Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative B2B-Marketingstrategien zur Kundengewinnung und optimiere Performance-Kampagnen.
- Unternehmen: Düsseldorfer Digital-Spezialist mit über 25 Jahren Erfahrung im Online-Marketing.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines Kernteams, das den Wandel zu KI-gestützten Lösungen aktiv mitgestaltet.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing und Leidenschaft für digitale Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Job Descriptionwwwe ist ein Spezialist für digitale Lösungen mit Hauptsitz in Düsseldorf.
Wir helfen seit über 25 Jahren kleinen und mittelständischen Unternehmen aus Deutschland, Österreich und Schweiz, online erfolgreich zu werden – mit Webdesign, Unternehmensvideos, Online-Marketing und einem starken persönlichen Vor-Ort-Service.
Mit rund 400 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten deutschen Anbietern für KMU-Webauftritte.
Nachfolgend finden Sie eine vollständige Aufschlüsselung aller Anforderungen an potenzielle Bewerber sowie eine Anleitung zur Bewerbung Viel Glück.
Wir transformieren wwwe aktuell vom projektbasierten Website-Anbieter zu einem skalierbaren, KI-gestützten Lösungsanbieter für digitale Kundengewinnung weiter.
Die neue Zielorganisation wird zum wirksam – du gehörst zum Kernteam, das diese Veränderung aktiv gestaltet. xfmxmju Daher suchen wir einen Senior Performance Marketing Manager (B2B Lead Generation) (m/w/d).
Senior Performance Marketing Manager (B2B Lead Generation) (m/w/d) - For German Resident Only Arbeitgeber: wwwe GmbH
Als Arbeitgeber bietet wwwe eine einzigartige Gelegenheit, aktiv an der Transformation eines etablierten Mittelständlers zu arbeiten und die Zukunft der digitalen Kundengewinnung mitzugestalten. Mit einem modernen Hauptsitz in Düsseldorf und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten fördern wir eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungen und einem strukturierten KI-Skill-Programm, das die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden unterstützt. Zudem profitieren Sie von einem marktüblichen Fixum sowie einer attraktiven Bonuskomponente, die Ihre Leistungen honoriert.
