Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere leistungsstarke Java-Anwendungen in einem agilen Team.
- Unternehmen: Innovative Digital Solutions ist ein Vorreiter in digitalen Lösungen für führende Unternehmen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Weitere Informationen: Mentoring von Junior-Entwicklern und Teilnahme an Code-Reviews.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft digitaler Lösungen mit hochkarätigen Projekten und Karrierechancen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Java-Entwicklung und Kenntnisse in Cloud-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Senior Java Developer – Innovative Digital Solutions - Frankfurt - 90.000 EUR
Senior Java Developer – Innovative Digital Solutions - Frankfurt - 90.000 EUR
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Experienced Technology Recruiter focused on connecting top technology talent with ambitious technology businesses
Senior Java Developer – Innovative Digital Solutions - Frankfurt - 90.000 EUR
Are you an experienced Java Developer looking for your next challenge? Join a forward-thinking company that specializes in cutting-edge digital solutions for leading enterprises. Work in a collaborative environment where your expertise in backend development, cloud technologies, and modern Java frameworks will make a real impact.
Your Role:
- Develop and optimize high-performance Java-based applications
- Work with Spring Boot, Microservices, and Cloud platforms (AWS, Azure, or GCP)
- Collaborate in an agile team environment to design scalable and secure systems
- Implement CI/CD pipelines and DevOps best practices
- Participate in code reviews and mentor junior developers
Your Profile:
5+ years of experience in Java development
Strong expertise in Spring Boot, REST APIs, and Microservices
Experience with Cloud environments (AWS, Azure, or GCP)
Knowledge of Docker, Kubernetes, and CI/CD pipelines
Fluent in English, German is a plus
What’s in It for You?
Work on high-impact projects with top-tier clients
Hybrid work model with flexible hours
Career growth opportunities in a tech-driven environment
Competitive salary & benefits package
Ready for your next step? Apply today and shape the future of digital solutions!
Seniority level
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Employment type
Full-time
Job function
Job function
Information TechnologyIndustries
Software Development
Referrals increase your chances of interviewing at Xcede by 2x
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#J-18808-LjbffrSenior Java Developer – Innovative Digital Solutions - Frankfurt - 90.000 EUR Arbeitgeber: Xcede
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf digitale Lösungen für führende Unternehmen spezialisiert hat. Genießen Sie die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells mit flexiblen Arbeitszeiten, während Sie an hochkarätigen Projekten mitarbeiten und Ihre Karriere in einer technologiegetriebenen Umgebung vorantreiben. Wir fördern eine kollaborative Unternehmenskultur, in der Ihr Fachwissen geschätzt wird und Sie die Chance haben, Junior-Entwickler zu betreuen und zu mentorieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Java Developer – Innovative Digital Solutions - Frankfurt - 90.000 EUR erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Java-Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und Projekte, um sichtbar zu werden und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Bleibe auf dem neuesten Stand
Informiere dich über die neuesten Trends in der Java-Entwicklung, insbesondere über Spring Boot und Cloud-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist.
✨Präsentiere deine Projekte
Erstelle ein Portfolio oder eine GitHub-Seite, auf der du deine besten Projekte präsentierst. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Softwareentwicklung.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Übe häufige technische Fragen und Coding-Challenges, die in Interviews für Java-Entwickler gestellt werden. Dies wird dir helfen, selbstbewusst und gut vorbereitet in das Interview zu gehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Java Developer – Innovative Digital Solutions - Frankfurt - 90.000 EUR mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe deine Erfahrungen mit Java, Spring Boot, Microservices und Cloud-Technologien hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Projekten passen.
Prüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Englisch klar und professionell ist, da dies eine wichtige Anforderung ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xcede vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte, dass du in der Interviewrunde technische Fragen zu Java, Spring Boot und Microservices beantworten musst. Übe das Lösen von Programmieraufgaben und sei bereit, deine Denkweise während des Lösens zu erklären.
✨Zeige deine Erfahrung mit Cloud-Technologien
Da die Stelle Kenntnisse in AWS, Azure oder GCP erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du diese Technologien eingesetzt hast. Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen und Lösungen zu sprechen.
✨Demonstriere Teamarbeit und Mentoring-Fähigkeiten
In einem agilen Umfeld ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Junior-Entwickler unterstützt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Wissen weiterzugeben und das Team zu stärken.
✨Frage nach den Projekten und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zu den aktuellen Projekten und der Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team einfügen kannst.
