Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden vor Ort und verkaufe innovative Telekom-Produkte.
- Unternehmen: Europas größter Telekommunikationsanbieter mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, Schulungen und Boni.
- Weitere Informationen: Hohe Übernahmechance und langfristige Einsätze bei namhaften Kunden.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens und gestalte die digitale Welt mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Begeisterung für Technik sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3100 - 4500 € pro Monat.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen. Im Auftrag unseres Kunden, Europas größtem Telekommunikationsanbieter, suchen wir an dem Standort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Telekom Berater (m/w/d) bzw. Telekom Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst.
Gehalt: 3.100,00 bis 4.500,00 brutto
AUFGABEN- Aktive vor Ort Beratung von Kunden in ausgewählten Telekom-Gebieten
- Verkauf von Glasfaser Produkten und Verträgen sowie Mobilfunk, Festnetz, Internet und Magenta-TV
- Abschlussorientierte Betreuung mit Vertrags- und Reklamationsbearbeitung
- Umsetzen von regionalen Verkaufsaktionen und Marketingmaßnahmen
- Erfahrung im Außendienst, Direktvertrieb oder Verkauf (z.B. als Verkäufer / Verkäuferin (m/w/d), Außenhandelsverkäufer / Außenhandelsverkäuferin (m/w/d), Fachverkäufer / Fachverkäuferin (m/w/d), Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Einzelhandel bzw. Einzelhandelskaufmann / frau (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) Telekommunikation, etc.) oder als Kaufmann / Kauffrau im Dialogmarketing bzw. Kommunikationsumfeld
- Begeisterung für Technik, Telekom-Produkte und digitale Services
- Professionelles Auftreten, Zielorientierung, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Führerschein Klasse B (Fahrzeug wird gestellt), Reisebereitschaft im regionalen Vertriebsgebiet (20% im Shop, 80% Mobil)
- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
- Tarifgebundener Vertrag (GVP) mit einer 38-Stunden-Woche
- Festes Monatsgehalt inklusive übertariflicher Bezahlung sowie Erfolgsprämie bzw. Bonus
- Stellung von Dienstwagen und Diensthandy durch den Kunden
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP sowie Vergütung nach Equal-Pay-Modell
- Mehrwöchiges Verkaufs- bzw. Vertriebsschulungsprogramm
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Langfristige Kundeneinsätze und hohe Übernahmechance beim Kunden
Telekom Berater (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: wu personal
Als Arbeitgeber im Bereich Telekommunikation bietet unser Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen, sondern auch eine dynamische Arbeitsumgebung in Hannover, die von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungsprogramme und bieten langfristige Perspektiven mit hohen Übernahmechancen bei unserem namhaften Kunden. Zudem profitieren Sie von einem tarifgebundenen Vertrag und einer flexiblen Arbeitsweise, die Ihnen ermöglicht, Ihre Leidenschaft für Technik und Kundenberatung voll auszuleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Telekom Berater (m/w/d) im Außendienst erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Telekom Berater (m/w/d) im Außendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten und Dienstleistungen, die du verkaufen würdest.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Telekom-Produkte und -Technologien. Zeige, dass du ein echter Technik-Fan bist und bereit, Kunden kompetent zu beraten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Telekom Berater (m/w/d) im Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich für Technik und Telekommunikation begeistern. Zeig uns, wer du bist!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen im Außendienst oder Verkauf eingehen. Zeig uns, wie du Kunden begeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei wu personal vorbereitet
✨Informiere dich über die Produkte
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Telekom-Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unterschiede zwischen Glasfaser, Mobilfunk und anderen Angeboten. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verkaufsfähigkeiten und Kundenorientierung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden beraten und Verträge abgeschlossen hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Technik
Die Position erfordert eine Leidenschaft für Technik und digitale Services. Sei bereit, darüber zu sprechen, was dich an der Branche fasziniert und wie du diese Begeisterung in deinen Verkaufsansatz einbringen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Verkaufsprozess sind immer gut.
