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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, das die Energiewende in Würzburg aktiv gestaltet und Vertriebsziele erreicht.
- Arbeitgeber: Stadtwerke Würzburg AG - regionaler Energieversorger mit starkem Engagement.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 + 2 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Energiewirtschaft und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Toleranz sind uns wichtig - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Würzburg und die Region bieten ein einzigartiges Zuhause mit besonderer Lebensqualität. Unsere Mitarbeitenden leisten täglich mit viel Energie, Engagement und einem klaren Bekenntnis zu Würzburg, in den verschiedensten Lebensbereichen einen unverzichtbaren Beitrag - persönlich, nah und individuell. Als der Energieversorger aus Würzburg gestalten wir die Energiewende und zeigen regionales Engagement. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für morgen, sorgen für Versorgungsicherheit mit Strom, Gas, Wärme sowie Wasser und investieren in nachhaltige Energien ebenso wie E-Mobilität.
Ihre Aufgaben:
- Sie stellen die Vertriebsziele im Privat- und Gewerbekundensegment sicher.
- Sie leiten Maßnahmen aus Strategie, Marktanalysen, Wettbewerbsbeobachtung und Monitoring ab.
- Sie entwickeln das Produktportfolio Strom und Erdgas im regionalen und überregionalen Markt im Privat- und Gewerbekundensegment weiter.
- Sie gestalten die Arbeitgeberrollen für das Kundenmanagement und Marketing und stellen den vertrieblichen Erfolg sicher.
- Sie stellen die Einhaltung der vertraglichen Grundlagen, die Kalkulationsprozesse sowie die Weiterentwicklung der Produkt- und Vertriebsprozesse sicher.
- Sie erstellen regelmäßig Berichte zur Markt- und Vertriebsentwicklung und präsentieren diese gegenüber der Abteilungsleitung sowie dem Vorstand.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft oder vergleichbar.
- Sie verfügen über ausgeprägte Marktkenntnisse sowie juristische Kenntnisse aus dem Wettbewerbsumfeld Privat- und Gewerbekundenvertrieb Energie.
- Sie bringen analytische Fähigkeiten und Kenntnisse der Prozesse zur Belieferung von Energiekunden mit.
- Sie können Führungserfahrung vorweisen.
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten aus.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Ihre Vorteile:
- Zahlreiche Weiterbildungsmaßnahmen.
- Flexible Arbeitszeiten.
- 30 + 2 Tage Urlaub.
- Und vieles mehr.
Interessiert? Die WVV steht für Vielfalt, Toleranz und gegenseitigen Respekt. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen, unabhängig vom persönlichen Hintergrund. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular zukommen. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Anna Bayer.
Teamleiter Energievertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: WÜRZBURGER VERSORGUNGS- UND VERKEHRS-GMBH - WVV
Kontaktperson:
WÜRZBURGER VERSORGUNGS- UND VERKEHRS-GMBH - WVV HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Energievertrieb (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Stadtwerke Würzburg AG, ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende und dein Engagement für die Region. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch wirklich hinter der Mission des Unternehmens stehen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Formular für die Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – ein kurzes Dankeschön zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Energievertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Energiewirtschaft sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein echtes Interesse an der Position als Teamleiter Energievertrieb hast.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular, um deine Bewerbung einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WÜRZBURGER VERSORGUNGS- UND VERKEHRS-GMBH - WVV vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadtwerke Würzburg AG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadtwerke Würzburg AG machen. Informiere dich über ihre Projekte, Werte und die Rolle, die sie in der Energiewende spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Marktkenntnisse unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du die Vertriebsziele im Privat- und Gewerbekundensegment erreichen kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team interessiert bist.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da die Stelle analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und den Vertriebserfolg zu steigern.