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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue IT-Kundeninfrastrukturen und unterstütze bei Fehleranalysen vor Ort.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten für IT-Personal und arbeiten mit führenden IT-Dienstleistern zusammen.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgebundener Vertrag, übertarifliche Bezahlung und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit neuesten Technologien in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im IT-Bereich und Begeisterung für neue Technologien sind erforderlich.
- Andere Informationen: Option auf Übernahme durch den Auftraggeber nach erfolgreichem Einsatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
FAIR • ERFAHREN • TRANSPARENT Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister. Wir sind der Personaldienstleister für IT-Dienstleister. Wir suchen für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereServicetechniker (m/w/d) IT Außendienst AUFGABEN Betreuung von IT-Kundeninfrastrukturen im Bereich der (Mobilen-) Endgeräte, Hardware und Drucker Fehleranalyse und -beseitigung vor Ort sowie Rollout-Unterstützung Installation und Konfiguration von Hard- und Software per Remote- oder Onsite-Support fachliches Eskalationsmanagement und Unterstützung im IT Service Desk bzw. Helpdesk Pflege der Dokumentationen und Optimierung der Abläufe KENNTNISSE technische Berufsausbildung oder Umschulung im IT-Bereich z.B. als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), IT Systemtechniker (m/w/d), IT Systemelektroniker (m/w/d), IT Servicetechniker (m/w/d) etc. Kenntnisse in den aktuellen Client- und Server-Betriebssystemen im Windows Umfeld Herstellerzertifizierungen sind von Vorteil regionale Reisebereitschaft wäre wünschenswert Kundenorientierung und Begeisterung für neue Technologien Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse Führerschein (Klasse B) LEISTUNGEN tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ persönliche Betreuung vor Ort Option der Übernahme durch den Auftraggeber
Servicetechniker (m/w/d) IT Außendienst Arbeitgeber: wu personal GmbH
Kontaktperson:
wu personal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) IT Außendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du begeistert von neuen Entwicklungen bist und bereit, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Hardware- und Softwareinstallation sowie Fehleranalyse klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) IT Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position als Servicetechniker zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der IT, insbesondere im Bereich der Kundenbetreuung und Fehleranalyse. Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten und Zertifizierungen hervorzuheben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für neue Technologien und deine Kundenorientierung darlegst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Position des Servicetechnikers bist und wie du zur Optimierung der Abläufe beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst. Ein sorgfältiger letzter Blick kann dir helfen, Fehler zu vermeiden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei wu personal GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu IT-Systemen, Hardware und Software vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehleranalyse und -beseitigung zeigen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In dieser Rolle ist es wichtig, kundenorientiert zu arbeiten. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast, um deine Begeisterung für den Kundenservice zu demonstrieren.
✨Hebe deine Reisebereitschaft hervor
Da regionale Reisebereitschaft gewünscht ist, solltest du im Interview klarstellen, dass du bereit bist, zu reisen. Dies zeigt dein Engagement und deine Flexibilität für die Anforderungen der Stelle.
✨Sprich über deine Begeisterung für neue Technologien
Die Position erfordert eine Begeisterung für neue Technologien. Teile im Interview, welche neuen Technologien dich interessieren und wie du dich über aktuelle Trends informierst. Das zeigt, dass du proaktiv und lernbereit bist.
