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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Financial Reporting und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: WTS Advisory – ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Next Generation Finance.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Wirtschaftsprüfung oder Financial Advisory und Kenntnisse in IFRS/US-GAAP.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Zusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Next Generation Finance – Join us! WTS Advisory bietet unabhängige, innovative Beratung und operative Unterstützung für Unternehmen entlang der gesamten CFO-Agenda, einschließlich externer Berichterstattung, Optimierung der Finanzabteilung, Governance, Risk & Compliance, M&A, Transaktionsberatung und Begleitung der digitalen Transformation hin zur „Next Generation Finance“. Wir beraten Unternehmen zielorientiert, entwickeln unabhängige und innovative Lösungen und unterstützen Mandant:innen in ihren Fragestellungen. Wir freuen uns schon auf Dich!
Deine Aufgaben | Your tasks:
- Du bearbeitest Projekte zu bilanzierungsbezogenen Themen innerhalb unseres Geschäftsbereichs Financial Reporting.
- Du führst eigenverantwortlich Projekte zu bilanzierungsbezogenen Themen entlang der CFO-Agenda durch, beispielsweise bei nachfolgenden interdisziplinären Fach- und Prozessthemen:
- Umstellungen der Rechnungslegung auf IFRS/US-GAAP.
- Erstellung von IFRS- und HGB-Konzernabschlüssen und Begleitung von Enforcement-Verfahren.
- Entwicklung von Lösungsansätzen bei komplexen Fragestellungen der nationalen und internationalen Rechnungslegung.
- Umfassende Unterstützung bei Unternehmenstransaktionen (M&A Deals, IPOs, Carve Outs, Pro-Forma Finanzinformationen).
Dein Profil | Your profile:
- Du verfügst über mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, im Financial Advisory oder in der Abteilung Accounting oder Group Reporting eines idealerweise kapitalmarktorientierten Industrieunternehmens.
- Du besitzt gute Kenntnisse im Bereich IFRS, US-GAAP, HGB und/oder Reporting.
- Du begeisterst Dich für das Projektgeschäft, hast schon Projektteams geleitet und Freude daran, Dein Wissen an Deine Mitarbeiter:innen weiterzugeben.
- Du übernimmst gerne Verantwortung, kannst kleine Teams und Mitarbeiter:innen führen und willst innovative Wege gehen.
- Du kannst umfangreiche Akquisitionserfolge sowie ein belastbares Netzwerk aufweisen.
- Dir bereitet es Freude direkt mit Mandant:innen in Kontakt zu treten und bringst die notwendige Reisebereitschaft mit.
- In kontinuierlichem Austausch mit Kolleg:innen und Mandant:innen kannst Du verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch kommunizieren.
Deine Vorteile bei uns | Your benefits:
- leben + Arbeiten: Für eine gute Work-Life-Balance bieten wir Dir auf Teamebene eine Überstundenregelung, individuelle Teilzeitmöglichkeiten, hybrides Arbeiten mit Home-Office und Sonderurlaube.
- lernen + Entwickeln: Egal ob interne Schulungen, externe Bildungsangebote, die Förderung des Steuerberaterexamens oder vergleichbarer Ausbildungen – Bei uns kommst Du weiter!
- zusammen + Erfolgreich: Für einen starken Zusammenhalt organisieren wir deutschlandweit zahlreiche Events, Feiern und regelmäßig stattfindende Team-Summits.
- mobil + Erreichbar: An unseren zentral gelegenen Standorten bist Du immer mittendrin. Ergänzt wird unser Mobilitätspaket durch Zuschüsse zum ÖPNV und JobRad.
- gesund + Sicher: Deine Gesundheit im Fokus mit der Wellhub-Mitgliedschaft. Abgesichert wirst Du durch betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung uvm.
(Senior) Manager (w/m/d) Reporting & Regulatory Arbeitgeber: WTS Deutschland
Kontaktperson:
WTS Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Manager (w/m/d) Reporting & Regulatory
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du ein interessantes Projekt oder eine Idee hast, sprich darüber. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen kreativ sind und neue Ansätze mitbringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Manager (w/m/d) Reporting & Regulatory
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben und Anforderungen passen, die wir in der Stellenbeschreibung genannt haben.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WTS Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die CFO-Agenda
Mach dich mit den Themen der CFO-Agenda vertraut, insbesondere mit den Bereichen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends im Financial Reporting verstehst und wie du dazu beitragen kannst, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du komplexe Fragestellungen der Rechnungslegung gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deiner Erfahrung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du direkt mit Mandant:innen kommunizieren wirst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu sprechen. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um dein Wissen effektiv zu teilen.
✨Zeige deine Teamführungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Projektteams zu sprechen. Betone, wie du Verantwortung übernommen hast und wie du dein Team motiviert und unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein guter Teamleiter.
