Senior Manager S/4HANA Finance (m/w/d) im Bereich Financial Operations

Senior Manager S/4HANA Finance (m/w/d) im Bereich Financial Operations

Sachsen Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Kunden durch komplexe SAP S/4HANA-Transformationen und entwickle Strategien.
  • Unternehmen: x1F Managementberatung mit einem Fokus auf digitale Transformation.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Remote, hybrid oder im Büro – wir bieten dir Flexibilität und Vertrauen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten auf C-Level.
  • Qualifikationen: Erfahrung in S/4HANA-Projekten, Führungskompetenz und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Dein Fokusthema: Du führst unsere Kundinnen und Kunden durch komplexe SAP S/4HANA-Transformationen – mit strategischem Blick, methodischer Sicherheit und technischem Tiefgang. Als zentrale Ansprechperson auf Managementebene gestaltest du Roadmaps, Architekturen und Teamstrukturen, die langfristig tragen. Dabei denkst du Business und IT immer zusammen und bringst Projekte, Menschen und Organisationen nachhaltig voran.

Deine Aufgaben bei x1F Managementberatung:

  • Auf C-Level-Ebene berätst du Entscheider*innen wie CFOs oder Bereichsleitungen bei der digitalen Transformation.
  • Strategieentwicklung: Du erarbeitest Transformationsstrategien, Zielarchitekturen und Roadmaps mit Weitblick.
  • Business Development: Bei der Angebotserstellung und Kundenentwicklung bringst du dein Know-how aktiv ein.
  • Projektverantwortung: Du übernimmst die Leitung von (Teil-)Projekten oder Programmen – von der Strategie bis zur Umsetzung.
  • Teamsteuerung: Interdisziplinäre Projektteams aus Fach und IT führst du effizient und zielorientiert.
  • S/4HANA-Implementierung: Du begleitest SAP S/4HANA Einführungen (Greenfield, Brownfield, hybrid) von der Planung bis zum Go-Live.
  • Customizing-Expertise: Deine fundierte Erfahrung aus der S/4HANA-Konfiguration ermöglicht einen ganzheitlichen Beratungsansatz.

Diese Skills bringst du mit:

  • Beratungskompetenz: ganzheitlicher Blick auf fachliche und IT-Architekturen.
  • Führungserfahrung: nachweisbare Erfolge in der Leitung von Teams und im Kundenmanagement.
  • S/4HANA-Erfahrung: fundiertes Know-how in S/4HANA-Projekten, idealerweise in leitender Rolle.
  • Projektmanagement: sicher in klassischen und agilen Vorgehensmodellen.
  • Kommunikationsstärke: Fähigkeit, komplexe Themen klar und adressatengerecht auf Managementebene zu vermitteln.
  • Sprachkenntnisse: verhandlungssicher in Deutsch, fließend in Englisch.
  • Reisebereitschaft: flexibel für projektbezogene Einsätze in Deutschland und angrenzendem Ausland.

Deine Persönlichkeit:

  • Strategisch: Du denkst voraus und entwickelst Lösungen mit greifbarem Impact.
  • Verantwortungsvoll: Du führst klar, verlässlich und zielorientiert.
  • Kommunikativ: Intern wie extern überzeugst du auf Augenhöhe.
  • Teamplayer*in: Du setzt auf Zusammenarbeit, um gemeinsam zu gestalten.

Wir bieten dir:

  • Arbeiten & Flexibilität: Remote, hybrid oder im Büro – mit flexiblen Zeiten. Wir setzen auf Vertrauen.
  • Flexibel & Gefördert: Jeden Monat Geld für Extras: z. B. Jobrad, Deutschlandticket, EGYM-Wellpass oder vermögenswirksame Leistungen – und mehr.
  • Gesundheit & Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung (bKV) für zusätzliche gesundheitliche Leistungen und mehr Sicherheit im Alltag.
  • Freiraum & Freizeit: 30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei. Außerdem möglich: Workation und Sabbatical.

Kontakt: Du bist nicht sicher, ob du fachlich alles mitbringst, was wir suchen? Kein Problem. Melde dich bei uns und wir schauen gemeinsam drauf. Ganz unkompliziert.

Tom Bauer
Senior Recruiter
49 89 189 5510 204
jobs@x1f.one

Senior Manager S/4HANA Finance (m/w/d) im Bereich Financial Operations Arbeitgeber: X1F GmbH

x1F Managementberatung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen. Mit einer starken Fokussierung auf persönliche Entwicklung, attraktiven Zusatzleistungen wie Jobrad und betrieblicher Altersvorsorge sowie der Option auf Remote- oder Hybridarbeit, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier hast du die Chance, an spannenden SAP S/4HANA-Transformationen auf C-Level-Ebene mitzuwirken und deine Karriere in einem unterstützenden Team voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

X1F GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager S/4HANA Finance (m/w/d) im Bereich Financial Operations erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Projekten. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der SAP S/4HANA-Welt und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager S/4HANA Finance (m/w/d) im Bereich Financial Operations mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA-Transformationen
Strategieentwicklung
Business Development
Projektmanagement
Teamsteuerung
S/4HANA-Implementierung
Customizing-Expertise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Skills. So zeigen wir dir, dass du die richtige Wahl für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei X1F GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der Strategie und den Zielen des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen in der S/4HANA-Transformation dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch strategisch denken kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Einfluss auf die Projekte.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe, komplexe Themen klar und verständlich zu erklären. Da du auf Managementebene kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Ideen präzise und überzeugend präsentieren kannst. Nutze einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht notwendig ist.

Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung interdisziplinärer Teams zu sprechen. Betone, wie du Zusammenarbeit förderst und Konflikte löst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gleichzeitig Verantwortung übernimmt und klare Ziele verfolgt.