Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Weiterentwicklung des globalen Learning Management Systems sowie Unterstützung bei digitalen Lerninhalten.
- Unternehmen: Würth Business Academy, ein internationaler Konzern mit Fokus auf digitales Lernen.
- Vorteile: Praktische Erfahrungen, internationale Vernetzung und eigenverantwortliche Aufgaben in einem motivierten Team.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Lernens und arbeite an innovativen Projekten weltweit.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Sozialwissenschaften oder ähnlichem, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Die Würth Business Academy (WBA) verantwortet neben der internationalen Management Qualifizierung auch das Digitale Lernen für die Würth-Gruppe. Das bedeutet, sie ist verantwortlich für das globale Learning Management System und seine Weiterentwicklung. Wir beraten die Konzernunternehmen und koordinieren und unterstützen die Aktivitäten im digitalen Lernen weltweit. Damit tragen wir dazu bei, dass unsere Mitarbeitenden für die zukünftigen Herausforderungen gewappnet und qualifiziert sind.
Du kannst sofort oder nach Absprache starten und bekommst für sechs Monate eine Basisvergütung in einem internationalen Konzern.
DAS ERWARTET DICH- Du übernimmst eigenständig die Pflege von Teilbereichen unseres globalen Learning Management Systems (LMS) und arbeitest an seiner Weiterentwicklung mit.
- Du unterstützt bei der Erstellung und Aufbereitung von digitalen Lerninhalten oder übernimmst dies eigenständig.
- Du hilfst bei der Koordination internationaler Digital-Learning-Projekte und stimmst dich mit Ansprechpersonen weltweit ab.
- Du erstellst Präsentationen, Kommunikationsunterlagen und Dokumentationen für digitale Lernprojekte.
- Ein Studium in den Bereichen der Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaft, Psychologie, Bildungswissenschaft, Medienpädagogik, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal(-entwicklung).
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft.
- Flexibilität, Aufgeschlossenheit und kommunikative Kompetenz.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind ein Plus.
- Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Programmen (Excel, PowerPoint, Word) und Affinität zu digitalen Tools und Medien.
- Interesse an digitalem Lernen, E-Learning, Learning Technologies und modernen Lernformaten.
- Einblicke in die strategische Weiterentwicklung des digitalen Lernens in einem internationalen Konzern und die Chance, dich mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen.
- Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Bereich Digital Learning zu sammeln sowie Mitarbeit an zukunftsrelevanten Themen.
- Eigenverantwortliche Aufgaben und Raum für eigene Ideen.
- Kompetente Betreuung in einem motivierten, aufgeschlossenen Team mit fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen an: Pizzeghello | Human Resources | E-Mail schreiben.
PRAKTIKUM DIGITAL LEARNING INTERNATIONAL , 100 % Arbeitgeber: Würth Management AG
Die Würth Business Academy bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Praktikanten die Möglichkeit haben, aktiv an der Weiterentwicklung des digitalen Lernens in einem internationalen Konzern mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, sich mit Kollegen aus aller Welt zu vernetzen, ist die WBA ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und bereichernde Berufserfahrung suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PRAKTIKUM DIGITAL LEARNING INTERNATIONAL , 100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit der Würth Business Academy aufzunehmen. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an digitalem Lernen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Kommilitonen, die vielleicht schon Erfahrungen im Bereich Digital Learning haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Lernen und über die Würth-Gruppe. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an dem Thema interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Achte darauf, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie deine Begeisterung für digitales Lernen und deine Fähigkeiten unterstreicht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PRAKTIKUM DIGITAL LEARNING INTERNATIONAL , 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Praktikum im digitalen Lernen brennst.
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen!
Sprich unsere Sprache:Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizierst. Zeig uns, dass du ein Match bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Würth Management AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Würth Business Academy und ihre Rolle im digitalen Lernen verschaffen. Schau dir an, welche Projekte sie aktuell umsetzen und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du in der Pflege von Learning Management Systemen oder der Erstellung digitaler Lerninhalte hast. Konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Begeisterung für digitales Lernen
Mach deutlich, warum du dich für digitales Lernen interessierst und welche Trends du spannend findest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten im digitalen Lernen oder zu den Erwartungen an die Praktikanten sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Position zu erfahren.
