Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Weinverarbeitung und Qualitätskontrolle.
- Unternehmen: Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft – führend im Weinhandel.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Entwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe die Welt des Weins und arbeite in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Guter Realschulabschluss und Freude an Zahlen und Statistiken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Eine starke Gemeinschaft - Die WZG als Arbeitgeber. Als Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft sind wir der bedeutendste Anbieter von Württemberger Weinen im Lebensmittelhandel. Darüber hinaus sind wir enger Partner für die Mitgliedsgenossenschaften. Unsere zentralen Themen sind der Weinausbau, die Weinpflege, die Vermarktung und der Vertrieb. Wir arbeiten permanent an der Verbesserung unserer betrieblichen Abläufe von der Produktion über die Auftragsabwicklung bis hin zu flexiblen Serviceleistungen für unsere Kunden. Dies ist nur durch qualifizierte und motivierte Mitarbeiter zu erreichen. Ein gutes Miteinander, eigenverantwortliches Arbeiten und die Fortbildung unserer Mitarbeiter sind deshalb zentrale Themen unserer Personalpolitik.
Unser Umfeld:
- Familiäres Umfeld: Wir leben Mittelstand – flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Teamarbeit sind Werte, die wir leben.
- Persönliche Entwicklung: Unser Credo – unser Unternehmen ist nur so gut, wie die Menschen, die für es arbeiten. Wir führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und unterstützen individuelle Weiterbildungsmaßnahmen zur Förderung unserer Mitarbeitenden.
- Moderne Arbeitsplatzgestaltung: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und eine gute technische Ausstattung in der Produktion/Logistik und in der Verwaltung gehören bei uns zum Arbeitsalltag.
Aktuelle Stellenangebote:
- Buchhaltung: Selbstständiges Kontieren und Bearbeiten von Buchungsvorgängen, laufende Kontenabstimmung und Kontenüberwachung, Betreuung eines LEH-Kunden/Abrechnungskontor, Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten, Erstellen von Rechnungen sowie Statistiken, Reklamationsbearbeitung, Stammdatenpflege und Ablage, Mitarbeit im Projekt Digitalisierung der Buchhaltung.
- Instandhaltung & Wartung: Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie Koordination und Überwachung von Fremdfirmen, Gewährleistung der Funktionsfähigkeit von Produktionsanlagen und Betriebseinrichtungen, Führung der Mitarbeiter in der Flaschenspülung und -sortierung, Mitarbeit in der Spül- und Sortieranlage, Überwachung der Einhaltung aller gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen.
- Produktion: Verarbeitung von Maische, Most und Wein, Überwachung der alkoholischen Gärung, Ausbau und Pflege der Weine, analytische und sensorische Produktkontrolle, Abfüllen der Weine, Vermarktung und Verkauf.
- Marketing & Vertrieb / Logistik: Auftragsbearbeitung und Verkauf, Marketing und Vertrieb, Lagerhaltung und Logistik, Buchführung, Steuerung und Kontrolle.
- Logistik: Ein- und Auslagerung von Gütern, Kommissionierung von Aufträgen, Transportsicherung, Auftragsbearbeitung, Logistikplanung, Bestandsführung und Inventur.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem marktführenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Attraktive Entlohnung sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Systematische und qualifizierte Einarbeitung.
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen: 30 Tage Urlaub, 13 Monatsgehälter, Urlaubsgeld, Betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung, Kantine, Essenszuschuss vom Arbeitgeber, kostenlose Getränke, Mitarbeiterrabatte.
Kontakt: Sonja Fichter, sonja.fichter@wzg-weine.de
Aushilfe im Labor (m/w/d) in Vollzeit für die Herbstkampagne 2026 - befristete Stelle für den Z[...] Arbeitgeber: Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G.
Die Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft bietet als Arbeitgeber ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, was eine enge Zusammenarbeit und eigenverantwortliches Arbeiten fördert. Mitarbeiter profitieren von attraktiven Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre persönliche Entwicklung unterstützen. Zudem sorgt die moderne Arbeitsplatzgestaltung für ein angenehmes Arbeitsklima, während die zentrale Lage des Unternehmens eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel gewährleistet.
