Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Webanwendungen und gestalte interaktive Frontends mit Angular.
- Arbeitgeber: Wüstenrot Technology GmbH, einer der größten IT-Arbeitgeber in Salzburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Unternehmensbenefits.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Transformation im Banking und revolutioniere das Nutzererlebnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Backend-Entwicklung mit Java und Spring Boot sowie gute Kenntnisse in Angular.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und exzellenter Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 91000 € pro Jahr.
Komm in unser Team als: Full-Stack Developer – Banking & Customer Portal (m/w/d) Dienstort: Salzburg, Wien oder deine Wohnung Die Wüstenrot Technology GmbH gehört im Bereich der Informationstechnologie zu den größten Arbeitgebern im Raum Salzburg. Wir entwickeln, implementieren, unterstützen und … Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.at
Full-Stack Developer - Banking & Customer Portal (m/w/d) Arbeitgeber: Wüstenrot Gruppe

Kontaktperson:
Wüstenrot Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full-Stack Developer - Banking & Customer Portal (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Zeig dein Können!
Erstelle ein Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast. Das kann dir helfen, deine Fähigkeiten als Full-Stack Developer zu demonstrieren und potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Full-Stack Developer vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full-Stack Developer - Banking & Customer Portal (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe die Skills hervor, die für die Position als Full-Stack Developer wichtig sind, wie deine Erfahrung mit Java, Spring Boot und Angular.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wüstenrot Gruppe vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Java, Spring Boot und Angular zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Backend-Entwicklung und Frontend-Gestaltung unter Beweis stellen.
✨Agile Methoden verstehen
Informiere dich über das Spotify-Modell und agile Arbeitsweisen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in einem dynamischen Team arbeiten kannst und welche Erfahrungen du mit agilen Projekten hast.
✨Fragen zur digitalen Transformation stellen
Zeige dein Interesse an der Modernisierung von Banking-Systemen. Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der Umstellung auf moderne Technologien hat, und bringe eigene Ideen ein, wie man diese meistern könnte.
✨Teamgeist betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut ins Team passt und Verantwortung übernimmt.