Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle die Orchestra eHealth Suite und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: x-tention ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich eHealth mit internationalen Teams.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und gestalte innovative Lösungen im Gesundheitswesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in Java Backend-Entwicklung und gute Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Firmenevents sorgen für eine tolle Teamkultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Rolle bei x-tention
- Weiterentwicklung der Orchestra eHealth Suite in direkter Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern und in enger Abstimmung mit den Technical Leads
- Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement bzgl. technischer Fragestellungen des Moduls (wie z.B. Komplexität, Umsetzbarkeit, Security, Performance)
- Führende Mitwirkung bei der Umsetzung von Kundenanforderungen, von der Definition über die Implementierung und den Tests bis hin zur Auslieferung
- Unterstützung des Agile Teams und aktive Mitarbeit in technischen Fragestellungen via beispielsweise Pair Programming, Trainings oder Code Reviews
- Unterstützung und Steuerung des 3rd Level Supports
Diese Skills solltest du mitbringen
- Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung
- Umfangreiche Erfahrungen in der Java Backend-Entwicklung (Java/Kotlin, Spring)
- Erfahrungen in der Konzeption und dem Design von Softwaresystemen
- Erfahrung mit modernen Praktiken wie z.B. Clean Code, Agile Development, Containerisierte Micro Services, Continuous Integration, DevOps
- Gute Kommunikationsfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und selbstsicheres Auftreten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (DE mindestens Level C1)
Deine Benefits bei der x-tention Unternehmensgruppe
- Moderner Arbeitsplatz: Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz in einer stabil wachsenden Unternehmensgruppe. Du arbeitest in agilen, internationalen Teams mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
- Events: Freue dich auf zwanglose Firmenevents mit der gesamten Belegschaft, bei denen der Spaß im Vordergrund steht.
- Aus- und Weiterbildung: Um Neues zu lernen und up-to-date zu bleiben, ermöglichen wir individuelle Aus- und Weiterbildungen, Seminare und Schulungen.
- Anreise/Firmenparkplätze: Abhängig vom Standort gibt es einen barrierefreien Zugang und kostenlose oder vergünstigte Parkplätze. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir ebenfalls gut erreichbar.
- Pool-Fahrzeuge: Abhängig vom Standort oder Unternehmen stehen Pool-Fahrzeuge für Dienstfahrten zur Verfügung.
- Firmenhandys und -laptops: Laptops können auch privat kostenfrei genutzt werden. Bei Firmenhandys ist die private Nutzung ebenfalls erlaubt.
- Fitness: Vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios sind möglich.
- Gleitzeit: Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit großzügigem Rahmen.
- Unfallversicherung: Möglichkeit, eine private Unfallversicherung abzuschließen oder über eine Gruppenunfallversicherung versichert zu sein.
- Verpflegung: Gratis Getränke, zusätzlich Obst und kostengünstige Mittagessen je nach Unternehmen.
SENIOR DEVELOPER JAVA Arbeitgeber: x-tention

Kontaktperson:
x-tention HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SENIOR DEVELOPER JAVA
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends in der Java-Entwicklung zu erfahren.
✨Technische Fähigkeiten demonstrieren
Erstelle ein Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in Java, Kotlin und modernen Entwicklungsmethoden zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Agile Methoden verstehen
Mach dich mit agilen Praktiken vertraut, da diese in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden. Zeige in Gesprächen, dass du Erfahrung mit Scrum oder Kanban hast und wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Vorbereitung auf technische Interviews
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Java-Entwicklung und zu Softwaredesign-Prinzipien übst. Nutze Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um deine Programmierfähigkeiten zu schärfen und dein Selbstvertrauen zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SENIOR DEVELOPER JAVA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Senior Developer Java erklärt. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen in der Java Backend-Entwicklung und deine Kenntnisse in modernen Praktiken zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Projekte hervor: Füge in deinem Lebenslauf spezifische Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren. Betone dabei deine Erfahrungen mit Technologien wie Java, Kotlin und Spring sowie deine Rolle in agilen Teams.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf angibst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate bei, die deine Sprachkenntnisse belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei x-tention vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf Java Backend-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Java, Kotlin und Spring vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Agile Methodik
Da das Unternehmen Wert auf agile Entwicklung legt, ist es wichtig, dass du die Prinzipien und Praktiken von Agile verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Position entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Kunden und Teamkollegen kommuniziert hast, insbesondere bei der Klärung technischer Fragestellungen oder der Umsetzung von Kundenanforderungen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Seminaren stellst.