Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie eine Business Unit und fördern Sie eine positive Arbeitskultur.
- Unternehmen: WSP Deutschland, ein führendes Ingenieurunternehmen mit globaler Vernetzung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Karrierechancen und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Mentorenprogramm für neue Teammitglieder und Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie nachhaltige Lösungen und treiben Sie Geschäftswachstum voran.
- Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung in Beratung oder Industrie und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die WSP in Deutschland ist ein Unternehmen für Ingenieurwesen und professionelle Dienstleistungen. Mit rund 200 Mitarbeitenden an 8 Standorten planen, entwerfen, managen und konstruieren wir nachhaltige und effektive Lösungen für komplexe Bauprojekte. Unsere Expertise liegt insbesondere in den Bereichen Projektmanagement und Nachhaltigkeit. Wir begleiten unsere Kunden über alle Phasen des Lebenszyklus hinweg – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Betrieb.
Als Teil von WSP Global mit über 72.800 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern sind wir lokal verwurzelt und global bestens vernetzt. Die WSP E&I GmbH sucht derzeit eine/n Business Unit Lead für Deutschland an den Standorten Nürnberg, Frankfurt oder Hannover.
IHRE NEUE ROLLE – WAS ERWARTET SIE?
Als Unit Leader leiten Sie eine Business Unit im Engineering- bzw. Earth & Environment Consulting und berichten direkt an den Operations Director. Sie steuern die operative Leistung, führen und entwickeln Mitarbeitende und fördern eine gesunde, sichere und ethische Arbeitskultur. Ihre Führung motiviert Teams, erfolgreiche Kundenprojekte umzusetzen und die finanziellen sowie strategischen Ziele der Unit zu erreichen. Sie treiben das Geschäftswachstum voran, setzen KPIs um, definieren Jahresziele im Einklang mit der Unternehmensstrategie und überwachen Umsatz, Profitabilität und Kosten. Sie sorgen für klare Auslastungsziele, arbeiten eng mit Projektleitern, Teamleitern und Supportfunktionen zusammen und pflegen starke Kundenbeziehungen. Darüber hinaus fördern Sie eine leistungsorientierte Kultur, sichern die Einhaltung von Richtlinien, HSSE und Code of Conduct und unterstützen die Personalentwicklung. Jedes neue Teammitglied erhält einen Mentor, sodass alle sich wertgeschätzt, unterstützt und auf Erfolg vorbereitet fühlen.
WAS WENN SIE DIE/DER RICHTIGE SIND?
Fähigkeiten & Kompetenzen:
- Starke Führungs-, Coaching-, Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Nachgewiesene Fähigkeit, Stakeholder auf allen Organisationsebenen zu beeinflussen
- Ergebnisorientierte Denkweise mit exzellenten Planungs-, Priorisierungs- und Ressourcenmanagementfähigkeiten
- Fähigkeit, in komplexen, multidimensionalen Umgebungen zu navigieren und partnerschaftliche Zusammenarbeit aufzubauen
- Strategisches Denken und Fähigkeit, die Ziele der Einheit mit der übergeordneten Unternehmensvision in Einklang zu bringen
Erfahrung & Qualifikationen:
- Studium in einem relevanten Bereich und/oder mehr als 10 Jahre Erfahrung in Beratung oder Industrie
- Nachweisbare Erfahrung in der Strategieentwicklung, Abstimmung von Teams und Erreichung von Ergebnissen
- Hervorragende Englischkenntnisse
WAS SIE AN UNS SCHÄTZEN:
- Ein Arbeitsumfeld, das Zugehörigkeit fördert und von Inklusion geprägt ist
- Flexible Arbeitsregelungen – wir erkennen die Bedeutung der Work‑Life‑Balance an und unterstützen Sie, Ihre zu finden
- WSP setzt sich dafür ein, die Welt um uns herum zu verbessern – einschließlich Umwelt, Verkehrsinfrastruktur, Gebäude und Flächennutzung
- Hervorragende Karrierechancen – wir wachsen schnell, jeden Tag bemühen wir uns, uns selbst zu übertreffen. Wir schätzen Ihre Ideen, möchten Neues ausprobieren und investieren in Ihre Entwicklung und Weiterbildung
- Zusammenarbeit mit Kollegen, die durch ihre Fähigkeiten hervorstechen – entdecken Sie unser fantastisches Team!
Business Unit Leiter (m/w/d) - Nürnberg, Frankfurt oder Hannover Arbeitgeber: WSP Germany
Die WSP Deutschland bietet Ihnen als Business Unit Leiter (m/w/d) an den Standorten Nürnberg, Frankfurt oder Hannover ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Inklusion und Zugehörigkeit geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitsregelungen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für nachhaltige Lösungen in der Ingenieurbranche einsetzt. Profitieren Sie von hervorragenden Karrierechancen und einer Kultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert, während Sie an bedeutenden Projekten arbeiten, die einen positiven Einfluss auf unsere Umwelt haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Unit Leiter (m/w/d) - Nürnberg, Frankfurt oder Hannover erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über WSP und bringe konkrete Ideen mit, wie du zur Unternehmensstrategie beitragen kannst. Das beeindruckt die Entscheider!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Unit Leiter (m/w/d) - Nürnberg, Frankfurt oder Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige auf, wie du zur Erreichung unserer Ziele beitragen kannst – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WSP Germany vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von WSP. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Projektmanagementfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Arbeitskultur und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt. Fragen zu Mentoring-Programmen oder Teamdynamik sind besonders relevant.
✨Zeige deine strategischen Denkfähigkeiten
Da die Rolle des Business Unit Leaders strategisches Denken erfordert, sei bereit, über deine Ansätze zur Zielverwirklichung und Geschäftswachstum zu sprechen. Überlege dir, wie du KPIs definieren und umsetzen würdest, um die Unternehmensziele zu erreichen.
