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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Call-Center und feiere Vertriebserfolge.
- Arbeitgeber: Xact the Voice Company – innovativ und krisensicher.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Festgehalt, ungedeckelte Zusatzvergütung und modernes Onboarding.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und inspiriere dein Team zu Höchstleistungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und 2 Jahre Erfahrung in der Teamleitung.
- Andere Informationen: Unterstützendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Xact the Voice Company mit Sitz in Essen, Duisburg und Kamp-Lintfort ist eine erfolgreiche Agentur für telefonisches Marketing. Schon seit 2003 stehen wir für Innovation und höchste Qualität. Als Arbeitgeber mit mehr als 250 Arbeitsplätzen bieten wir die Basis für professionelle Callcenter-Dienstleistungen. Als inhabergeführter Dienstleister stehen wir für langfristige Partnerschaften – aber vor allem auch für einen langfristigen Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche.
Du hast die Möglichkeit, deine Vertriebsstärke voll einzubringen, dein Team zu motivieren und gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein. Bist du bereit, Verantwortung zu übernehmen, andere zu inspirieren, Vertriebserfolge zu feiern und im Team Höchstleistungen zu erbringen?
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich. Mit 2 Jahren Berufserfahrung im Bereich Teamleitung im Call Center und einer ausgeprägten Vertriebsaffinität kannst du bei uns deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen und gemeinsam mit einem dynamischen Team erfolgreich sein.
Unser modernes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass du dich von Anfang an bei uns willkommen fühlst und schnell in deine neue Rolle finden kannst. Wir legen großen Wert auf Teamorientierung und bieten ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem die Motivationsfähigkeit geschätzt wird und deine persönliche Weiterentwicklung im Fokus steht.
Bei uns erwarten dich nicht nur ein attraktives Festgehalt, sondern auch eine ungedeckelte Zusatzvergütung, die deine Leistungen angemessen honoriert.
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Teamleiter Call-Center Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Xact the voice company GmbH
Kontaktperson:
Xact the voice company GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Call-Center Sales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position als Teamleiter im Call-Center Sales und stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen hat.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Xact the Voice Company und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Vertriebsstärke und Führungskompetenzen konkret demonstrieren kannst. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Xact, um Insider-Informationen zu bekommen. Vielleicht gibt es sogar Veranstaltungen oder Messen, wo du die Chance hast, persönlich vorbeizuschauen und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam erfolgreich sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Call-Center Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfolge im Vertrieb und in der Teamleitung hervor. Zeig uns, wie du dein Team motiviert hast und welche Ergebnisse ihr gemeinsam erzielt habt. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xact the voice company GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Xact the Voice Company. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du in das Team passt und die Unternehmensziele unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten und Vertriebsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Teamleiter Call-Center Sales zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Teamorientierung, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Herausforderungen stellst, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu motivieren.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du in der Call-Center-Branche arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für den Vertrieb und die Möglichkeit, andere zu inspirieren, wird positiv wahrgenommen.