Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei im OP und unterstütze Ärzte bei Eingriffen, während du Teams trainierst.
- Unternehmen: Innovatives italienisches Medizintechnikunternehmen mit Fokus auf interventionelle Radiologie.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, hohe Exposition in Krankenhäusern und direkte Auswirkungen auf die Patientenversorgung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 60% und fließendes Deutsch sind Pflicht.
- Warum dieser Job: Erlebe echte Verantwortung und beschleunige deine Karriere im medizinischen Bereich.
- Qualifikationen: 1-4 Jahre Erfahrung in Radiologie, Pflege oder biomedizinischem Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zu einem bestimmten Zeitpunkt in Ihrer Karriere erkennen Sie: Sie möchten nicht für immer im selben OP stehen und die gleichen Fälle behandeln. Sie wünschen sich mehr Einblick, mehr Verantwortung und mehr Wachstum. Diese Rolle ist für diesen Moment gedacht. Sie werden Teil eines innovativen italienischen Medizintechnikunternehmens, das in der interventionellen Radiologie und bei vaskulären Eingriffen tätig ist. Und nein, dies ist kein Bürojob. Sie werden im Operationssaal sein, Ärzte während Angiografie-Fällen unterstützen, Krankenhaus-Teams schulen und helfen, eine sicherere Bildgebungsalternative für vaskuläre Patienten einzuführen. Dies ist echte Verantwortung, frühzeitig.
Was Sie tatsächlich tun werden:
- Im OP während der Eingriffe anwesend sein
- Krankenhausmitarbeiter im Umgang mit dem System unterstützen und schulen
- In ganz Nord- oder Mittel-Deutschland reisen
- Eng mit dem Vertriebsteam zusammenarbeiten
- Die Ansprechperson für Ihre Region werden
Warum das anders ist:
- Seriöse Einarbeitung und strukturierte Schulung
- Hohe Exposition in mehreren Krankenhäusern
- Schneller Einstieg in die Medizintechnik
- Direkter Einfluss auf die Patientenversorgung
Wer passt:
- Sie haben 1–4 Jahre Erfahrung in:
- Radiologie (MTRA)
- Katheterlabor
- Interventioneller / vaskulärer Umgebung
- Pflege mit OP-Erfahrung
- Biomedizinischem Hintergrund mit klinischer Erfahrung
Fließendes Deutsch ist zwingend erforderlich. Englisch ist erforderlich. Italienisch ist von Vorteil. Hohe Reisebereitschaft (ca. 60%). Wenn Sie es nicht genießen, im OP zu sein, ist dies nichts für Sie. Wenn doch, könnte dies Ihre Karriere verändern.
Standorte: Es sind 2 Stellen verfügbar: Norddeutschland — Hamburg, Bremen, Hannover, Kiel; Mittel-Deutschland — Leipzig, Berlin, Düsseldorf, Köln. Bewerber sollten in diesen Regionen ansässig sein oder bereit sein, dorthin umzuziehen.
Education and Training Specialist Arbeitgeber: WWS CAREERS
Als innovatives italienisches Unternehmen im Bereich der medizinischen Geräte bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Verantwortung, während Sie direkt im Operationssaal arbeiten und einen bedeutenden Einfluss auf die Patientenversorgung haben. Mit umfangreichen Schulungsprogrammen und der Chance, in verschiedenen Krankenhäusern tätig zu sein, sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende berufliche Herausforderung suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Education and Training Specialist erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst und deine Erfahrungen im OP oder in der Schulung von Teams hervorhebst. Zeige, dass du die Verantwortung und den direkten Einfluss auf die Patientenversorgung schätzt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und die Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und bereit zu reisen! Da die Position viel Reisezeit erfordert, zeige deine Bereitschaft, verschiedene Standorte zu besuchen und neue Teams zu unterstützen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Education and Training Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Job sind wichtig. Lass uns wissen, warum du in der Medizintechnik arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Radiologie oder im OP. Erzähl uns von Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du Teams unterstützt hast.
Sprich die Sprache:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar und präzise sind. Verwende die Begriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WWS CAREERS vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Education and Training Specialist vertraut. Informiere dich über die interventionalen radiologischen Verfahren und die Technologien, die in der OP verwendet werden. Je mehr du über die Branche weißt, desto besser kannst du deine Motivation und Eignung für die Position kommunizieren.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Krankenhauspersonal geschult oder unterstützt hast, und wie du in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Stelle viel Reisen erfordert, sei darauf vorbereitet, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen. Erkläre, wie du mit häufigen Reisen umgehst und warum du es schätzt, verschiedene Standorte und Teams kennenzulernen. Das wird dein Engagement für die Rolle unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach der Unternehmenskultur, dem Onboarding-Prozess oder den Herausforderungen, die in der Rolle auftreten können. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
