Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere Hardware und installiere neue Systeme für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im IT-Personalbereich mit transparentem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie persönliche Betreuung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Bereich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im IT-Support oder vergleichbare Kenntnisse sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen. Für den Einsatz bei unserem Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet.
AUFGABEN- Durchführung von Basis Hardware Reparaturen gemäß Lösungsvorschlag
- Hardware Aufrüstungen und Installationen nach Anleitung
- Wartung und Funktionstest von Client-Einheiten und Peripheriegeräten
- Einweisung der Benutzer
- Erste Berufserfahrung als IT Support Techniker (m/w/d), IT Systemelektroniker (m/w/d), EDV Techniker (m/w/d), Hardware Techniker (m/w/d) etc. oder Berufserfahrung in vergleichbarer Position. Gerne auch IT-Quereinsteiger mit IT-Kenntnissen!
- Hardwarekenntnisse (PC, Notebook und angeschlossene Peripheriegeräte)
- Kenntnisse der gängigen Microsoft Windows Betriebssysteme
- Kenntnisse im Microsoft Office Bereich
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein (Klasse B) wünschenswert
- Tarifgebundener Vertrag (GVP)
- Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
- Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
- Vergütung nach Equal-Pay-Modell
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Persönliche Betreuung
PC Techniker / Hardwaretechniker (m/w/d) Arbeitgeber: WU IT staffing
Kontaktperson:
WU IT staffing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PC Techniker / Hardwaretechniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als PC Techniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der IT-Branche. Vielleicht kennt jemand von ihnen eine offene Stelle oder kann dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Hardware-Technik und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Technik interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über weitere Stellenangebote informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PC Techniker / Hardwaretechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du bereits als IT Support Techniker gearbeitet hast oder ein Quereinsteiger bist – erzähl uns von deinen relevanten Erfahrungen. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schnell im Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WU IT staffing vorbereitest
✨Mach dich mit der Hardware vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Hardwarekomponenten und deren Funktionsweise ins Gedächtnis rufen. Wenn du über aktuelle Trends und Technologien Bescheid weißt, kannst du im Gespräch glänzen und zeigst dein Interesse an der Materie.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Reparaturen, Installationen und Wartung von Hardware. Übe, wie du deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen erklären kannst. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du auch Benutzer einweisen musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich professionell, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Ein gepflegtes Erscheinungsbild kann den Unterschied machen!