Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verwalte unsere SQL-Datenbanklandschaft für eine digitale Vertriebsorganisation.
- Unternehmen: W&W-Gruppe, ein innovativer Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Verantwortung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv digitale Prozesse und verbessere die Effizienz in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung mit Microsoft SQL Server.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die Wüstenrot Bausparkasse AG mit Standorten in Ludwigsburg/Kornwestheim und Bad Vilbel, in den Großräumen Stuttgart und Frankfurt. Wir erfüllen die Träume unserer Kunden rund ums Wohnen und die eigenen vier Wände. Neben Bausparen, Baufinanzierungen und Wertpapieren bieten wir auch Spar- und Anlageprodukte an. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Aufgaben:
- Sie unterstützen als Teil der Digitalen Spezialisten Wüstenrot unsere digitale Vertriebsorganisation, damit unsere Berater reibungslos mit den eingesetzten Tools arbeiten können.
- Gemeinsam im Team betreuen und entwickeln Sie unsere Datenbanklandschaft (Access-Frontend & Microsoft SQL Server) weiter – jeder mit eigenen Verantwortungsbereichen, aber in enger fachlicher Abstimmung.
- Sie sorgen für eine hohe Datenqualität, führen Fehleranalysen durch, optimieren die Performance und stellen sicher, dass alle Daten für die tägliche Vertriebsarbeit zuverlässig bereitstehen.
- Anforderungen aus den Fachbereichen setzen Sie eigenständig um, strukturieren Daten neu oder bauen sie aus und bringen dabei aktiv eigene Ideen ein.
- Bei Bedarf stimmen Sie technische Themen mit internen oder externen Entwicklern ab und treiben Automatisierungen sowie Prozessverbesserungen voran.
- Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer digitalen Organisation ein und sorgen dafür, dass unsere Vertriebsprozesse modern, effizient und zukunftsfähig bleiben.
Erwartungen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung in der Administration von Microsoft SQL Server.
- Sehr gute Kenntnisse in T-SQL, Datenmodellierung, Troubleshooting sowie in Performance-Optimierung oder Automatisierung.
- Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise – Sie behalten auch bei komplexen technischen Themen den Überblick.
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit: Sie arbeiten eng mit Ihren Team-Kollegen sowie mit Fachbereichen und externen Partnern zusammen.
- Eigenverantwortliches Arbeiten ist für Sie selbstverständlich – Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Themen und treiben Weiterentwicklungen proaktiv voran.
- Interesse an digitalen Vertriebsprozessen und Freude daran, unsere Prozesse aktiv mitzugestalten und technisch voranzubringen.
- Hohe Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein: Sie sorgen dafür, dass unsere Tools und Daten die bestmögliche Unterstützung für den Vertrieb bieten.
Unser Angebot:
- Flexibilität: Mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle.
- Gesundheit: Vielseitige Sportangebote, gesundes Essen im Betriebsrestaurant.
- Familie: Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen.
- Extras: Betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen auf W&W-Produkte.
- Entwicklung: Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung.
- Mobilität: Jobrad, Ladestationen für E-Bikes und E-Autos.
Spezialist (m/w/d) für SQL-Datenbankmanagement & Prozesse - W&W Campus Kornwestheim Arbeitgeber: W&W-Gruppe
Die W&W Informatik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kornwestheim eine flexible Arbeitsumgebung und individuelle Teilzeitmodelle bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterbildung sowie einer Vielzahl von Gesundheits- und Sportangeboten fördert das Unternehmen die Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein ausgewogenes Arbeitsleben. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mobilitätsangeboten, was die W&W Informatik GmbH zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Spezialist (m/w/d) für SQL-Datenbankmanagement & Prozesse - W&W Campus Kornwestheim erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie im Gespräch glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, was dich an der Rolle als Spezialist für SQL-Datenbankmanagement begeistert. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist (m/w/d) für SQL-Datenbankmanagement & Prozesse - W&W Campus Kornwestheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Spezialist für SQL-Datenbankmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Skills!:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in T-SQL, Datenmodellierung und Troubleshooting klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei strukturiert!:Eine strukturierte und präzise Arbeitsweise ist uns wichtig. Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich, damit wir schnell erkennen können, wie du unsere Anforderungen erfüllst. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei W&W-Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Know-how auffrischen
Da es um SQL-Datenbankmanagement geht, solltest du deine Kenntnisse in T-SQL und Datenmodellierung auffrischen. Überlege dir, welche spezifischen Fragen zu diesen Themen gestellt werden könnten, und übe, diese klar und präzise zu beantworten. Zeige, dass du auch bei komplexen technischen Themen den Überblick behältst.
✨Teamarbeit betonen
Die Stelle erfordert enge Zusammenarbeit mit Kollegen und externen Partnern. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Datenbankmanagement oder wie das Team die digitale Transformation vorantreibt. So zeigst du, dass du aktiv an der Weiterentwicklung der Prozesse interessiert bist.