Kontaktdaten:
Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. Recruiting-Team
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✨Komm zu den Branchenevents!
In der Lebensmitteltechnologie gibt es viele spannende Messen und Konferenzen. Sei aktiv dabei und knüpfe Kontakte zu Fachleuten, die dir möglicherweise Türen zu befristeten Stellen öffnen können. So wirst du sichtbar und kannst dich direkt mit möglichen Arbeitgebern austauschen!
✨Erkunde lokale Netzwerke!
Schau dir lokale und regionale Netzwerke der Lebensmittelbranche an. Oft gibt es regionale Gruppen oder Treffen, die sich speziell mit Lebensmittelsicherheit oder Produktentwicklung beschäftigen. Hier kannst du interessante Menschen treffen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können!
✨Nutze unsere Plattform!
Besuche unsere Website, um gezielt nach befristeten Stellen in der Lebensmitteltechnologie bei Unternehmen wie Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. zu suchen. Wir haben oft Stellenangebote, die nicht überall verteilt werden und die perfektionieren können, was du suchst!
✨Praktika und Werkstudentenstellen!
Wenn du ein befristetes Jobangebot im Bereich Lebensmitteltechnologie suchst, sind Praktika und Werkstudentenstellen großartige Möglichkeiten, um Fuß zu fassen. Oft bieten Firmen wie Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. Übernahmepotential nach der Befristung. Informiere dich über solche Programme an deiner Universität!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Technologiebildung!:Vergiss nicht, relevante Abschlüsse oder Zertifikate aus dem Bereich Lebensmitteltechnologie in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Sei stolz auf deine fachlichen Qualifikationen und erwähne praktische Erfahrungen, die du möglicherweise in Laboren oder bei Projekten gesammelt hast!
CV, der Geschmack hat!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur informativ, sondern auch gut strukturiert ist. Heben wir wichtige Stationen hervor, wie Praktika oder relevante Tätigkeiten, die deinem Wissen über Lebensmittelverarbeitung und -sicherheit zugutekommen. Zeige, dass du mit den aktuellen Trends in der Lebensmitteltechnologie vertraut bist!
Motivation zählt!:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchte Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. sicherstellen, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich schnell einzuarbeiten. Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Lebensmitteltechnologie zu zeigen und warum du in diesem kurzen Zeitrahmen einen Mehrwert bieten kannst!
Praktische Beispiele einfügen:Wenn du spezifische Projekte oder Erfahrungen in deinem Portfolio hast, die deine praktischen Fähigkeiten in der Lebensmitteltechnologie zeigen, füge diese bei. Denk daran, dass konkrete Beispiele deine Bewerbung hervorheben und verdeutlichen, wie du dein Wissen in die Praxis umsetzen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. vorbereitet
✨Mach dich mit den gängigen Verfahren vertraut
In der Lebensmitteltechnologie spielen Verarbeitungstechniken wie Pasteurisierung oder Fermentation eine wichtige Rolle. Mach dich also mit diesen Verfahren und deren Anwendung im Unternehmen Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. vertraut, um im Interview gezielt darüber sprechen zu können.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
In einem befristeten Vertrag wird oft auf dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten Wert gelegt. Sei darauf vorbereitet, Szenarien zu diskutieren, in denen du technische Herausforderungen in der Lebensmittelproduktion bewältigen musst. Hier kann eine vorherige Projektpräsentation von Vorteil sein.
✨Die Bedeutung von Qualitätssicherung
Qualitätssicherung ist ein zentraler Punkt in der Lebensmitteltechnologie. Informiere dich über die spezifischen Standards und Vorschriften, die für Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. gelten, und überlege, wie du zur Einhaltung dieser Standards beitragen kannst.
✨Sei bereit, deine Motivation zu teilen
Da du dich für einen befristeten Vertrag bewirbst, wird oft auch nach deiner Motivation gefragt. Erkläre, warum du in der Lebensmitteltechnologie arbeiten möchtest und was dich an der Stelle bei Württembergische Weingärtner-Zentralgenossenschaft e.G. reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
