchen wir Sie

Als Fachgebietsleitung sind Sie für die operative Aufgabenerledigung sowie für die dienst- und fachaufsichtliche Führung und Lenkung von insgesamt acht Beschäftigten innerhalb Ihres Fachgebietes am Standort Mannheim verantwortlich. Zu Ihren Zuständigkeiten gehören Bau, Betrieb und Unterhaltung sämtlicher Anlagen (z. B. Betriebswegebrücken, Ersatzübergangstellen, Betriebshäfen) sowie des Gewässerbetts der freifließenden Bundeswasserstraßen Oberrhein und der Altrheinarme Lampertheimer Altrhein (von km 4,75 bis zum Rhein), Altrhein Stockstadt-Erfelden (von km 9,80 bis zum Rhein) sowie der freifließende Neckar. Zudem obliegen Ihnen der Bau und die Unterhaltung der Wasserfahrzeuge. Außerdem tragen Sie die Verantwortung für die Nassbaggerarbeiten und die technische Arbeitssicherheit.
Zu Ihren Aufgabengebieten gehören u. a.:

• Horizontale und vertikale Koordinierungs- und Steuerungsaufgaben unter Einbindung interner und externer Beteiligter
• Verantwortung für die Aufstellung von Technischen Berichten sowie für die Erarbeitung der Aufstellung von Entwürfen-AU und Entwürfen-HU gem. VV-WSV 2107
• Verantwortung in der Vergabe und für die vertragliche Umsetzung von Maßnahmen
• Verantwortung für die bedarfsgerechte Koordinierung, Planung und Durchführung der Bauwerksinspektion sowie Wahrnehmung der Beurteilung und Veranlassung auf Grundlage der Ergebnisse der Bauwerksinspektion in Ihrem Zuständigkeitsbereich
• Wahrnehmen der Pflichten im Arbeitsschutz
• Wahrnehmen der Verantwortung für die Aufgaben bei Bau- und Unterhaltung der Wasserstraße und seiner Anlagen sowie im Maschinenwesen
• Wahrnehmung der operativen Fachaufsicht für die Außenbezirke Karlsruhe, Speyer und Worms

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen (Master oder TU-Diplom) - vorzugsweise konstruktiver Ingenieurbau, Tief- und Verkehrsbau oder Wasserbau (oder vergleichbare Vertiefungsrichtung) oder
• Abgeschlossenes Studium in einem vergleichbaren Studiengang des Bauwesens (Master oder TU-Diplom) oder
• Laufbahnprüfung für den höheren technischen Verwaltungsdienst

Das zeichnet Sie aus:

• Mehrjährige Führungserfahrung in technischen Bereichen sowie kooperative, zielorientierte Mitarbeiterführung
• Fähigkeit zu kooperativer und zielorientierter Führung durch einen vertrauensvollen Umgang mit den Beschäftigten sowie deren aktive Einbindung in Arbeits- und Entscheidungsprozesse
• Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
• Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen verbunden mit schneller Auffassungsgabe
• Fähigkeit zur Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung praxisorientierter, nachhaltiger Lösungen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Präsentieren komplexer Sachverhalte sowie Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen
• Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz unter Berücksichtigung verschiedener Handlungsoptionen
• Konstruktive Zusammenarbeit sowie ausgeprägte Fähigkeit zur interdisziplinären Kooperation
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mind. C1 Niveau gemäß GER)
• Bereitschaft zur Durchführung von ein- und mehrtägigen Dienstreisen
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines dienstlich bereitgestellten Kfz
• Erfahrungen in Planung, Vergabe und Umsetzung von Maßnahmen
• Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Wasserbau, konstruktiven Ingenieurbau, Geotechnik sowie im Umwelt- und Wasserrecht
• gute Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sowie im Bereich des Arbeitsschutzes
• Erfahrung im Umgang mit der Öffentlichkeit (Öffentlichkeitsbeteiligungen, Pressearbeit)
• Gute IT-Kenntnisse in den Anwendungen von MS-Office
• Kenntnisse in der Erarbeitung von Vergabeunterlagen und der Abwicklung von Verträgen nach der VOB und VgV/UVgO

Das bieten wir Ihnen

Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TV Entgeltordnung Bund.

Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach Besoldungsgruppe A 13 BBesO (höherer Dienst) bewertet mit der Entwicklungsmöglichkeit nach A 14 BBesO.
Bei Höhergruppierung von Tarifbeschäftigten des Bundes erfolgt während der Erprobungszeit zunächst keine Höhergruppierung. Bei Vorliegen der Voraussetzungen erfolgt die vorübergehende Übertragung der Tätigkeit während der Erprobungszeit i. V. m. der Auszahlung einer Zulage
gem. § 14 Abs. 3 TVöD.

Das WSA Oberrhein unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Fortbildungsmöglichkeiten erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.
Weitere Vorteile finden Sie auf www.damit-alles-läuft.de

Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket Job.

Besondere Hinweise

Die Stelle ist grundsätzlich auch zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Im Anschluss an die Auswahlentscheidung wird ein Potentialanalysegespräch (OPUS) als Personalentwicklungsinstrument durchgeführt.

Ansprechpersonen

Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und in tariflichen Angelegenheiten erteilen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein in fachlichen Fragen Frau Jörgens, Tel.: 0761/2718-3400 oder in tariflichen Fragen Frau Herrmann, Tel.: 0621/1505-313.

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