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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädiatrische Ergotherapie aktiv mit und arbeite im Team.
- Arbeitgeber: GET Therapie GmbH – ein innovativer Arbeitgeber mit interdisziplinärem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Fortbildungsbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsbedingungen und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied in der Therapie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in und Erfahrung in der Pädiatrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Deine Rolle bei uns
Du bist Teil unseres ergotherapeutischen Teams mit Schwerpunkt Pädiatrie und bringst deine fachliche Kompetenz aktiv in die Behandlung ein. Es geht bei uns nicht um fachliche Leitung, sondern um therapeutische Qualität, Teamarbeit, Struktur und kollegiale Zusammenarbeit.
Deine Aufgaben:
- eigenverantwortliche ergotherapeutische Behandlung im Bereich Pädiatrie
- Mitgestaltung von Strukturen, Abläufen und Konzepten
- fachlicher Austausch im Team
- interdisziplinärer Austausch mit Physiotherapie und Logopädie
- ergotherapeutische Tätigkeit in der Pädiatrie
Dein Arbeitsfeld Pädiatrie
- pädiatrische Einzel- und Gruppenbehandlungen
- Angehörigen- und Bezugspersonenarbeit
- interdisziplinäre Fallbesprechungen
- ambulante Versorgung, ggf. Hausbesuche (Praxisfahrzeug)
Dein Profil
Das bringst du mit:
- abgeschlossene Ausbildung / Studium als Ergotherapeut (m/w/d)
- fundierte Erfahrung in der pädiatrischen Ergotherapie
- Freude an Teamarbeit & fachlichem Austausch
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
- Klarheit, Empathie und Kommunikationsstärke
Was dich erwartet:
- evidenzorientierte ergotherapeutische Therapie
- klare fachliche Standards
- enge interdisziplinäre Zusammenarbeit (Physio/Logo/Verwaltung)
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Zeit für Qualität – nicht nur „durchziehen“
Gut ankommen – so starten wir gemeinsam:
- strukturierte Einarbeitung
- persönlicher Best Buddy
- Zeit, das Team wirklich kennenzulernen
- Hospitation nach dem Bewerbungsgespräch jederzeit möglich
Was wir dir bieten:
- überdurchschnittliches, festes Grundgehalt (deutlich über der Norm)
- Bonussystem on top – zusätzlich zum ohnehin starken Festgehalt
- Gehaltssicherheit: volles Gehalt läuft weiter – auch bei Urlaub, Krankheit oder Therapieausfällen
- Persönliches Fortbildungsbudget von 600 Euro jährlich! (Vollzeitstelle, Teilzeit anteilig)
- 60 Quadratmeter großer, heller und klimatisierter Mitarbeiterraum mit großer Küche
- Digitale Tools, die Dir das Arbeitsleben total erleichtern
- Kolleginnen an der Rezeption und in der Zentralverwaltung, die Dich nahezu komplett entlasten
- Spezialisierung – Du kannst in dem Bereich arbeiten, der Dir am meisten liegt
- ein tolles interdisziplinäres Team (Logo/Ergo/Physio/Verwaltung)
- regelmäßige interne & externe Fortbildungen (Budget + Fortbildungsurlaub ab Jahr 1)
- 26–30 Tage Urlaub (steigend mit Betriebszugehörigkeit)
- flexible Arbeitszeitmodelle, 5-Tage-Woche
- bAV mit Arbeitgeberzuschuss
- JobRad
- Hansefit / betriebliche Gesundheitsförderung
- mind. 2 Teamaktivitäten pro Jahr
- Praxisfahrzeuge für Hausbesuche
- Dienstkleidung wird gestellt
- bezahlte Teamsitzungen & interdisziplinäre Fallbesprechungen
- zentrale Terminorganisation – kein Verwaltungsaufwand
- Tablet & Signal-Messenger
- und vieles mehr…
Interesse?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – wertschätzend & unkompliziert. Bitte sende uns:
- Lebenslauf
- kurzes Motivationsschreiben (deine Haltung zur pädiatrischen Ergotherapie & fachlichen Teamarbeit)
- Gehaltsvorstellung
- Foto gern freiwillig
bewerbung@get-therapie.de oder ganz schnell unter https://bewerbung.get-therapie.de/allgemein/
Bei Fragen oder wenn du vorab einfach mal sprechen möchtest, ist Nicole Glorius aus unserer Personalabteilung gern für dich da. Schick uns eine kurze Mail mit deiner Telefonnummer – wir melden uns bei dir.
