Real Estate Consultant am Standort Bern (w/m/d)

Real Estate Consultant am Standort Bern (w/m/d)

Bern Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Wüest Partner AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewertung und Beratung im Immobilienbereich mit innovativen Methoden und Tools.
  • Unternehmen: Wüest Partner, ein führendes Unternehmen in der Immobilienwirtschaft mit über 500 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Team-Events.
  • Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und ein schöner Arbeitsplatz im Zentrum von Bern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss in Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, Interesse an Immobilien und Zahlen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wüest Partner ist ein innovatives und unabhängiges Software- und Dienstleistungsunternehmen der Immobilienwirtschaft. Seit 1985 schaffen wir fundierte Entscheidungsgrundlagen durch die Verbindung von Immobilien-Fachexpertise, Daten und digitalen Lösungen. Als Branchenführer gestalten wir gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden die Zukunft der Immobilienbranche – mit umfassenden Leistungen in den Bereichen Bewertung, Beratung, Data, Analytics, KI, Software, Nachhaltigkeit und Bildung.

Die Wüest-Partner-Gruppe beschäftigt rund 500 Mitarbeitende an 15 Standorten in Europa mit Hauptsitz in der Schweiz. Zur Gruppe gehören die Schweizer Tochtergesellschaften Durable, Datahouse, Qualicasa und Signa-Terre.

Du begleitest aktiv und zusammen mit deinem Team Bewertungs- und Beratungsmandaten von institutionellen und privaten Immobilieninvestor:innen sowie der öffentlichen Hand. Nach einer sorgfältigen Einarbeitung arbeitest du selbstständig oder gemeinsam mit einem erfahrenen, interdisziplinären Team und erarbeitest fundierte Entscheidungsgrundlagen für unsere Kund:innen. Du gehst organisiert und effizient vor, behältst auch bei komplexen Themen den Überblick und findest pragmatische Lösungen. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, aktiv Ideen einzubringen und dich fachlich weiterzuentwickeln.

Dein Aufgabengebiet:

  • Immobilienbewertungen, nach der Discounted-Cashflow-Methode und anderen Verfahren
  • Ökonomische Analysen von Liegenschaften und Bauprojekten
  • Nutzungskonzepte und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
  • Nachhaltigkeitsbeurteilungen von Liegenschaften
  • Objektanalysen und strategische Beratungen

In dieser Position lernst du verschiedene Bereiche der Immobilienberatung und -bewertung kennen, sammelst wertvolle Praxiserfahrung und knüpfst Kontakte in einem breiten Expertennetzwerk. Unterstützt wirst du durch umfangreiche Datenbanken zum Bau- und Immobilienmarkt sowie moderne IT-Tools. Für die strukturierte Einarbeitung und den engen fachlichen Austausch ist in den ersten sechs Monaten eine regelmässige Präsenz an unserem Standort in Zürich einzuplanen (ca. 3 Tage pro Woche), bevor der Fokus schrittweise stärker auf den Standort Bern übergeht.

Dein Profil:

  • Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) in Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Immobilien oder einem verwandten Studiengebiet; alternativ eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung
  • Interesse an immobilienwirtschaftlichen Themen, versierter Umgang mit Zahlen und Daten sowie ein grundlegendes ökonomisches Verständnis
  • Digitale Affinität, gute MS-Office-Kenntnisse und klare, offene Kommunikation
  • Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, mit dem Blick für das Wesentliche
  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind von Vorteil

Attraktive Anstellungsbedingungen mit variablem Vergütungsanteil. Flexibles Work Smart-Konzept mit Home Office-Möglichkeit. Erfrischende, professionelle und kollegiale Unternehmenskultur mit tollen Events (Unternehmensfeiern, Gipfeli-Pausen etc.). Hoher Teamspirit, flache Hierarchien und abwechslungsreiche Aufgaben. Schöner Arbeitsplatz im Zentrum von Bern mit moderner Infrastruktur. Grosszügiges Weiterbildungsbudget inkl. Zeit dafür sowie weitere attraktive Fringe Benefits.

Bei offenen Fragen steht dir Federica Arcella, Talent Acquisition & Development Lead, gerne zur Verfügung. Für Personaldienstleister: Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt. Aus Datenschutzgründen können Bewerbungen nur online entgegengenommen werden.

Real Estate Consultant am Standort Bern (w/m/d) Arbeitgeber: Wüest Partner AG

Wüest Partner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen von Bern bietet, sondern auch eine erfrischende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem hohen Teamspirit. Mit einem großzügigen Weiterbildungsbudget und flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden, während sie gleichzeitig an spannenden Projekten in der Immobilienwirtschaft arbeiten können.

Wüest Partner AG

Kontaktdaten:

Wüest Partner AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Real Estate Consultant am Standort Bern (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der Immobilienwirtschaft und bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei Wüest Partner arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Real Estate Consultant am Standort Bern (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Immobilienbewertung
Ökonomische Analysen
Nutzungskonzepte
Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Nachhaltigkeitsbeurteilungen
Objektanalysen
Strategische Beratungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Real Estate Consultant zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine relevanten Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Immobilien oder verwandten Themen. Konzentriere dich auf konkrete Beispiele, die zeigen, wie du mit Zahlen und Daten umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.

Strukturiere deine Unterlagen klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wüest Partner AG vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienwirtschaft vertraut. Informiere dich über Wüest Partner und deren Dienstleistungen, damit du im Interview gezielt auf deren Ansätze eingehen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Immobilienbewertung und -beratung zeigen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und überzeugend argumentieren.

Zeige deine digitale Affinität

Da digitale Lösungen eine zentrale Rolle spielen, solltest du deine Kenntnisse in MS-Office und anderen relevanten IT-Tools betonen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Praxis eingesetzt hast oder einsetzen könntest.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.