Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die örtliche Bauleitung und unterstütze erfahrene Bauleiter.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen, eigentümergeführten KMU im Bauwesen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und vielseitigen Projekten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Bauleitung und arbeite an spannenden Neu- und Umbauprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundausbildung im Hochbau, idealerweise als Zeichner, Zimmermann, Schreiner oder Maurer.
- Andere Informationen: Fühle dich angesprochen? Bewirb dich direkt bei Priska Hartmann per E-Mail!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Übernahme der örtlichen Bauleitung in Begleitung von einem erfahrenen Bauleiter oder Projektleiter.
Unterstützung bei der Führung der am Bau beteiligten Unternehmungen von Baubeginn bis zum Abschluss der Garantiearbeiten.
Überwachung der Arbeitsabläufe bezüglich Terminvorgaben, Kosten und Qualität.
Teilnahme an Bausitzungen.
Ansprechpartner für Unternehmer und Handwerker.
Das bringen Sie mit:
- Grundausbildung im Bereich Hochbau, vorzugweise als Zeichner EFZ, Zimmermann EFZ, Schreiner EFZ oder Maurer EFZ.
- Weiterbildung als Bauleiter von Vorteil oder die Absicht diese zu absolvieren.
- Selbständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Engagement.
- Vernetztes Denken, Verhandlungsgeschick im Umgang mit allen Stakeholder.
- Gute Grundlage für den Einstieg in die Bauleitung.
Professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
Vielseitige Projekte im Neu- und Umbau.
Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative.
Dynamisches, kollegiales und kompetentes Team im eigentümergeführten KMU.
Fühlen Sie sich von dieser Herausforderung angesprochen? Dann freut sich Priska Hartmann, Leiterin HR, auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail.
Junior Bauleiter Arbeitgeber: WSG AG
Kontaktperson:
WSG AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Bauleiter
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen aus der Bauindustrie. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Bauprojekte in deiner Region. Zeige in Gesprächen dein Interesse an spezifischen Projekten und bringe Ideen ein, wie du zur erfolgreichen Umsetzung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Bauwesen gemeistert hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige Engagement für deine Weiterbildung. Informiere dich über relevante Kurse oder Zertifikate, die du anstreben möchtest, und sprich darüber in deinem Gespräch. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Bauleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Junior Bauleiter hervorhebt. Betone deine Grundausbildung im Hochbau und eventuelle Weiterbildungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe auf deine Fähigkeiten ein, die für die Bauleitung wichtig sind, wie Selbstständigkeit und Verhandlungsgeschick.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung abschickst. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WSG AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Junior Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauverfahren, Materialien und Normen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Ansprechpartner für Unternehmer und Handwerker ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in der Vergangenheit zu teilen.
✨Demonstriere dein Engagement für Weiterbildung
Da eine Weiterbildung als Bauleiter von Vorteil ist, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, dich weiterzubilden. Sprich über deine Pläne, relevante Kurse oder Schulungen zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Bereite Fragen an den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung im Unternehmen. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.
