Projektkoordinator internationale Rollout-Projekte SAP SuccessFactors (m/w/d) in Künzelsau

Ihre Aufgaben – gemeinsam Zukunft gestalten:

Sie möchten die internationale Einführung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors in der Würth-Gruppe aktiv begleiten und Rollout-Projekte gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern erfolgreich umsetzen? In dieser Rolle unterstützen Sie die Planung, Koordination und Nachverfolgung zentraler Rollout-Aktivitäten und sorgen für eine strukturierte Zusammenarbeit zwischen HR, IT, den internationalen Gesellschaften und weiteren Projektbeteiligten. Damit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen HR-Transformation innerhalb der Würth-Gruppe.

• Sie koordinieren internationale Rollout-Projekte im Umfeld von SAP SuccessFactors und unterstützen deren strukturierte Planung, Umsetzung und Nachverfolgung.
• Sie bereiten Projektstatus, relevante Inhalte und Entscheidungsgrundlagen adressatengerecht auf und unterstützen das Reporting in den zuständigen Gremien.
• Sie organisiere und koordinieren Termine, Workshops und Besprechungen mit internen Fachbereichen, IT und den internationalen Gesellschaften und bereiten diese inhaltlich vor und nach.
• Sie unterstützen bei der Aufnahme, Strukturierung und Nachverfolgung von Anforderungen, Aufgaben, Risiken und offenen Punkten im Projektkontext.
• Sie begleiten die Abstimmung zwischen HR, IT und weiteren Stakeholdern und tragen zu einem reibungslosen Informations- und Projektfluss bei.
• Sie dokumentieren Ergebnisse, Entscheidungen und Maßnahmen und verfolgen die Umsetzung vereinbarter Aktivitäten nachhaltig nach.
• Sie unterstützen die erfolgreiche Integration neuer Gesellschaften in die bestehende System- und Prozesslandschaft von SAP SuccessFactors.
• Sie wirken bei der kontinuierlichen Optimierung von Rollout-Vorgehen, Projektstandards und Abstimmungsprozessen mit.

Ihr Profil – gemeinsam wachsen:

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Erste bis mehrjährige Erfahrung in der Koordination oder Begleitung von Projekten, idealerweise im HR-IT-, Rollout-, Transformations- oder Implementierungsumfeld.
• Interesse an HR-Systemen, idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP SuccessFactors oder vergleichbaren Anwendungen.
• Gutes Verständnis für Projektzusammenhänge, organisatorische Abläufe und die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Fähigkeit, Themen strukturiert zu koordinieren, Informationen sauber aufzubereiten und Aufgaben verlässlich nachzuverfolgen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke sowie ein verbindliches und serviceorientiertes Auftreten.
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld.

So sagen wir bei Würth Danke

Wertschätzende Kultur

Als Teil unseres erfolgreichen Familienunternehmens erwartet Sie ein wertschätzendes Miteinander, das auf Respekt, Fairness und offener Kommunikation basiert. Bringen Sie Ihre Erfahrung ein, gestalten Sie mit und profitieren Sie von individueller Förderung in einem Umfeld, das Eigenverantwortung und Initiative unterstützt.

Fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Mit unserem vielfältigen Seminarangebot und individuellen Karriereprogrammen unterstützen wir Sie dabei, Ihre Ziele flexibel zu verfolgen. Nutzen Sie die Vielzahl an Möglichkeiten, abteilungsübergreifend mitzuwirken und sich für Führungspositionen zu empfehlen – denn bei uns entwickeln sich Talente von innen heraus.

Sicherer Arbeitsplatz

Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem zukunftssicheren, werteorientierten Familienunternehmen – eine berufliche Heimat mit Zukunft.

Starker Teamzusammenhalt

Würth ist zwar ein Weltkonzern, bleibt aber im Kern ein Familienunternehmen, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir arbeiten mit Leidenschaft zusammen und feiern Erfolge gemeinsam – bei Events, Festen und kulturellen Highlights, die uns verbinden und unseren Zusammenhalt stärken.

Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Flexibilität wird bei uns großgeschrieben. Deshalb setzen wir auf flexible Arbeitszeitmodelle, die optimal auf Ihren Tätigkeitsbereich abgestimmt sind: Im Innendienst und in der Logistik arbeiten wir mit einem Zeiterfassungssystem, während wir im Vertrieb auf Vertrauensarbeitszeit setzen, um maximale Eigenverantwortung und Freiheit zu ermöglichen.

Mitgestaltung der Zukunft des Handwerks

Ihre Arbeit kann wirklich etwas bewegen: Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir praxisnahe, innovative Lösungen mit echtem Mehrwert. Bringen Sie sich ein für nachhaltige Weiterentwicklungen und ein starkes, zukunftsfähiges Handwerk in Deutschland.

Ihre Benefits in einer wertschätzenden Unternehmenskultur:

• Neben einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie 30 Tage Urlaub, umfangreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie bis zu zwei Mobile Office Tagen gelingt Ihnen der Spagat zwischen Berufs- und Privatleben.
• Wir unterstützen Sie bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele und bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene AKADEMIE WÜRTH.
• Bleiben Sie aktiv und gesund mit zahlreichen Kursen unseres Gesundheitsmanagements, vielen Betriebssportgruppen wie Fußball, Volleyball, Squash, Badminton, E-Sports, E-Bike Leasing und der Nutzung von über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen mit dem arbeitgebergeförderten EGYM Wellpass.
• Genießen Sie in unserem hervorragenden Betriebsrestaurant täglich frische, regionale Speisen in entspannter Atmosphäre – dabei wird Ihr Mittagessen zu 50 % vom Arbeitgeber bezuschusst. Zusätzlich können Sie sich kostenlos an unseren Heißgetränken bedienen.
• Unsere Kultur ist geprägt von Vertrauen, Respekt, Fairness und Eigenverantwortung. Gehen Sie mit uns neue Wege und zeigen Sie Eigeninitiative. Das sind die besten Voraussetzungen, um Ihre Ideen einzubringen.

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