Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Lohnteam und entwickle digitale Arbeitsprozesse weiter.
- Arbeitgeber: Moderne Steuerberatungs- und Rechtsanwaltskanzlei in Recklinghausen.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kanzlei mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Hintergrund, Kommunikationsfreude.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Karriereförderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir sind eine moderne Steuerberatungs- und Rechtsanwaltskanzlei aus Recklinghausen mit rund 50 Mitarbeitenden. Wir betreuen Mandate unterschiedlicher Branchen, Rechtsformen und Größenklassen.
Sie unterstützen unser Lohnteam im Tagesgeschäft und sind eine wichtige Schnittstelle zwischen Mandanten, Behörden und unserem Team. Dabei geht es nicht nur um klassische Zuarbeit: Sie tragen aktiv dazu bei, unsere Arbeitsweise weiterzuentwickeln – insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung, Struktur und Kommunikation.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind erste Ansprechperson für telefonische und schriftliche Anfragen von Mandanten und Behörden.
- Sie unterstützen bei der Klärung von Rückfragen im Bereich Lohn und Gehalt.
- Unterstützung im Tagesgeschäft.
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Nachbearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen; perspektivisch ist eine tiefergehende Einarbeitung in die Lohnsachbearbeitung möglich.
- Sie übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben im laufenden Mandatsgeschäft.
- Sie arbeiten aktiv mit unseren digitalen Tools (insbesondere DATEV Personal) und unterstützen unsere Mandanten bei der Nutzung.
- Sie wirken bei der Strukturierung und Optimierung von Arbeitsabläufen mit.
- Sie sorgen für eine strukturierte Ablage und Dokumentation.
- Sie behalten Fristen und Aufgaben im Blick und unterstützen das Team bei der Koordination.
Fachlich:
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Hintergrund (Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r, Industriekauffrau/-mann).
- Erste Berührungspunkte mit Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Arbeitsweise & Stärken:
- Freude an Kommunikation – telefonisch wie schriftlich.
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Interesse an digitalen Arbeitsprozessen und neuen Tools.
- Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten.
Zusammenarbeit:
- Teamorientierung und Verlässlichkeit.
- Freundliches und sicheres Auftreten im Kontakt mit Mandanten und Behörden.
Alle Benefits im Überblick:
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem regional anerkannten Arbeitgeber.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft.
- Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet.
- Moderner Arbeitsplatz.
- Private Krankenzusatzversicherung.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Karriere- und Weiterbildungsförderung.
- Teamtag.
- 32 Tage Urlaub.
- Corporate Benefits.
- Kostenlose Parkplätze.
- Gesundheitsmanagement.
- Aufenthaltsraum mit Küche & Außenbereich.
- Getränke und frisches Obst zur freien Verfügung.
- Relaxing-Momente (Sofalandschaft, Massagekissen).
Bewerben Sie sich jetzt! Bei uns investieren Sie in Ihre Zukunft, weil wir in Sie investieren. Bewerben Sie sich direkt über unser Online-Formular oder melden Sie sich gerne bei Frau Laura Augustin aus dem HR-Team. Sie berät Sie umfassend zu den Einstiegsmöglichkeiten und steht für Fragen zum Bewerbungsprozess zur Verfügung.
Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) Arbeitgeber: Wuthold & Braun - Rechtsanwälte und Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB
Kontaktperson:
Wuthold & Braun - Rechtsanwälte und Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem HR-Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Kanzlei.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kanzlei arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kanzlei, ihre Werte und die digitalen Tools, die sie nutzen. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und aktiv zur Digitalisierung beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden.
Digitalisierung im Fokus!: Da wir viel mit digitalen Tools arbeiten, erwähne ruhig deine Erfahrungen oder Interessen in diesem Bereich. Zeig uns, dass du bereit bist, neue Technologien zu nutzen und zu lernen!
Bewirb dich direkt!: Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So geht's am schnellsten und wir können deine Unterlagen direkt bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wuthold & Braun - Rechtsanwälte und Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kanzlei verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Dienstleistungen und die Branche, in der sie tätig sind. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Mandanten kommuniziert hast oder wie du digitale Tools genutzt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und gibt dem Interviewer einen besseren Eindruck von dir.
✨Zeige deine Teamorientierung
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Teamfähigkeit und Verlässlichkeit unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Da die Kanzlei Wert auf Digitalisierung legt, ist es sinnvoll, Fragen zu den verwendeten digitalen Tools zu stellen. Zeige dein Interesse an neuen Technologien und wie du bereit bist, dich in diese einzuarbeiten. Das zeigt, dass du proaktiv und anpassungsfähig bist.