Solutions Architect – Cloud & DevOps (Remote, Germany) – €110,000
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Experienced Technology Recruiter focused on connecting top technology talent with ambitious technology businesses
Solutions Architect – Cloud & DevOps (Remote, Germany) – €110,000
Are you an experienced Solutions Architect with a passion for cloud technologies and technical innovation? Join a leading enterprise integration company that specializes in highly customized solutions for large-scale clients.
About the Role: As a Solutions Architect, you will be a key technical expert within the architecture team, driving the design and implementation of cloud-based solutions. This is a hands-on technical role where you will collaborate with enterprise clients to deliver cutting-edge solutions.
Key Responsibilities:
- Design and implement cloud solutions using AWS, Azure, or GCP.
- Utilize Kubernetes and CI/CD automation to optimize deployments.
- Work closely with enterprise customers to customize solutions to their needs.
- Collaborate with internal teams to drive technical innovation and best practices.
What We’re Looking For:
- Proven experience as a Solutions Architect or in a similar hands-on technical role.
- Strong knowledge of cloud platforms (AWS, Azure, or GCP).
- Hands-on experience with Kubernetes and CI/CD automation.
- Ability to work independently and manage complex enterprise-level projects.
- German language skills are a plus but not required
What’s on Offer:
- Competitive salary up to €110,000.
- Fully remote work within Germany.
- Opportunity to work on large-scale, innovative projects with global clients.
- A collaborative and technically driven work environment.
If you’re a Solutions Architect looking for an exciting new challenge, we’d love to hear from you. Apply now and take the next step in your career!
Seniority level
-
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
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Employment type
Full-time
Job function
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Job function
Information Technology
-
Industries
IT Services and IT Consulting
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Senior IT Solutions Architect (all genders)
Solution Architect - Client Management (all genders)
Senior Enterprise Architect (m/f/d) Lead-to-Cash & Customer-Centric Transformation
(Senior) IT Cloud Architekt /Banking (all genders)
Information Systems - Open Source Technical Architect
Solution Architect SIEM SOC(m/w/d) - Eviden
Potsdam, Brandenburg, Germany 4 weeks ago
Business Value Service Director (SaaS) - Germany
Software Engineer - Solutions Engineering
Senior Software Engineer - Age of Empires (Remote)
Software Engineer - Data Solutions & Measurement
(Senior) Backend Software Developer (w/m/d)
Senior Software Engineer II - Data Solutions & Measurement
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Solutions Architect – Cloud & DevOps (Remote, Germany) – €110,000 erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Xcede bewerben
Viele Unternehmen, wie Xcede, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Xcede und die ausgeschriebene Position Solutions Architect – Cloud & DevOps (Remote, Germany) – €110,000 zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xcede vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Xcede an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
