Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum im Zahlungsverkehr durch strategische Partnerschaften und Verhandlungen.
- Unternehmen: Globales Zahlungsunternehmen mit einem kollaborativen Ansatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für den Austausch in Zentral- und Osteuropa.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs in einer dynamischen Branche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Zahlungsverkehr und starke Verkaufsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein globales Zahlungssystem, das einen kooperativen Head of Acquirer Sales sucht. Sie werden die Kartenzahlung und den Verkauf durch Partnerschaften mit Acquirern, Emittenten, PSPs, NSPs, ISVs, ISOs, Agenten und Händlern in den Märkten Mittel- und Osteuropas ausbauen (was gelegentliche Reisen dorthin erfordert).
Sie werden eng mit potenziellen und bestehenden Acquirern zusammenarbeiten, um Geschäftsergebnisse zu erzielen und strategische Allianzen aufzubauen.
Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören:
- Identifizierung potenzieller Acquirers und Initiierung von Gesprächen
- Führung von Verhandlungen und Aufbau von Geschäftsbeziehungen
- Nutzung von Beziehungen zu Kunden, um Markenaktivitäten zu erweitern und die Akquisition von Händlern/Karteninhabern zu fördern
- Aufbau von Allianzen und Pflege von Beziehungen zu bestehenden und potenziellen Partnern
- Erweiterung der Akzeptanzwege mit bestehenden Partnern (z.B. mPpos, E-Commerce usw.)
- Rekrutierung von Händlern für die Kartenzahlung
- Management der operativen Aktivitäten und Beziehungen des Teams (einschließlich Terminalprobleme und Terminalanbieter, andere systembezogene Partnerschaften)
- Zusammenarbeit mit der europäischen Zentrale zur Entwicklung spezifischer Kampagnen und Aktionen zur Förderung der Kartenzahlung, Steigerung des Verkaufs und Maximierung der Markenbekanntheit
- Teilnahme an Konferenzen und Meetings, um das Unternehmen im lokalen Markt zu vertreten und dessen Einfluss zu erweitern sowie Unternehmensziele zu erreichen
- Bereitstellung von Berichten über den Fortschritt der Geschäftsziele
- Management des Verkaufsteams zur Sicherstellung der Erreichung der Team-KPIs
- Aufbau und Stärkung von Beziehungen zu wichtigen internen Stakeholdern in allen Märkten
Fähigkeiten und Kenntnisse:
- Zahlungserfahrung
- Starke Verkaufs- und Marketingfähigkeiten sowie Verständnis der Verkaufsprozesse
- Hervorragende Fähigkeiten in der Kundenentwicklung und im Beziehungsmanagement
- Starke Führungsfähigkeiten
- Fähigkeit, die Strategie umzusetzen und Ergebnisse zu erzielen
- Nachweisbare analytische Fähigkeiten und Dateninterpretation
- Starke Präsentationsfähigkeiten, artikuliert und in der Lage, klar auf allen Ebenen zu kommunizieren
- Einfallsreichtum bei der Lösung von Problemen und der Nutzung von Ressourcen zur Erzielung von Ergebnissen
- Aktive Verfolgung von Lernen und Selbstentwicklung zur Verbesserung des persönlichen, beruflichen und geschäftlichen Wachstums; Teilen von Wissen
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Initiative zu ergreifen
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, zu verhandeln und andere zu beeinflussen
- Starke Planungs- und Organisationsfähigkeiten
- Effektive Entscheidungsfähigkeiten; kann einen schnellen Handlungsverlauf unter Optionen mit Unsicherheit oder Risiko wählen
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich
Head of Acquirer Sales – Acquirers , Payments – Vienna Arbeitgeber: www.cardandpaymentjobs.com
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in München, die es Ihnen ermöglicht, als Platform Engineer an innovativen Projekten zu arbeiten. Mit einem Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer flexiblen Büropräsenz von 3-4 Tagen pro Woche fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens. Profitieren Sie von attraktiven Gehältern, modernen Technologien und der Möglichkeit, die Zukunft unserer Plattform aktiv mitzugestalten.
Kontaktdaten:
www.cardandpaymentjobs.com Recruiting-Team
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✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie www.cardandpaymentjobs.com treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an www.cardandpaymentjobs.com empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von www.cardandpaymentjobs.com dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei www.cardandpaymentjobs.com bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei www.cardandpaymentjobs.com bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei www.cardandpaymentjobs.com erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei www.cardandpaymentjobs.com vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
