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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt den Außendienst und kümmerst dich um kaufmännische Aufgaben im Innendienst.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Teamarbeit und Weiterbildung legt.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden und Möglichkeiten zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Perfekt für technikaffine Menschen, die selbstständig arbeiten und wachsen wollen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder motivierter Quereinsteiger.
- Andere Informationen: Starte sofort in eine spannende Karriere!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kaufmännische Innendienst-Zusammenarbeit mit dem zugeordneten Außendienst
✓ Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HBLA, HAK oder HTL) oder motivierter Quereinsteiger mit abgeschlossener kaufmännischen Lehre
✓ Sie zeichnen sich durch ein technisches Verständnis und eine sorgfältige sowie selbstständige Arbeitsweise aus
✓ Weiterbildung
✓ 38,5 h Vollzeit
Sachbearbeiter/in ab sofort, Vollzeit Arbeitgeber: Würth Hochenburger GmbH
Kontaktperson:
Würth Hochenburger GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in ab sofort, Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Zeige dein technisches Verständnis in Gesprächen oder Interviews. Bereite Beispiele vor, wie du technische Probleme gelöst hast oder wie du mit technischen Produkten umgegangen bist.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit unserem Angebot auskennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du eigenverantwortlich Projekte oder Aufgaben erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es bereits Mitarbeiter bei StudySmarter, die dir wertvolle Einblicke geben können oder dich empfehlen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in ab sofort, Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an und finde heraus, welche Werte und Ziele sie verfolgen. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Sachbearbeiter/in wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und technische Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Position passen. Zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit im Innendienst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Würth Hochenburger GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da ein technisches Verständnis gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu technischen Aspekten deines Fachgebiets vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dein technisches Wissen unter Beweis stellen.
✨Hebe deine kaufmännische Ausbildung hervor
Wenn du eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen hast, stelle sicher, dass du diese im Gespräch betonst. Erkläre, wie deine Ausbildung dich auf die Aufgaben im Innendienst vorbereitet hat und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
✨Zeige deine Selbstständigkeit
Die Stellenbeschreibung hebt eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise hervor. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit eigenständig Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da Weiterbildung ein wichtiger Punkt ist, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Stelle Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsprogrammen und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
