Auf einen Blick
- Aufgaben: Erlebe spannende HR-Projekte und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Würth Elektronik – ein globales Unternehmen mit Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und tolle Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Weiterbeschäftigung und erstklassige Betreuung während des Praktikums.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Praxiserfahrungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Personalwesen oder BWL, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Willkommen bei Würth Elektronik! Wir produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Und das schaffen wir mit weltweit 7.300 Mitarbeitenden in 50 Ländern. Erlebe in deiner Tätigkeit echten Teamzusammenhalt, gelebte Wertschätzung und beste Zukunftsperspektiven. Bist du bereit für spannende Praxiserfahrungen bei Würth Elektronik?
HR ist für dich mehr als Verwaltung – du möchtest Menschen begleiten und Prozesse mitgestalten? Optimal! Wir suchen ab September Unterstützung. Bei uns bekommst du vielseitige Einblicke in moderne HR-Themen, übernimmst Verantwortung und bringst deine Ideen in spannende Projekte ein. Ob Betreuung, Organisation oder strategische Aufgaben – du arbeitest eigenständig und im Team an vielseitigen Herausforderungen.
Wenn du kommunikativ bist, gerne planst und HR aus verschiedenen Perspektiven erleben willst, bist du bei uns mit deinem Pflichtpraktikum (6 Monate) genau richtig!
- Aktivitäten organisieren: Unterstützung bei der Vorbereitung der nationalen und internationalen Einführungstage
- Gewissenhaft handeln: Unterstützung im Bereich Gesundheitsmanagement (Abwesenheiten und Fitnessangebote)
- Für alles sorgen: Mitarbeiten bei unterschiedlichen HR-Projekten in Form von Themenrecherche und Präsentationsvorbereitung
- Neues gestalten: Anfertigen von Schreiben zu Hochzeiten und Geburten unserer Mitarbeitenden
- Grundlagen schaffen: Bearbeiten von Backoffice-Aufgaben (z.B. Pflege von Daten in SAP)
Basics: Studium im Bereich Personalwesen bzw. BWL mit Schwerpunkt Personal oder Marketing
Neugierde: HR Prozesse zu hinterfragen und zu begleiten
Kommunikation: Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Deine Special Skills: Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Abwechslung und Flexibilität: Mobile Office und flexible Arbeitszeiten
Top ausgestattet: Moderne Arbeitsausstattung, z.B. eigener Laptop mit Headset
Spezielle Extras: Würth Corporate Benefits, Vergünstigungen z.B. bei Festivaltickets, in Freizeitparks, Sportevents, Kooperationen mit Sport- und Fitnesspartnern
Gönn dir: Fahrtgeldzuschuss (Nahverkehr / Auto)
Perspektive: Möglichkeit zur Weiterbeschäftigung
Erstklassige Betreuung: Wir begleiten dich von Anfang an und sind immer für dich da
Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung
Praktikum Personalmanagement & HR Arbeitgeber: Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG
Würth Elektronik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im Personalmanagement & HR nicht nur spannende Einblicke in moderne HR-Themen bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und eine wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Mobile Office und attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrtgeldzuschuss und Corporate Benefits unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen internationalen Umfeld.
Kontaktdaten:
Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum Personalmanagement & HR erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der HR-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du wirklich an HR interessiert bist – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frag nach Praktikumsmöglichkeiten. Zeig Initiative und Interesse – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Motivation für das Praktikum bei Würth Elektronik klar zu kommunizieren und zeig, wie du ins Team passt!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner Karriere im HR-Bereich gehen möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum Personalmanagement & HR mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du dich für das Praktikum im Personalmanagement interessierst.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre, welche Erfahrungen oder Fähigkeiten du mitbringst, die dich zu einem idealen Kandidaten für unser Team machen. Zeig uns, wie du unsere HR-Prozesse unterstützen kannst!
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument ist ein Muss. Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen eine klare und präzise Ausdrucksweise – das zeigt, dass du organisiert und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Würth Elektronik verschaffen. Schau dir die Produkte und Dienstleistungen an, die sie anbieten, und überlege, wie du in das Team passen könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Situationen aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die HR-Rolle zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den HR-Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise bei Würth Elektronik erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. HR ist ein Bereich, der stark auf zwischenmenschliche Beziehungen angewiesen ist, also lass deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationstalent durchscheinen. Sei offen und ehrlich über deine Motivation für das Praktikum.
