Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei virtuellen Gerichtsterminen und betreue die Sitzungssaaltechnik.
- Unternehmen: Landessozialgericht Baden-Württemberg mit einem sicheren Arbeitsplatz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teilzeit möglich, Förderung von Beruf und Familie wird unterstützt.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Justiz und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen sowie gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für das Landessozialgericht Baden-Württemberg in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Beschäftigte/n (m/w/d) für den Bereich IT-Anwendungsbetreuung und allgemeine Verwaltungstätigkeiten in Vollzeit.
Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:
- Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von virtuellen Gerichtsterminen und Sitzungen
- Betreuung der Sitzungssaaltechnik (Software und Hardware)
- Bereitstellung (einschließlich Aufbau) der gerichtlichen Hardware
- Unterstützung bei der Administration und Wartung der eingesetzten Hardware
- Koordinierung EDV-bedingter Baumaßnahmen
- Beschaffung und Verwaltung von Geräten, Ausstattungs- und Ausrüstungsgegenständen, sowie sonstigen Gebrauchsgegenständen
- Sachbearbeitung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Sachbearbeitung im Bereich der Hausverwaltung und -unterbringung
Ihr Profil:
- eine Berufsausbildung mit Schwerpunkt IT (Fachinformatiker/in, Informatikkaufmann/-frau, Informations- und Telekommunikationssystem-Kaufmann/-frau oder vergleichbare Berufsausbildung mit Bezug zur IT) oder
- abgeschlossene Fachausbildung im Bereich der Justiz, Rechtsanwaltskanzlei, Notariat, Verwaltung oder
- abgeschlossene Ausbildung zur/zum Justizfachwirt/in bzw. vergleichbare Abschlüsse des mittleren Dienstes (Beamtin / Beamter);
- eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, sehr gute Deutschkenntnisse und eine in hohem Maße service- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- ihr Arbeitsstil ist geprägt von anwender- und lösungsorientiertem Denken und Handeln
- eine gute Auffassungsgabe, selbständige und strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
- hohe Einsatzbereitschaft, sorgfältige und gewissenhafte Aufgabenerledigung sowie Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten auch unter Belastung
- Berufserfahrungen im technischen Support oder einer vergleichbaren Position sind wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
- ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
- eine betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeiten der flexiblen Arbeitsgestaltung
- individuelle Schulungs- und Förderungsmöglichkeiten
- Zuschüsse zum Jobticket und Teilnahme an JobBike BW
- regelmäßige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Die Einstellung erfolgt auf Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Unter Berücksichtigung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen und vorbehaltlich einer Prüfung im Einzelfall kommt eine Vergütung bis Entgeltgruppe 8 in Betracht. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis des mittleren Dienstes (A 8 bis A10).
Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und haben uns die Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zum Ziel gesetzt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwebehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; ein Mindestmaß an körperlicher Eignung wird vorausgesetzt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 12.06.2026 an Verwaltung@LSGStuttgart.justiz.bwl.de oder Landessozialgericht Baden-Württemberg -Verwaltung- Hauffstraße 5 70190 Stuttgart. Bitte reichen Sie bei einer schriftlichen Bewerbung nur Kopien ein. Die Bewerbungsunterlagen werden nur auf Anforderung zurückgesandt. Wir erheben im Rahmen des Ausschreibungsverfahrens nur solche personenbezogenen Daten, die für die Stellenbesetzung relevant sind und beachten dabei die einschlägigen datenschutzrechtlichen Bestimmungen. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen vernichtet. Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Rösler (Tel. 0711/921 2012) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Beschäftigte/n (m/w/d) für Bereich IT-Anwendungsbetreuung Arbeitgeber: Württemberg
Das Landessozialgericht Baden-Württemberg in Stuttgart bietet Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich IT-Anwendungsbetreuung. Mit einem attraktiven und sicheren Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten sowie individuellen Schulungs- und Förderungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßigen Angeboten zur Gesundheitsförderung, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Beschäftigte/n (m/w/d) für Bereich IT-Anwendungsbetreuung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die für die IT-Anwendungsbetreuung relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits im Landessozialgericht arbeitet, frag nach Insider-Infos oder Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Beschäftigte/n (m/w/d) für Bereich IT-Anwendungsbetreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine IT-Kenntnisse:Da wir jemanden für den Bereich IT-Anwendungsbetreuung suchen, solltest du deine relevanten IT-Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Aufgaben, die mit der Technik zu tun haben!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Württemberg vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Landessozialgericht Baden-Württemberg verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und deren Arbeitsweise. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle im Bereich IT-Anwendungsbetreuung ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Hardware- und Softwarebetreuung zeigen. Sei bereit, auch praktische Lösungen für mögliche Probleme zu präsentieren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch deine kommunikativen und serviceorientierten Fähigkeiten wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in stressigen Situationen freundlich und lösungsorientiert bleibst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungs- und Förderungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zum Team leisten möchtest.
