(Senior) Specialist Managed Security Services (m/w/d) im Team Service Design & Service Transition
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Burgau Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und berate unsere Managed Security Services strategisch.
  • Arbeitgeber: x1FDu ist ein innovatives Unternehmen im Bereich IT-Sicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, finanzielle Zuschüsse und tolle Corporate Benefits warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Rolle kann remote, hybrid oder vor Ort in München ausgeübt werden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

DEIN FOKUSTHEMA BEI x1FDu erkennst, was der Markt braucht – und machst daraus Managed Security Services, die wirken. Von der Idee bis zum Betrieb arbeitest du eng mit unseren Delivery-Teams zusammen und treibst unser Portfolio gezielt nach vorn. Die Rolle kann vor Ort in München, hybrid oder remote ausgeübt werden.

DEINE AUFGABEN BEI x1F

  • Portfolio-Entwicklung: Du entwickelst unser Managed Security Service Portfolio strategisch weiter – mit Blick auf Markttrends, Kundenbedarfe und in enger Abstimmung mit unseren Delivery-Teams.
  • Presales & Beratung: Du übernimmst die Presales-Verantwortung: von der ersten Kundenanfrage bis zur passgenauen Angebotserstellung.
  • Compliance & Security Expertise: Du berätst unsere Kunden bei regulatorischen Anforderungen (z. B. BaFin, DORA, ISO 27001) – bis hin zur Umsetzung und dem Betrieb von Managed Security Services.
  • Prozessdesign: Du unterstützt unsere Delivery-Einheiten beim Aufbau effizienter Prozesse, Strukturen und Lösungen für einen reibungslosen Servicebetrieb.
  • Markt- und Kampagnenarbeit: Du bringst deine Expertise in Marketing- und Leadkampagnen ein – gemeinsam mit unserem Marketing-Team machst du unsere Services sichtbarer.

DIESE SKILLS BRINGST DU MIT

  • Fachlicher Background: Abgeschlossenes Studium in IT-Sicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung Security-Umfeld: Grundlegende Erfahrung in IT-Security – idealerweise in der Welt der Managed Security Services.
  • Regulatorik: Du kennst dich mit Standards wie BaFin/DORA, ISO 27001 oder NIS2 bestens aus.
  • Service-Denke: Du weißt, wie man IT-Sicherheitsdienstleistungen am Markt positioniert und weiterentwickelt.
  • Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch – schriftlich wie mündlich.

Deine Persönlichkeit

  • Kommunikativ: Beratung und Angebotserstellung gehen dir leicht von der Hand – verständlich, überzeugend, auf Augenhöhe.
  • Fachlich sicher: Du kennst den Markt, trittst souverän auf, weißt, wie man Vertrauen aufbaut.
  • Analytisch & lösungsorientiert: Du denkst strukturiert, arbeitest präzise, findest pragmatische Wege – auch wenn’s mal komplex wird.

BIST DU INTERESSIERT?

Du hast Fragen oder bist dir nicht sicher, ob du genügend fachliche Qualifikationen mitbringst? Keine Angst – wir beißen nicht. Sprich uns gerne an!

DEINE ANSPRECHPARTNER

Jonathan Lazar Senior Recruiter +49 89 589 395 771

Bewirb dich bitte über den Button "Zur Arbeitgeber-Website"!

(Senior) Specialist Managed Security Services (m/w/d) im Team Service Design & Service Transition Arbeitgeber: X1F GmbH

x1FDu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in München oder flexibel im Homeoffice zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollegiale Teamkultur, die durch regelmäßige Events und gemeinsame Aktivitäten gestärkt wird. Zudem bieten wir attraktive finanzielle Vorteile, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsangebote, die deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
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Kontaktperson:

X1F GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Specialist Managed Security Services (m/w/d) im Team Service Design & Service Transition

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der IT-Sicherheitsbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents, um mehr über die aktuellen Trends und Anforderungen im Bereich Managed Security Services zu erfahren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der IT-Sicherheit und spezifische regulatorische Anforderungen wie BaFin oder ISO 27001. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelles Wissen verfügst und bereit bist, dieses in die Praxis umzusetzen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen verständlich zu erklären, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Beratung und Angebotserstellung ist.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und bringe eigene Ideen zur Portfolio-Entwicklung ein. Überlege dir, wie du bestehende Dienstleistungen verbessern oder neue Services entwickeln kannst, die den Bedürfnissen des Marktes entsprechen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Specialist Managed Security Services (m/w/d) im Team Service Design & Service Transition

Strategische Portfolio-Entwicklung
Presales-Erfahrung
Beratungskompetenz im Bereich Compliance
Kenntnisse in IT-Security
Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen (BaFin, DORA, ISO 27001)
Prozessdesign und -optimierung
Erfahrung in Marketing- und Leadkampagnen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Marktkenntnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des (Senior) Specialist Managed Security Services zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle übereinstimmen.

Betone deine Fachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in IT-Sicherheit, Compliance und regulatorischen Anforderungen klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Expertise zu untermauern.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei X1F GmbH vorbereitest

Verstehe die Markttrends

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Managed Security Services. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden und die Entwicklungen im Markt erkennst und wie du diese in deine Strategien einfließen lassen kannst.

Bereite dich auf Presales-Szenarien vor

Da du für die Presales-Verantwortung zuständig bist, übe, wie du eine Kundenanfrage analysierst und ein passendes Angebot erstellst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Kenntnis der regulatorischen Anforderungen

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Standards wie BaFin, DORA und ISO 27001 vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du Kunden bei der Einhaltung dieser Vorschriften unterstützen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.

Kommunikation und Teamarbeit betonen

Da die Rolle viel Kommunikation und Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit Teams zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln oder Prozesse zu optimieren.

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    Bewerbungsfrist: 2027-04-18

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