Über uns
Was können neue Mitarbeiter von uns erwarten? Ein herzliches Willkommen in einem interdisziplinären Team mit echtem Zusammenhalt. Bei GET Therapie erwarten dich moderne Arbeitsbedingungen, faire Bezahlung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und viel Wertschätzung – beruflich wie menschlich. Wir fördern Eigenverantwortung, bieten strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Supervision und Raum für deine Ideen. Kurz: Wir sind mehr als nur ein Arbeitsplatz.
Unsere Vision: Wertschöpfung durch Wertschätzung. Wir schaffen ein großes Therapie-Unternehmen, welches zum Ziel hat, glückliche Mitarbeitende zur bestmöglichen Behandlung ihrer PatientInnen zu befähigen. Wir schätzen und vertrauen uns gegenseitig und unsere PatientInnen schenken uns ihr Vertrauen. Wie in einer großen Familie.
Unsere Mission: Einen sinnvollen Beitrag leisten. Unsere Kunden sind in höchstem Maße zufrieden und die/der Patient(in) schließt die Behandlung mit Erfolg ab. Wir alle in der #getfamily fühlen uns wohl in unserem täglichen Tun und sind glücklich.
Unsere Strategie: Zukunft entstehen lassen. Wir lernen stets dazu und passen uns den Umständen an, gestalten diese aber auch aktiv mit. Unsere TherapeutInnen sind Spezialisten in wichtigen Bereichen ihres Fachs. Wir bieten unseren PatientInnen einen schnelleren Zugang zu den notwendigen, modernen Behandlungen.
Unsere Werte: VERBUNDENHEIT, ENTWICKLUNG, FÜRSORGE, BEDEUTSAMKEIT, VERTRAUEN, VERANTWORTUNG.
Ergotherapeut:in – Schwerpunkt Pädiatrie (m/w/d) ???? Arbeitgeber: www.get-therapie.de/
Kontaktperson:
www.get-therapie.de/ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ergotherapeut:in – Schwerpunkt Pädiatrie (m/w/d) ????
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ergotherapeut:in interessierst, zögere nicht, direkt im Therapiezentrum Löwentor vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei GET Therapie arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der pädiatrischen Ergotherapie und über die Werte von GET Therapie. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und zeigt, dass du wirklich interessiert bist. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass alle Informationen korrekt ankommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ergotherapeut:in – Schwerpunkt Pädiatrie (m/w/d) ????
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen: Mach deinen Lebenslauf so ansprechend wie möglich! Hebe deine Erfahrungen in der pädiatrischen Ergotherapie hervor und zeige, was dich besonders macht. Denk daran, dass wir nach Teamplayern suchen, also lass auch deine Teamarbeit nicht zu kurz kommen!
Motivationsschreiben mit Herz: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du bei uns arbeiten möchtest. Teile deine Leidenschaft für die pädiatrische Ergotherapie und wie du zur Teamarbeit stehst. Sei authentisch und zeig uns, was dich antreibt!
Gehaltsvorstellung realistisch halten: Wenn es um die Gehaltsvorstellung geht, sei ehrlich und realistisch. Informiere dich vorher über branchenübliche Gehälter, damit du eine faire Vorstellung abgibst. Wir schätzen Transparenz und Offenheit!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und schneller zu reagieren. Also, klick dich durch und schick uns deine Bewerbung – wir freuen uns darauf!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei www.get-therapie.de/ vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Mission des Unternehmens an. GET Therapie legt großen Wert auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du diese Werte teilst, hinterlässt du einen positiven Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der pädiatrischen Ergotherapie, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den interdisziplinären Fallbesprechungen oder wie das Team die Qualität der Therapie sicherstellt.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In der Ergotherapie ist Empathie entscheidend. Zeige im Interview deine Fähigkeit, dich in die Bedürfnisse der Patienten und ihrer Angehörigen hineinzuversetzen. Authentizität wird geschätzt und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.