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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und baue Vertrauen für erfolgreiche Zusammenarbeit auf.
- Arbeitgeber: W&W-Gruppe, einer der führenden Anbieter von Finanzlösungen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Förderung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung und Begeisterung für moderne Finanzdienstleistungen.
- Andere Informationen: Empathisches Team mit flachen Hierarchien und modernster Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die W&W-Gruppe zählt zu den leistungsfähigsten und erfahrensten Anbietern von Finanz- und Vorsorge-Lösungen in Deutschland. Verbundenheit ermöglicht Offenheit. In der W&W-Gruppe haben wir ein gemeinsames Ziel und sind doch unterschiedlich. Vertrauensvoll tauschen wir uns aus und helfen einander, damit jeder die Erfahrungen und Erfolge des anderen zur Weiterentwicklung nutzen kann. Das heißt: Wir helfen uns gegenseitig, geben wertschätzend Feedback und sind offen für Neues.
Sie arbeiten in einem Außendienst-Job, der Spaß macht und sinnvoll ist, mit abwechslungsreichen Aufgaben, freier Zeiteinteilung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktiven Verdienstmöglichkeiten, und Unterstützung durch Ihr Team und uns an Ihrer Seite.
Aufgaben- Sie bauen durch kompetente Beratung beim Kontakt mit bestehenden Kunden und neuen Interessenten das Vertrauen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit auf.
- Sie ermitteln die Wünsche und Ziele der Kunden und Interessenten und erarbeiten geeignete Angebote und Lösungsvorschläge.
- Sie nutzen die Marktvorteile, welche Ihnen die Unternehmensgruppe bietet, und begeistern die Kunden und Interessenten nachhaltig für die moderne Finanzdienstleistung aus einer Hand.
- Sie gewährleisten eine positive Kundenerfahrung und das perfekte Zusammenspiel zwischen dem Kunden und dem Unternehmen.
- Sie teilen unsere Begeisterung für die moderne Finanzdienstleistung.
- Sie verfügen im Idealfall über erste Berufserfahrungen im Vertrieb.
- Sie haben Ihr Verkaufstalent während Ihrer beruflichen Laufbahn bereits erfolgreich unter Beweis gestellt.
- Ihre Empathie ermöglicht es Ihnen, mit Leichtigkeit eine Bindung zu Ihren Gesprächspartnern aufzubauen und sie zu überzeugen.
- Sie punkten durch Ehrgeiz, Ideenreichtum und Lernbereitschaft.
- Ein Blick hinter die Kulissen noch vor Ihrem Start.
- Ein attraktives, erfolgsorientiertes und ungebremstes Vergütungssystem sowie eine erfolgsbasierte Grundvergütung.
- Ein qualifiziertes Ausbildungsprogramm sowie ein solides Onboarding in der Praxis.
- Individuelle Förderung Ihrer Stärken sowie leistungsgerechte Aufstiegschancen.
- Ein empathisches und kollegiales Team mit moderner Führung und flachen Hierarchien.
- Ein attraktiver Bürostandort, modernste Beratungstechnik und Unterstützung durch Spezialisten.
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsfeiern
- Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
Sie sind auf der Suche nach einer neuen, beruflichen Heimat mit Perspektive? Finden Sie bei uns!
Ihr Ansprechpartner: Thomas Ringe Vertriebsdirektor Berlin/Brandenburg Telefon: 0176 -
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: W&W-Gruppe
Kontaktperson:
W&W-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und Ziele der W&W-Gruppe anpasst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Gesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen im Vertrieb und wie das Team zusammenarbeitet.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Engagement und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Begeisterung für die Finanzdienstleistung zeigen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Vertrieb zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden begeistert hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W&W-Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die W&W-Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vertrauen und Teamarbeit verstehst und bereit bist, dich in diese Kultur einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Verkaufstalente und Empathie unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und überzeugen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Die W&W-Gruppe schätzt Mitarbeiter, die ehrgeizig sind und sich kontinuierlich verbessern wollen.