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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Aufgaben und Recruiting-Prozessen.
- Arbeitgeber: WSDG Verwaltungs GmbH ist ein führender Fachhändler für Technische Isolierung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams mit flachen Hierarchien und Raum für deine Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im HR-Bereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle (ca. 20 h/Woche) in einem wachsenden Unternehmen.
Wer wir sind
Die WSDG Verwaltungs GmbH bündelt seit dem 01. Juli 2023 die Aktivitäten der SBB Spezial-Baustoffe Beteiligungs GmbH und der Von Guttenberg GmbH unter einem Dach. Der Schwerpunkt der beiden Unternehmen liegt seit Jahrzehnten im Bereich der Technischen Isolierung. Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb – und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein – genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit.
Für unsere Holdinggesellschaft WSDG Verwaltungs GmbH in Aschheim suchen wir eine/n Sachbearbeiter/in im Bereich HR (m/w/d) - Teilzeit (ca. 20 h/Woche).
Ihre Aufgaben bei uns:
- Unterstützung der HR-Leitung bei administrativen Tätigkeiten von Eintritt bis Austritt (Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen, etc.)
- Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten und Stammdaten
- Unterstützende Tätigkeiten im Recruiting-Prozess (Stellenanzeigen schalten, Bewerberkommunikation, Terminplanung, etc.)
- Unterstützung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen
Unsere Anforderungen an Sie:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Erste Erfahrung im HR-Bereich sowie idealerweise in der Betreuung eigener Projekte (z. B. Fuhrpark, Arbeitssicherheit)
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Diskretion
Damit überzeugen wir Sie:
- Attraktives Gehalt
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs
- Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld
- Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weitere vielfältige Corporate Benefits
Sie haben noch Fragen? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams – senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung.
Mail: Von Guttenberg GmbH
Vanessa Bauer
Uhlandstraße 15
85609 Aschheim
Sachbearbeiter/in im Bereich HR (m/w/d) - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: WSDG Verwaltungs GmbH
Kontaktperson:
WSDG Verwaltungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in im Bereich HR (m/w/d) - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im HR-Bereich arbeiten oder Erfahrungen in der Baubranche haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die WSDG Verwaltungs GmbH und ihre Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im HR-Bereich. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Baubranche und das HR-Management. Wenn du während des Gesprächs deine Leidenschaft für die Branche und die Unterstützung von Mitarbeitern zum Ausdruck bringst, wird das positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in im Bereich HR (m/w/d) - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WSDG Verwaltungs GmbH und ihre Tochtergesellschaften. Besuche die offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Sachbearbeiter/in im Bereich HR zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im HR-Bereich und deine Fähigkeiten im Umgang mit MS Office.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse beitragen kannst. Hebe deine Kommunikationsstärke und Teamgeist hervor.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung, an die angegebene E-Mail-Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WSDG Verwaltungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-spezifische Fragen vor
Da die Position im HR-Bereich ist, solltest du dich auf Fragen zu Personalmanagement, Recruiting und Mitarbeiterentwicklung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der HR-Rolle ist Kommunikation entscheidend. Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentieren kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf Teamgeist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach den HR-Projekten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, indem du gezielte Fragen zu aktuellen oder geplanten Projekten stellst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Zukunft des Unternehmens interessierst.
