Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die technische Gesamtverantwortung für spannende Projekte im Bereich Baustoffe und Verwertung.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Baustoff- und Asphaltbranche mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft innerhalb von NRW und zahlreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baustoffindustrie und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder kaufmännische Qualifikation mit technischem Verständnis erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52538 - 64213 € pro Jahr.
Aufgaben
- Technische Gesamtverantwortung für den Bereich West der Direktion Baustoffe/Verwertung mit den Gesellschaften Mineral Baustoff GmbH, Deutsche Asphalt GmbH sowie weiteren Beteiligungsgesellschaften im Großraum NRW.
- Gemeinsame Führung des Verantwortungsbereichs zusammen mit dem kaufmännischen Bereichsleiter gemäß Vier-Augen-Prinzip, sowie Verantwortung für die Erreichung der technischen, operativen und wirtschaftlichen Ziele.
- Direkte Berichterstattung an die Direktionsleitung sowie enge Abstimmung in allen strategischen, technischen und operativen Fragestellungen.
- Planung, Bewertung und Umsetzung von Projekten zur Modernisierung, Instandhaltung und Anlagenerweiterung sowie Vorbereitung und Begleitung wesentlicher Investitionsentscheidungen.
- Führung und Entwicklung der technischen Mitarbeitenden im Angestellten- und gewerblichen Bereich sowie Verantwortung einer zukunftsorientierten Personal-, Kapazitäts- und Nachfolgeplanung.
- Sicherstellung eines wirtschaftlichen, effizienten und rechtskonformen Anlagenbetriebs.
- Verantwortung für die Einhaltung von Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Sicherheitsstandards.
- Steuerung und kontinuierliche Optimierung technischer Prozesse sowie Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Produktivität, Qualität und Nachhaltigkeit.
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, Behörden und Geschäftspartnern.
- Unternehmerisches Handeln mit Fokus auf Qualität, Compliance, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit.
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bergbau, Rohstoffingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
- Alternativ verfügen Sie über eine kaufmännische Qualifikation mit ausgeprägtem technischem Verständnis sowie einer pragmatischen Hands-on-Mentalität. Auch in diesem Fall freuen wir uns ausdrücklich auf Ihre Bewerbung.
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Baustoff-, Asphalt- oder Baubranche bzw. in einem vergleichbaren produzierenden Umfeld.
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für Produktions- und Gewinnungsprozesse sowie für die Anforderungen produzierender Unternehmen.
- Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Investitions- und Modernisierungsprojekten.
- Kenntnisse in den Bereichen Genehmigungswesen, Arbeitssicherheit, Betriebsrecht sowie grundlegende Kenntnisse arbeitsrechtlicher Fragestellungen.
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit Fokus auf Qualität, Compliance, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit.
- Ausgeprägte Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
- Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sowie in der strategischen Personal-, Kapazitäts- und Nachfolgeplanung.
- Fähigkeit, Teams nachhaltig zu entwickeln, Schlüsselpositionen vorausschauend zu besetzen und eine langfristige Personalverfügbarkeit sicherzustellen.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Betreuungsgebietes NRW.
Technische Bereichsleitung (m/w/d) – Standort Köln Arbeitgeber: WTE Wassertechnik GmbH
Die WTE Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine ausgeglichene Work-Life-Balance bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement fördert. In einem dynamischen Team am Standort Schkopau arbeiten Sie an innovativen Projekten im Bereich Umweltmanagement und profitieren von zusätzlichen Vergütungen wie einem 13. Monatsgehalt sowie Jubiläumsvergütungen, die Ihre Treue belohnen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technische Bereichsleitung (m/w/d) – Standort Köln erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische Bereichsleitung (m/w/d) – Standort Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von WTE Wassertechnik GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei WTE Wassertechnik GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei WTE Wassertechnik GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WTE Wassertechnik GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
