Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung von IT-Plattformen für maritime Anwendungen im DevOps-Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf maritime Technologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der maritimen IT mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Fließend Deutsch und Erfahrung in DevOps und Containerlösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vertrag ist zunächst für 18 Monate unter Arbeitnehmerüberlassung.
Rolle erfordert 2-3 Tage vor Ort in Kiel.
Rolle erfordert fließende Deutschkenntnisse.
IT PLATTFORM SUPPORTUnterstützung bei der Entwicklung von IT-Plattformen für maritime Anwendungen als Teil eines DevOps-Teams von vier Ingenieuren.
VIRTUALISIERUNG & CONTAINERSPlanen, Implementieren, Betreiben und Warten von Virtualisierungs- und Containerlösungen (Docker/Podman auf Linux und Windows) für Entwicklungs- und Testumgebungen.
DEVOPS STRATEGIEImplementierung und Bewertung von DevOps-Strategien; Integration von DevOps-Praktiken in den Softwareentwicklungslebenszyklus mit Entwicklungsteams.
CI/CD PIPELINESErstellen und Optimieren von CI/CD-Pipelines (GitLab CI/CD), um Software-Bauten und -Bereitstellungen zu automatisieren.
PLATTFORMENTWICKLUNGErstellen von containerisierten Kunden- und Entwicklungsplattformen; Erstellen von wiederverwendbaren Vorlagen und Komponenten gemäß den besten Praktiken.
Full Time Manager (Permanent) Arbeitgeber: Xcede
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Kiel, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten im Bereich IT-Plattformunterstützung und DevOps weiterzuentwickeln. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsplatzes mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an spannenden maritimen Projekten zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Time Manager (Permanent) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Meetups oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Rolle hast.
✨Tipp Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Hackathons teilzunehmen, nutze sie. Das zeigt deine Fähigkeiten und dein Engagement für die IT-Plattformen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für DevOps und Containerlösungen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Time Manager (Permanent) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die Rolle und unser Unternehmen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xcede vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut und verstehe, was von dir als Manager erwartet wird. Informiere dich über die IT-Plattformen und DevOps-Strategien, die das Unternehmen nutzt, um gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Erkläre, wie du Virtualisierungslösungen implementiert hast oder CI/CD-Pipelines optimiert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Führungsqualitäten
In einem DevOps-Team ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Führung zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Teams oder wie das Unternehmen DevOps-Praktiken integriert. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
