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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere digitale Schnittstellen zu Maklern und Pools für innovative Vertriebswege.
- Arbeitgeber: Württembergische Versicherung AG, ein traditionsreicher Versicherer in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Finanzdienstleistungssektor und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im digitalen Vertrieb.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Sie übernehmen die Koordination aller digitaler Schnittstellen zu Maklern, Vergleichern und Pools – fachlich sowie technisch.
- Sie unterstützen bei der Überwachung des laufenden Betriebes.
- Sie treiben die Weiterentwicklung der digitalen Anbindungen (bspw. Angebots- und Antragsstrecken sowie weitere Vergleicher) mit voran.
- Sie achten auf die Sicherstellung von Datenqualität, Prozessstabilität und Einhaltung von Compliance-Vorgaben.
- Sie koordinieren und betreuen externe Partner einschließlich technischer Klärungen, Testunterstützung und Go-live-Begleitung.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Versicherung, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Zusatzstudium.
- Erfahrung im digitalen Makler- oder Plattformgeschäft eines Finanzdienstleistungsunternehmens (z. B. Versicherung, Bank).
- Fundiertes Verständnis technischer Schnittstellen, wie BiPRO Normen oder Datenmapping Logiken.
- Ausgeprägtes End to End Prozessverständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Daten- und Prozessketten strukturiert zu optimieren.
- Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie starke Kommunikations- und Teamfähigkeit um Vertrieb, IT und andere Stakeholder zu verbinden.
Zusätzliche Informationen:
- Flexibilität
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Teilzeitmodelle
- Gesundheit
- Vielseitige Sportangebote
- Gesundes Essen im Betriebsrestaurant
- Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung
- Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
- Extras: Betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen auf W&W-Produkte, Entwicklung Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung, Mobilität Jobrad & Jobticket, Ladestationen für E-Bikes und E-Autos.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.
Koordinator (m/w/d) Digitale Vertriebswege (Makler, Vergleicher, Pools) Arbeitgeber: Württembergische Versicherung Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
Württembergische Versicherung Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinator (m/w/d) Digitale Vertriebswege (Makler, Vergleicher, Pools)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an den digitalen Vertriebswegen – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frag nach möglichen Möglichkeiten. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im digitalen Maklergeschäft am besten präsentieren kannst – sei konkret und zeig deine Erfolge!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen und Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator (m/w/d) Digitale Vertriebswege (Makler, Vergleicher, Pools)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Württembergische Versicherung Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die digitale Landschaft
Mach dich mit den digitalen Vertriebswegen vertraut, die für die Position wichtig sind. Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Maklergeschäft und wie diese die Branche beeinflussen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu wachsen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich digitale Schnittstellen koordiniert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit externen Partnern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Württembergischen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.