Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe molekularbiologische Diagnostik zur Identifizierung von Schadorganismen durch.
- Arbeitgeber: Eidgenössische Forschungsanstalt für Wald, Schnee und Landschaft WSL mit 600 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Andere Informationen: Engagement für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Trage zur nachhaltigen Nutzung und zum Schutz der Umwelt bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Laborant/in EFZ, Kenntnisse in molekularbiologischen Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Eidgenössische Forschungsanstalt für Wald, Schnee und Landschaft WSL gehört mit rund 600 Mitarbeitenden zum ETH-Bereich. Sie befasst sich mit der nachhaltigen Nutzung und dem Schutz der Umwelt sowie mit einem verantwortungsvollen Umgang mit Naturgefahren.
Als Teil der Forschungseinheit 'Waldgesundheit und biotische Interaktionen' untersucht die Forschungsgruppe Phytopathologie Pilzerkrankungen von Bäumen, insbesondere solche, die durch invasive Pathogene verursacht werden.
Im Rahmen der wissenschaftlichen-technischen Zusammenarbeit im Bereich Waldschutz mit dem Bundesamt für Umwelt BAFU bietet die Gruppe Phytopathologie ab Juli 2026 oder nach Vereinbarung für zwei Jahre (mit Option auf Verlängerung) eine Stelle als Laborant/in molekulare Diagnostik 80-100% (w/m/d).
Sie führen im Pflanzenschutzlabor Routinediagnostik mit molekularbiologischen Methoden zur Identifizierung von Schadorganismen (Pilze, Insekten, Nematoden und Bakterien) durch. Darüber hinaus wirken Sie bei der Entwicklung und Etablierung neuer Diagnostikmethoden sowie Felderhebungen zum Auftreten von Schadorganismen mit. Des Weiteren unterstützen Sie Forschungsprojekte, den Betrieb und Unterhalt des Pflanzenschutzlabors sowie Studierende und Gäste im Labor.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Laborant/in EFZ, Fachrichtung Biologie und besitzen fundierte Kenntnisse in der Anwendung molekularbiologischer Methoden wie DNA-Extraktion, Sanger-Sequenzierung und quantitativer PCR. Erfahrungen im Umgang mit Umweltproben und pflanzlichen Schadorganismen sind von Vorteil. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein werden vorausgesetzt. Sie arbeiten gerne selbstständig, sorgfältig in einem dynamischen Team.
Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung an Michèle Bucher, Human Resources WSL, indem Sie die verlangten Unterlagen online über unser Bewerbungsportal einreichen. Bewerbungen per E-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt. Bei Fragen gibt Dr. Simone Prospero Auskunft.
An der WSL sind Vielfalt und Inklusion gelebte Werte. Wir setzen uns engagiert für die Gleichstellung der Geschlechter sowie für die Förderung eines offenen und inklusiven Arbeitsklimas ein.
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Zürcherstrasse 111, CH-8903 Birmensdorf
Laborant/In Molekulare Diagnostik 80-100% (W/M/D) Arbeitgeber: WSL
Kontaktperson:
WSL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Laborant/In Molekulare Diagnostik 80-100% (W/M/D)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf deine Erfahrungen mit molekularbiologischen Methoden beziehen. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Umweltschutz und die Forschung. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Motivation und dein Engagement verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsportal, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle geforderten Unterlagen einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Laborant/In Molekulare Diagnostik 80-100% (W/M/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Stelle als Laborant/in in der molekularen Diagnostik interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in molekularbiologischen Methoden wie DNA-Extraktion und PCR klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch ein gutes Qualitätsbewusstsein mitbringt.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich über unser Portal: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unser Bewerbungsportal einzureichen! Bewerbungen per E-Mail oder Post werden nicht berücksichtigt. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WSL vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du die geforderten molekularbiologischen Methoden angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu DNA-Extraktion, Sanger-Sequenzierung und quantitativer PCR. Übe, diese Methoden zu erklären und ihre Anwendung in der Praxis zu beschreiben. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends in der Phytopathologie und wie sie sich auf die Arbeit im Labor auswirken können.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem dynamischen Team ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in vergangenen Projekten gespielt hast. Das zeigt, dass du nicht nur selbstständig arbeiten kannst, sondern auch gut im Team agierst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Forschungsprojekten oder wie das Team die Entwicklung neuer Diagnostikmethoden angeht. So zeigst du, dass du aktiv an der Weiterentwicklung des Labors interessiert bist.