Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen. Unser Kunde ist eines der drei größten IT-Systemhäuser Deutschlands mit 3.000 MitarbeiterInnen an 30 Standorten in Europa und USA und bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet Junior Projektmanager Operations (m/w/d) JOBPROFIL - ID 11457 AUFGABEN Unterstützung der Service- und Projektmanager entlang des Projektablaufs bis zur Fakturierung Pflege und Steuerung von Aufträgen, Planungen und Abrechnungen in zentralen Ablagen Organisation und Moderation von Meetings inkl. Vor- und Nachbereitung Laufendes Projekt-Reporting sowie Projektcontrolling Führen von Protokollen sowie To-do-Listen und Nachverfolgung von Maßnahmen Erstellung von Präsentationen, Standardberichten und Auswertungen Leitung kleinerer (Teil-)Projekte sowie Koordination von On-/Offboarding-Terminen ANFORDERUNGEN Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung Praxiserfahrung im Projektmanagement Sicheres, freundliches und gepflegtes Auftreten, auch bei anspruchsvollen Kunden Teamorientierung, Selbständigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz Analytisch-methodische und strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Lösungsorientierung Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Von Vorteil: Zertifizierungen im Projektmanagement (z. B. GPM, IPMA, PMP) oder ITIL-Zertifizierung BENEFITS - Tarifgebundener Vertrag (GVP) - Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung - Projektzulage ab dem ersten Einsatztag - Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP - Vergütung nach Equal-Pay-Modell - Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Langfristige Kundeneinsätze - Hohe Übernahmequote beim Kunden Nicht die passende Position? Weitere Jobs unter https://wu.de/jobangebote/
